Agent d'accueil service municipaux
Offre n° O049251205000274
Publiée le 12/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Orée-d'anjou est une commune de l'anjou au coeur des mauges tournée vers la métropole nantaise qui est attachée à son caractère rural. elle est située à 30 minutes de nantes, 50 minutes d'angers et 10 minutes d'ancenis. son cadre de vie agréable entre la loire et le vignoble, et ses projets de développement en font un territoire attractif auquel vous pourriez contribuer en intégrant notre collectivité.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Service RH - 4 rue des Noues - CS 10025 - DRAIN, Orée d'Anjou (Maine-et-Loire (49))
Poste à pourvoir le
26/01/2026
Date limite de candidature
11/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Lieu de travail : Services municipaux à Drain
Type de contrat : Poste permanent vacant suite à départ en retraite de l’agent (ouvert au contractuel à titre dérogatoire)
Temps de travail : Temps complet
Date de début du contrat envisagée : 26 janvier 2026
Date limite de candidature : 5 janvier 2026
Date du 1er entretien : 8 janvier 2026
Grade : Adjoint administratif territorial
Type de contrat : Poste permanent vacant suite à départ en retraite de l’agent (ouvert au contractuel à titre dérogatoire)
Temps de travail : Temps complet
Date de début du contrat envisagée : 26 janvier 2026
Date limite de candidature : 5 janvier 2026
Date du 1er entretien : 8 janvier 2026
Grade : Adjoint administratif territorial
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité de la directrice du service proximité, l’agent(e) d’accueil des services municipaux est chargé(e) d’accueillir toutes les demandes entrantes adressées aux services municipaux afin, soit d’y répondre avec l’information adaptée, soit de les orienter vers le bon service. L’agent d’accueil est le premier contact de l’usager avec la collectivité, à ce titre, il doit disposer des capacités relationnelles importantes.
Il assume en parallèle diverses tâches administratives et participe à un appui transversal entre les services.
Sous l’autorité de la directrice du service proximité, vos missions seront notamment les suivantes :
1/ Accueil général :
• Accueil physique, téléphonique, numérique
• Orientation des sollicitations vers les différents services concernés
• Gestion du courrier
• Gestion de l’espace d’accueil et des zones d’affichage
• Participation à coordination de la campagne annuelle de recensement de la population
• Tâches administratives et de secrétariat
2/ Accueil de 1er niveau du CCAS :
• Accueil physique, téléphonique, numérique
• Enregistrement des sollicitations et gestion des courriers de domiciliation
3/ Soutien à la direction proximité :
• Gestion des commandes pour les évènements, appui pour des tâches de secrétariat, appui pour la gestion des plannings.
Il assume en parallèle diverses tâches administratives et participe à un appui transversal entre les services.
Sous l’autorité de la directrice du service proximité, vos missions seront notamment les suivantes :
1/ Accueil général :
• Accueil physique, téléphonique, numérique
• Orientation des sollicitations vers les différents services concernés
• Gestion du courrier
• Gestion de l’espace d’accueil et des zones d’affichage
• Participation à coordination de la campagne annuelle de recensement de la population
• Tâches administratives et de secrétariat
2/ Accueil de 1er niveau du CCAS :
• Accueil physique, téléphonique, numérique
• Enregistrement des sollicitations et gestion des courriers de domiciliation
3/ Soutien à la direction proximité :
• Gestion des commandes pour les évènements, appui pour des tâches de secrétariat, appui pour la gestion des plannings.
Profils recherchés
- Expérience exigée sur un poste similaire
Savoir-Faire :
- Maîtriser les techniques rédactionnelles
- Connaître et respecter les procédures administratives
- Connaître et respecter les principes de fonctionnement des administrations et des établissements publics
- Maîtriser les applications informatiques professionnelles
- Maîtriser les techniques d’expression orales et écrites
Savoir-Etre :
- Savoir gérer les priorités
- Analyser les situations et traiter les demandes
- Savoir s’adapter aux changements d’organisation
- Disposer de capacités relationnelles solides
- Savoir gérer les situations relationnelles difficiles
- Faire preuve de discrétion, de neutralité absolue et du respect des principes de laïcité
Savoir-Faire :
- Maîtriser les techniques rédactionnelles
- Connaître et respecter les procédures administratives
- Connaître et respecter les principes de fonctionnement des administrations et des établissements publics
- Maîtriser les applications informatiques professionnelles
- Maîtriser les techniques d’expression orales et écrites
Savoir-Etre :
- Savoir gérer les priorités
- Analyser les situations et traiter les demandes
- Savoir s’adapter aux changements d’organisation
- Disposer de capacités relationnelles solides
- Savoir gérer les situations relationnelles difficiles
- Faire preuve de discrétion, de neutralité absolue et du respect des principes de laïcité
Contact et modalités de candidature
Contact
0240835013
Informations complémentaires
Candidature, avec lettre de motivation et CV obligatoire, à adresser à l’adresse suivante :
A l’attention de M. Le Maire
Services Municipaux Orée-d ’Anjou
4 rue des Noues – CS 10025 - DRAIN
49530 OREE-D’ANJOU
A l’attention de M. Le Maire
Services Municipaux Orée-d ’Anjou
4 rue des Noues – CS 10025 - DRAIN
49530 OREE-D’ANJOU
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.