Agent technique polyvalent au service espaces verts
Offre n° O049260305001375
Publiée le 05/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue Albert Camus, Montreuil-Juigné (Maine-et-Loire (49))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
31/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
VILLE DE MONTREUIL-JUIGNE
Commune de 8.000 habitants, Montreuil-Juigné est située en bordure de Mayenne, à 12 km d’Angers, elle fait partie du département de Maine et Loire et de la Communauté Urbaine d’Angers Loire Métropole.
RECRUTE
UN AGENT TECHNIQUE POLYVALENT AU SERVICE ESPACES VERTS (H/F)
Commune de 8.000 habitants, Montreuil-Juigné est située en bordure de Mayenne, à 12 km d’Angers, elle fait partie du département de Maine et Loire et de la Communauté Urbaine d’Angers Loire Métropole.
RECRUTE
UN AGENT TECHNIQUE POLYVALENT AU SERVICE ESPACES VERTS (H/F)
Missions / conditions d'exercice
DESCRIPTIF DE L’EMPLOI :
Au sein du pôle Aménagement et Environnement, sous l’autorité hiérarchique du Responsable du services espaces publics et cadre de vie et sous la responsabilité directe du Responsable du service espaces verts, vous aurez en charge les missions suivantes :
Missions principales :
A hauteur de 80% :
→ Entretien des massifs végétaux : taille manuelle (haie, arbuste), désherbage manuel et mécanique, enlèvement de déchets
→ Elagage des arbres à la nacelle
→ Tonte des espaces verts
→ Débroussaillage manuel
→Création
→Encadrement ponctuel d’un agent en situation de handicap, en l’absence du tuteur.
A hauteur de 20% (en binôme avec l’agent en charge de l’entretien des stades) :
→ Entretien et maintenance de deux terrains de football enherbés (tontes robotisation, arrosage, semis, profilage, réparations liées à l’usage sportif, suivi du plan de fumure et d’arrosage), et d’un terrain synthétique (brossage mécanique et désherbage manuel des abords).
→ Entretien et maintenance des installations sportives et abords : piste d’athlétisme en stabilisé, skate parc, aires de lancer de poids, saut en hauteur, saut en longueur.
→ Entretien mécanique (scarification, aération, amendement et suivi)
→ Mise en place, entretien et surveillance des installations d’arrosage
→ Gestion du matériel et équipements : mise en place, maintenance, nettoyage, petites réparations, contrôle du fonctionnement et signalement des anomalies.
→ Propreté et sécurité : ramassage des déchets, désherbage, entretien du mobilier sportif (filets, drapeaux, poubelles).
→ Coordination avec le service des sports et suivi partiel des prestataires extérieurs.
Autres missions :
Contribue autant que de besoins aux missions logistiques assurées par les services techniques
Au sein du pôle Aménagement et Environnement, sous l’autorité hiérarchique du Responsable du services espaces publics et cadre de vie et sous la responsabilité directe du Responsable du service espaces verts, vous aurez en charge les missions suivantes :
Missions principales :
A hauteur de 80% :
→ Entretien des massifs végétaux : taille manuelle (haie, arbuste), désherbage manuel et mécanique, enlèvement de déchets
→ Elagage des arbres à la nacelle
→ Tonte des espaces verts
→ Débroussaillage manuel
→Création
→Encadrement ponctuel d’un agent en situation de handicap, en l’absence du tuteur.
A hauteur de 20% (en binôme avec l’agent en charge de l’entretien des stades) :
→ Entretien et maintenance de deux terrains de football enherbés (tontes robotisation, arrosage, semis, profilage, réparations liées à l’usage sportif, suivi du plan de fumure et d’arrosage), et d’un terrain synthétique (brossage mécanique et désherbage manuel des abords).
→ Entretien et maintenance des installations sportives et abords : piste d’athlétisme en stabilisé, skate parc, aires de lancer de poids, saut en hauteur, saut en longueur.
→ Entretien mécanique (scarification, aération, amendement et suivi)
→ Mise en place, entretien et surveillance des installations d’arrosage
→ Gestion du matériel et équipements : mise en place, maintenance, nettoyage, petites réparations, contrôle du fonctionnement et signalement des anomalies.
→ Propreté et sécurité : ramassage des déchets, désherbage, entretien du mobilier sportif (filets, drapeaux, poubelles).
→ Coordination avec le service des sports et suivi partiel des prestataires extérieurs.
Autres missions :
Contribue autant que de besoins aux missions logistiques assurées par les services techniques
Profils recherchés
COMPÉTENCES ET QUALITES LIÉES AU POSTE
• Connaissances en agronomie des sols, utilisation de produits/matériels d’entretien, notions de bricolage
• Habilitations ou formations à la conduite de matériels spécialisés (tondeuses, engins spécifiques).
• Maîtrise des règles d’hygiène et de sécurité.
• Maîtrise de base de l’outil informatique
• Obligatoire : Permis B
• Souhaités : Permis PL, Formation nacelle 1B/3B, Habilitation électrique (réarmement BO/HO), SST
• Méthodique et rigoureux, sens de l’organisation, respect des consignes, esprit d’équipe, esprit d’initiative, disponibilités, autonomie, qualités relationnelles, sens du service public, bonne communication
• Connaissances en agronomie des sols, utilisation de produits/matériels d’entretien, notions de bricolage
• Habilitations ou formations à la conduite de matériels spécialisés (tondeuses, engins spécifiques).
• Maîtrise des règles d’hygiène et de sécurité.
• Maîtrise de base de l’outil informatique
• Obligatoire : Permis B
• Souhaités : Permis PL, Formation nacelle 1B/3B, Habilitation électrique (réarmement BO/HO), SST
• Méthodique et rigoureux, sens de l’organisation, respect des consignes, esprit d’équipe, esprit d’initiative, disponibilités, autonomie, qualités relationnelles, sens du service public, bonne communication
Contact et modalités de candidature
Contact
0241311040
Informations complémentaires
Envoyer lettre de motivation + CV avant le 31 mars 2026
à M. le Maire
par courrier : Mairie de Montreuil-Juigné 1 Esplanade Jean Moulin CS 90049
49460 MONTREUIL-JUIGNE
par courriel : candidaturerh@ville-montreuil-juigne.fr
à M. le Maire
par courrier : Mairie de Montreuil-Juigné 1 Esplanade Jean Moulin CS 90049
49460 MONTREUIL-JUIGNE
par courriel : candidaturerh@ville-montreuil-juigne.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
