Référent.e protection enfance - Est Anjou- Baugé
Offre n° O049251125001758
Publiée le 25/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Département d'environ 815 000 habitants au coeur du Val de Loire, à 1H 30 de Paris et à 45 minutes de Nantes, reposant à la fois sur le dynamisme de ses territoires ruraux et péri-urbains et sur une centralité, Angers, très attractive et toujours classée parmi les villes où il fait très bon vivre.
Environ 2 800 agents territoriaux, assurent des missions de service public pour le Département de Maine-et-Loire. Ils oeuvrent chaque jour à la mise en place de la politique décidée par les conseillers départementaux.
Les métiers exercés par les agents du Département sont très variés et parfois peu connus. Quelques exemples :
Pour les solidarités : médecins, puéricultrices, sages-femmes, assistantes sociales, éducateurs
Pour le territoire : archéologues, cuisiniers, agents de maintenance et d'entretien, jardiniers, dessinateurs, techniciens
L Hôtel du Département, situé au 48B boulevard Foch à Angers, héberge la majorité des services administratifs.
8 Maisons des solidarités et 3 Maisons du Département dispersées sur tout le département permettent d'offrir un service de proximité aux habitants.
4 Agences techniques départementales regroupent le personnel, le matériel et les équipements des services techniques, en particulier celui des routes.
Environ 2 800 agents territoriaux, assurent des missions de service public pour le Département de Maine-et-Loire. Ils oeuvrent chaque jour à la mise en place de la politique décidée par les conseillers départementaux.
Les métiers exercés par les agents du Département sont très variés et parfois peu connus. Quelques exemples :
Pour les solidarités : médecins, puéricultrices, sages-femmes, assistantes sociales, éducateurs
Pour le territoire : archéologues, cuisiniers, agents de maintenance et d'entretien, jardiniers, dessinateurs, techniciens
L Hôtel du Département, situé au 48B boulevard Foch à Angers, héberge la majorité des services administratifs.
8 Maisons des solidarités et 3 Maisons du Département dispersées sur tout le département permettent d'offrir un service de proximité aux habitants.
4 Agences techniques départementales regroupent le personnel, le matériel et les équipements des services techniques, en particulier celui des routes.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Maison départementale des solidarités Loire Baugeois Vallée, Baugé-en-Anjou (Maine-et-Loire (49))
Poste à pourvoir le
16/01/2026
Date limite de candidature
16/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Conseiller socio-éducatif
Educateur de jeunes enfants
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Puéricultrice
Conseiller socio-éducatif
Educateur de jeunes enfants
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Puéricultrice
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rejoignez notre équipe pluridisciplinaire en tant que référent protection enfance ! Vous serez au coeur de l'action, chargé de suivre et d'accompagner les enfants confiés par mesures judiciaires ou administratives sur votre territoire.
Vos missions :
Accompagnement Éducatif : Soutenir et guider les enfants dans le cadre d'un accueil familial, tout en travaillant étroitement avec leurs familles.
Collaboration Active : Assurer la contribution de chaque acteur au Projet Pour l'Enfant (PPE), pour garantir le bien-être et le développement harmonieux des enfants.
Si vous êtes animé par une vocation de protection et d'éducation, prêt à vous investir dans un environnement stimulant et solidaire, ce poste est fait pour vous.
Vos missions :
Accompagnement Éducatif : Soutenir et guider les enfants dans le cadre d'un accueil familial, tout en travaillant étroitement avec leurs familles.
Collaboration Active : Assurer la contribution de chaque acteur au Projet Pour l'Enfant (PPE), pour garantir le bien-être et le développement harmonieux des enfants.
Si vous êtes animé par une vocation de protection et d'éducation, prêt à vous investir dans un environnement stimulant et solidaire, ce poste est fait pour vous.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
Conception et pilotage du projet pour l'enfant :
Élaboration et évolution du projet en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.
Définition d'objectifs opérationnels et atteignables.
Développement de relations d'aide et d'accompagnement.
Évaluation et ajustement continu des actions.
Recommandation des mesures nécessaires pour le bien-être de l'enfant et des modalités de relations avec les parents.
Animation et gestion des réunions :
Animation des réunions bilans et participation active aux réunions d'équipe sur les situations.
Communication et collaboration :
Liaison avec les partenaires et acteurs impliqués autour de la situation de l'enfant et de sa famille.
Collaboration étroite avec les assistants familiaux pour l'accueil de l'enfant, en respectant le cadre du PPE.
Gestion administrative et représentation :
Rédaction des rapports d'évolution et représentation du service aux audiences.
Élaboration et suivi des demandes d'orientation vers la MDPH, en collaboration avec les titulaires de l'autorité parentale.
Développement d'actions collectives :
Proposition et mise en oeuvre d'actions collectives pour les familles et les accueillants familiaux.
Conception et pilotage du projet pour l'enfant :
Élaboration et évolution du projet en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.
Définition d'objectifs opérationnels et atteignables.
Développement de relations d'aide et d'accompagnement.
Évaluation et ajustement continu des actions.
Recommandation des mesures nécessaires pour le bien-être de l'enfant et des modalités de relations avec les parents.
Animation et gestion des réunions :
Animation des réunions bilans et participation active aux réunions d'équipe sur les situations.
Communication et collaboration :
Liaison avec les partenaires et acteurs impliqués autour de la situation de l'enfant et de sa famille.
Collaboration étroite avec les assistants familiaux pour l'accueil de l'enfant, en respectant le cadre du PPE.
Gestion administrative et représentation :
Rédaction des rapports d'évolution et représentation du service aux audiences.
Élaboration et suivi des demandes d'orientation vers la MDPH, en collaboration avec les titulaires de l'autorité parentale.
Développement d'actions collectives :
Proposition et mise en oeuvre d'actions collectives pour les familles et les accueillants familiaux.
Profils recherchés
Le·a candidat·e doit connaître la législation et la réglementation relatives à la protection de l'enfance, au droit de la famille et de l'enfant, ainsi que les organisations territoriales et le secteur privé habilité. Il·elle doit être capable de travailler en équipe, de rendre compte de son activité, de prendre des décisions dans son champ de responsabilité, et de rédiger des notes et rapports. Des compétences en analyse, synthèse, évaluation de dispositifs et propositions sont essentielles. La maîtrise des outils bureautiques (Word, Outlook) et du logiciel métier (SOLIS TSE, Easyfolder) est requise.
Enfin, le·a candidat·e doit faire preuve de sens de l'écoute, de respect de la place de chacun, de capacités à prendre du recul et à gérer les situations d'agressivité ou de conflit, d'empathie, d'adaptabilité et de réactivité.
Diplôme : Assistant de service social ou éducateur.rice spécialisé.e ou éducateur.rice de jeunes enfants ou puéricultrice ou moniteur.rice éducateur.rice ou infirmier.ière
Enfin, le·a candidat·e doit faire preuve de sens de l'écoute, de respect de la place de chacun, de capacités à prendre du recul et à gérer les situations d'agressivité ou de conflit, d'empathie, d'adaptabilité et de réactivité.
Diplôme : Assistant de service social ou éducateur.rice spécialisé.e ou éducateur.rice de jeunes enfants ou puéricultrice ou moniteur.rice éducateur.rice ou infirmier.ière
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Pour postuler, rendez-vous sur notre site Internet via le lien présent sur cette annonce.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.