ATSEM (h/f)

Offre n° O049251212001277
Publiée le 12/12/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
10 Rue de Cholet, Bécon-les-Granits (Maine-et-Loire (49))
Poste à pourvoir le
02/03/2026
Date limite de candidature
10/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Rémunération indicative
traitement + régime indemnitaire
Descriptif de l'emploi
Descriptif de l'emploi
La commune de Bécon-les-Granits (3000 habitants) recrute en remplacement d’un agent titulaire en disponibilité pour convenances personnelles pour une durée de 2 ans à partir du 2 Mars 2026 à temps complet, un Agent Territorial des Ecoles Maternelles (PS) pour l’école publique Léonard de Vinci.

Temps de travail : complet

Relations hiérarchiques :
 Placé sous l’autorité hiérarchique de la collectivité : le Maire, la Directrice Générale des Services et la Directrice du Service Enfance

Relations fonctionnelles :
 Equipe pédagogique : Sous la responsabilité directe de l’enseignant qu’il assiste et sous la responsabilité du directeur d’établissement pendant le temps scolaire.
 Contact avec les enfants ; les parents (dans la limite de ses prérogatives)
Missions / conditions d'exercice
- Missions principales :
* Accueil avec l’enseignant Petite Section des enfants et des parents,
Aide à l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie,
Assistance à la surveillance de la sécurité et de l’hygiène des enfants,
Assistance de l’enseignant dans la préparation et/ou l’animation des activités pédagogiques,
Préparation et maintien en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants,
Transmission d’informations,
Participation aux projets éducatifs.

- Activités et tâches du poste :
Temps scolaire :
- Apporter à l’enseignante une assistance pour l’accueil, l’animation et l’hygiène des enfants
- Aide à l’’enfant dans l’acquisition de l’autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice)
- Préparer et mettre en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants
- Assurer la surveillance lors des récréations
- Participer aux évènements de l’année scolaire
Temps périscolaire :
- Accompagner les enfants de maternelle dans les trajets pour la cantine
- Participer à la surveillance et à l’accompagnement des temps de cantine
Autres :
Participation aux temps d’activités périscolaires,
Entretien des locaux de l’école maternelle.
Profils recherchés
- Diplôme : CAP Petite Enfance
- Etre titulaire du BAFA serait un plus
- Expérience en collectivité souhaitée dans le domaine scolaire et/ou périscolaire.

Savoirs :
Connaître les grands principes de développement physique, moteur et affectif des jeunes enfants
Connaître les techniques d’écoute active, de communication et d’animation
Appliquer les techniques de base de la pédagogie et de la psychologie en rapport avec les jeunes enfants
Favoriser l’éveil des enfants en proposant avec l’enseignante des techniques de jeux et activités.
Accompagner l’enfant dans ses apprentissages quotidiens,
Aider à l’acquisition de l’autonomie,
Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité
Entretenir et vérifier les locaux et le matériel mis à disposition des enfants.

Savoir-être :
Goût du travail avec les enfants
Être rigoureux, méthodique
Être vigilant, attentif, réactif
Savoir travailler en équipe
Savoir gérer les situations relationnelles difficiles
Savoir communiquer,
Discrétion professionnelle, secret professionnel, devoir de réserve
Sens du service public

Contact et modalités de candidature

Contact
0241779008
Informations complémentaires
Adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) à l'attention de :
Madame le Maire
10 rue de Cholet
49370 BECON-LES-GRANITS
Courriel : mairie@beconlesgranits.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.