Bibliothécaire
Offre n° O049251216000688
Publiée le 16/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
5 rue Armand Brousse, Saint-Melaine-sur-Aubance (Maine-et-Loire (49))
Poste à pourvoir le
01/02/2026
Date limite de candidature
15/01/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
18h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité de la responsable, l’agent sera polyvalent et apte à répondre à toutes les activités inhérentes aux missions d’une médiathèque de lecture publique à savoir : accueil des publics, animations, participation au développement et à la valorisation des collections, communication liée aux réseaux sociaux.
Missions / conditions d'exercice
- Accueil & services aux publics : participer à l’accueil et l’accompagnement des usagers, aux prêts/retours/inscriptions, aux réservations et à la gestion des navettes du Rézokili.
- Accueil et ateliers pour les groupes (scolaires, petite enfance), propositions adaptées.
- Contribution à l’acquisition de documents : veille éditoriale, propositions d’achats et cohérence documentaire avec le réseau.
- Traitement des collections : circuit complet du document, désherbage et valorisation des collections.
- Contribution au programme d’actions culturelles, contact et accueil des intervenants, organisation logistique.
- Mise en valeur des collections numériques.
- Contribution au contenu des réseaux sociaux de la médiathèque.
- Accueil et ateliers pour les groupes (scolaires, petite enfance), propositions adaptées.
- Contribution à l’acquisition de documents : veille éditoriale, propositions d’achats et cohérence documentaire avec le réseau.
- Traitement des collections : circuit complet du document, désherbage et valorisation des collections.
- Contribution au programme d’actions culturelles, contact et accueil des intervenants, organisation logistique.
- Mise en valeur des collections numériques.
- Contribution au contenu des réseaux sociaux de la médiathèque.
Profils recherchés
SAVOIR-ÊTRE
• Qualités relationnelles.
• Écoute, disponibilité, réactivité, capacité d'adaptation.
• Aptitude à travailler en équipe et en transversalité.
• Sens du service public, discrétion et confidentialité.
• Curiosité intellectuelle, capacité à évoluer et à se former.
• Intérêt pour l’évolution du métier de bibliothécaire et les problématiques liées aux publics.
• Force de propositions.
SAVOIR-FAIRE
• Accueillir, conseiller et orienter des publics.
• Maîtrise des outils numériques et informatiques (bureautique, multimédia, réseaux sociaux, SIGB : Orphée Nx)
• Maîtrise de la bibliothéconomie (catalogage, indexation, désherbage)
• Connaissance des techniques de médiation et de valorisation des collections.
• Capacité à organiser et animer des accueils de groupes.
• Qualités relationnelles.
• Écoute, disponibilité, réactivité, capacité d'adaptation.
• Aptitude à travailler en équipe et en transversalité.
• Sens du service public, discrétion et confidentialité.
• Curiosité intellectuelle, capacité à évoluer et à se former.
• Intérêt pour l’évolution du métier de bibliothécaire et les problématiques liées aux publics.
• Force de propositions.
SAVOIR-FAIRE
• Accueillir, conseiller et orienter des publics.
• Maîtrise des outils numériques et informatiques (bureautique, multimédia, réseaux sociaux, SIGB : Orphée Nx)
• Maîtrise de la bibliothéconomie (catalogage, indexation, désherbage)
• Connaissance des techniques de médiation et de valorisation des collections.
• Capacité à organiser et animer des accueils de groupes.
Contact et modalités de candidature
Contact
0241453030
Informations complémentaires
Candidature par courrier ou mail à la Mairie à l'attention de Monsieur Frédéric BLANDIN (DGS)
Mail : mairie@saint-melaine-sur-aubance.fr
Tél : 02 41 45 30 30
Mail : mairie@saint-melaine-sur-aubance.fr
Tél : 02 41 45 30 30
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.