Agent de restauration

Offre n° O049260519001710
Publiée le 26/05/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
16 Rue de l'Hotel de ville, Beaufort-en-Anjou (Maine-et-Loire (49))
Poste à pourvoir le
31/08/2026
Date limite de candidature
27/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Restauration collective > Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 7h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération base indice 1er échelon C1 du grade d'adjoint technique territorial
Descriptif de l'emploi
La commune de Beaufort-en-Anjou, ville de 7 146 habitants, la ville de Beaufort-en-Anjou est composée de deux communes déléguées "Beaufort-en-Vallée" et "Gée". Elle est située dans la vallée de la Loire, à égale distance d'Angers et de Saumur, de Tours et de Nantes. Une position centrale dans le département, la région et le Val de Loire.
Ses caractéristiques : des maisons de pierre blanche de tuffeau et toits d'ardoise, un paysage arboré traversé par l'Authion et le Couasnon et un microclimat. La ville est réputée internationalement pour ses pépinières et ses graines semences.
La collectivité se démarque particulièrement sur sa qualité de vie en général, son dynamisme économique, la qualité de ses infrastructures, son tissu associatif riche, ses accès routiers et autoroutiers et la présence de nombreux services, sociaux, médicaux, culturels, sportifs et administratifs. Elle bénéficie d'un patrimoine architectural et culturel particulièrement riche et diversifié.

Sous l'autorité de la direction enfance jeunesse écoles, l'agent participera à la mise en œuvre des repas du midi dans les restaurants scolaires, accompagnera les convives de 3 à 11 ans pendant le temps du repas de la pause méridienne.
Durée de la mission : 10 mois (fin le vendredi 2 juillet 2027)
Missions / conditions d'exercice
Missions liées au poste :
- Participer à la mise en œuvre du repas du midi dans les restaurants scolaires
- Accompagner les convives de 3 à 11 ans pendant le temps du repas de la pause méridienne

Activités liées au poste :
- Accueillir et guider l’enfant dans la structure
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage de son autonomie
- Respecter toutes les règles d'hygiène et de sécurité
Profils recherchés
Diplômes requis : BAFA ou sans diplôme dans l'animation

Savoirs requis :
- Connaitre les normes principales de la restauration collective
- Maitriser les règles de soins, de sécurité et d’encadrement dans le respect de l’intimité de l’enfant pour assurer son bien-être

Savoir-faire requis :
- Prendre en compte les différences de chacun et respecter le rythme de l’enfant
- Être à l’écoute et savoir dialoguer avec le public

Savoir-être requis :
- Savoir collaborer et communiquer en équipe
- Faire preuve d’adaptabilité et de polyvalence
- Etre autonome et dynamique

Contact et modalités de candidature

Contact
0241456830
Informations complémentaires
Adresser les candidatures à :
Madame la Maire
Commune de BEAUFORT-EN-ANJOU
Hôtel de Ville
BEAUFORT-EN-VALLÉE
49250 BEAUFORT-EN-ANJOU

Ou par courriel à :
ressources-humaines@beaufortenanjou.fr

Entretiens de recrutement les 2 et 3 juillet 2026

Si besoin de précisions :
Contactez Madame Anne FOLLIOT, Direction enfance jeunesse écoles au 02 41 80 93 15 - 06 78 37 73 94

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.