Responsable études sociales et données (F/H)
Offre n° O049260209000642
Publiée le 09/02/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
Bd de la résistance et de la déportation, Angers (Maine-et-Loire (49))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
28/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Descriptif de l'emploi
Le CCAS de la Ville d’Angers recrute un Responsable études sociales et données (F/H)
pour sa Direction Finances et Analyses
pour sa Direction Finances et Analyses
Missions / conditions d'exercice
Rattaché au directeur Finances et Analyses, le responsable du service Études et Observation sociale intervient en appui stratégique auprès de la direction du CCAS, des élus et des services, en produisant des analyses, études et outils d’aide à la décision. Il agit en transversalité avec l’ensemble des services du CCAS et les partenaires institutionnels.
• Déployer et animer la démarche de pilotage du CCAS
- Concevoir et produire des indicateurs, tableaux de bord et outils d’aide à la décision.
- Structurer le système de pilotage de l’activité en lien avec la direction et les services.
- Harmoniser les tableaux de bord d’activités et accompagner les équipes dans leur appropriation.
- Appuyer les services dans l’analyse des résultats et l’identification d’axes d’amélioration.
- Contribuer aux réponses aux demandes des partenaires et financeurs.
• Réaliser des études d’observation sociale et des analyses
- Piloter et conduire des études d’observation sociale du territoire et des publics du CCAS.
- Mettre en œuvre des enquêtes qualitatives et quantitatives adaptées aux besoins identifiés.
- Produire des analyses, notes de synthèse, bilans et rapports à destination de la direction, des services et des élus.
- Favoriser le partage et la diffusion de l’information au sein de l’établissement.
• Organiser et fiabiliser la production des données
- Identifier et structurer les sources d’informations nécessaires à la connaissance du territoire et des publics.
- Définir et mettre en œuvre les méthodes de collecte, de traitement et de croisement des données.
- Garantir la qualité, la fiabilité et la cohérence des données produites.
- Contribuer à l’amélioration des outils de requêtage et d’exploitation des logiciels métiers.
- Rédiger et mettre à jour les procédures internes du service.
• Assurer le rôle de relais Informatique et Libertés
- Appuyer le délégué à la protection des données dans la mise en conformité RGPD.
- Diffuser les règles et bonnes pratiques en matière de protection des données.
- Contribuer à la mise à jour du registre des traitements en lien avec les responsables de service.
• Déployer et animer la démarche de pilotage du CCAS
- Concevoir et produire des indicateurs, tableaux de bord et outils d’aide à la décision.
- Structurer le système de pilotage de l’activité en lien avec la direction et les services.
- Harmoniser les tableaux de bord d’activités et accompagner les équipes dans leur appropriation.
- Appuyer les services dans l’analyse des résultats et l’identification d’axes d’amélioration.
- Contribuer aux réponses aux demandes des partenaires et financeurs.
• Réaliser des études d’observation sociale et des analyses
- Piloter et conduire des études d’observation sociale du territoire et des publics du CCAS.
- Mettre en œuvre des enquêtes qualitatives et quantitatives adaptées aux besoins identifiés.
- Produire des analyses, notes de synthèse, bilans et rapports à destination de la direction, des services et des élus.
- Favoriser le partage et la diffusion de l’information au sein de l’établissement.
• Organiser et fiabiliser la production des données
- Identifier et structurer les sources d’informations nécessaires à la connaissance du territoire et des publics.
- Définir et mettre en œuvre les méthodes de collecte, de traitement et de croisement des données.
- Garantir la qualité, la fiabilité et la cohérence des données produites.
- Contribuer à l’amélioration des outils de requêtage et d’exploitation des logiciels métiers.
- Rédiger et mettre à jour les procédures internes du service.
• Assurer le rôle de relais Informatique et Libertés
- Appuyer le délégué à la protection des données dans la mise en conformité RGPD.
- Diffuser les règles et bonnes pratiques en matière de protection des données.
- Contribuer à la mise à jour du registre des traitements en lien avec les responsables de service.
Profils recherchés
• Titulaire d’une formation supérieure dans le domaine des statistiques, de l’analyse de données, de l’évaluation des politiques publiques ou équivalent et/ou vous justifiez d’une expérience confirmée en analyse de données, conduite d’études et mise en place d’outils de pilotage.
• Vous maîtrisez les fonctions avancées d’Excel et les outils bureautiques, et vous connaissez des logiciels de traitement statistique et de bases de données.
• La connaissance du logiciel comptable Grand Angle 360° serait vivement appréciée
• Vous comprenez les enjeux des politiques sociales et gérontologiques des collectivités.
• Vous disposez de compétences en gestion de projet et savez travailler en transversalité avec des interlocuteurs variés.
• Vous faites preuve de rigueur méthodologique, d’aisance rédactionnelle et de capacités d’analyse et de synthèse.
ELEMENTS COMPLEMENTAIRES
- Poste à temps complet
- Poste éligible au télétravail
- Rémunération selon expérience
- Recrutement dans le cadre d’emplois des Attachés Territoriaux par voie statutaire (mutation, détachement ou inscription en liste d’aptitude), à défaut, CDD de 3 ans renouvelable
• Vous maîtrisez les fonctions avancées d’Excel et les outils bureautiques, et vous connaissez des logiciels de traitement statistique et de bases de données.
• La connaissance du logiciel comptable Grand Angle 360° serait vivement appréciée
• Vous comprenez les enjeux des politiques sociales et gérontologiques des collectivités.
• Vous disposez de compétences en gestion de projet et savez travailler en transversalité avec des interlocuteurs variés.
• Vous faites preuve de rigueur méthodologique, d’aisance rédactionnelle et de capacités d’analyse et de synthèse.
ELEMENTS COMPLEMENTAIRES
- Poste à temps complet
- Poste éligible au télétravail
- Rémunération selon expérience
- Recrutement dans le cadre d’emplois des Attachés Territoriaux par voie statutaire (mutation, détachement ou inscription en liste d’aptitude), à défaut, CDD de 3 ans renouvelable
Contact et modalités de candidature
Contact
02 41 05 46 19
Informations complémentaires
Merci de déposer votre candidature (CV et lettre de motivation) en ligne
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.