Directeur(rice) TALM Le Mans
Offre n° O049261007000195
Publiée le 07/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
28 Avenue de Rostov sur le Don, Le Mans (Sarthe (72))
Poste à pourvoir le
01/12/2026
Date limite de candidature
07/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Directeur d'étab. d'enseign. artist. de 1ère cat.
Directeur d'étab. d'enseign. artist. de 2ème cat.
Directeur d'étab. d'enseign. artist. de 1ère cat.
Directeur d'étab. d'enseign. artist. de 2ème cat.
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Fondée en 2010, l’École supérieure d’art et de design TALM est née de la réunion des écoles supérieures des beaux-arts de Tours, d’Angers et du Mans (appelées respectivement TALM-Tours, TALM-Angers, TALM-Le Mans) sous la forme d’un Établissement public de coopération culturelle (EPCC) dont le siège social est à Angers.
TALM est un établissement public d’enseignement supérieur artistique multisite sous tutelle pédagogique du ministère de la Culture. Elle délivre des diplômes reconnus par l’État : le diplôme national d’art – DNA – valant grade de licence (bac+3) et le diplôme national supérieur d’expression plastique – DNSEP – valant grade de master (bac+5).
Les étudiant·es peuvent choisir entre l’option art, l’option design ou la mention conservation-restauration. 4 licences et 10 masters sont proposés avec, pour certains d’entre eux, des mentions uniques en France.
L’établissement compte 624 étudiants et 162 agents. Il fonctionne avec un budget de presque 11 millions d’euros en 2026.
L’enseignement, qui articule expérimentation, théorie, pratique et recherche, est dispensé par un corps professoral constitué d’une centaine d’artistes, de designers, d’architectes, de conservateur·trices-restaurateur·trices, de théoricien·nes, etc. À la fois pédagogues et investi·es dans le champ de la création, elles·ils dispensent un enseignement pluridisciplinaire de haut niveau. Les étudiant·es sont également accompagné·es par une cinquantaine d’agent·es techniques et administratif·ves.
Troisième école d’art et de design publique en France, TALM témoigne d’un ancrage territorial fort qui se déploit dans un triangle créatif de trois villes (Tours, Angers, Le Mans), trois départements (Indre-et-Loire, Maine-et-Loire et Sarthe) et deux régions (Pays de la Loire et Centre-Val de Loire). Les partenariats, toujours plus nombreux, permettent une approche pédagogique appliquée à des projets très divers.
L’établissement développe également une offre de cours amateurs (cours publics) et organise des expositions et événements qui encouragent la diffusion de l’art et du design.
Dans ce cadre, TALM-Le Mans accueille plus de 200 étudiants, réparti·es entre les options Art et Design, encadrés par 38 enseignants, soutenus par 15 agents techniques et administratifs.
Ces options Art et Design s’organisent autour d’un premier cycle de trois ans qui mène vers l’obtention d’un DNA conférant grade de licence. Le second cycle de deux ans permet de valider le DNSEP conférant grade de master. TALM Le Mans propose, une mention Art en géo-matériaux (MAGMA) et trois mentions en Design : design computationnel, design sonore et design et territoires.
Acteur majeur de l’écosystème culturel, artistique et patrimonial sarthois, l’école entretient des partenariats étroits avec de nombreuses structures de référence, parmi lesquelles Les Quinconces-Espal – scène nationale, Les Musées du Mans, l’Institut de Recherche Création Musicale (IRCAM), L’école des métiers de la musique (ITEMM), le Laboratoire Accoustique de l’Université du Mans (LAUM) ou encore le centre d’art Piacé Le Radieux.
En lien avec le Mans Métropole, elle participe à plusieurs manifestations et projets d’envergure qui contribuent au rayonnement du territoire, tels que Le Mans sonore, Les Photographiques, Plein Champ, Le Mans fait son cirque, Pianoctambule.
TALM-Le Mans propose également une programmation culturelle ouverte à une diversité de publics, en lien avec son offre pédagogique : expositions, salons autour de l’édition, biennale du son, portes ouvertes, conférence, colloque, journée d’étude, etc.
Engagée dans une démarche de transition écologique, l’école développe depuis plusieurs années des dispositifs et des partenariats favorisant la collecte, le réemploi et la valorisation de chutes de matériaux au bénéfice des étudiant·es.
Sous l’autorité de la direction générale, membre du comité de direction, vous êtes chargé.e de diriger le site de TALM-Le Mans et de contribuer efficacement à la gouvernance et au développement stratégique de l’établissement.
TALM est un établissement public d’enseignement supérieur artistique multisite sous tutelle pédagogique du ministère de la Culture. Elle délivre des diplômes reconnus par l’État : le diplôme national d’art – DNA – valant grade de licence (bac+3) et le diplôme national supérieur d’expression plastique – DNSEP – valant grade de master (bac+5).
Les étudiant·es peuvent choisir entre l’option art, l’option design ou la mention conservation-restauration. 4 licences et 10 masters sont proposés avec, pour certains d’entre eux, des mentions uniques en France.
L’établissement compte 624 étudiants et 162 agents. Il fonctionne avec un budget de presque 11 millions d’euros en 2026.
L’enseignement, qui articule expérimentation, théorie, pratique et recherche, est dispensé par un corps professoral constitué d’une centaine d’artistes, de designers, d’architectes, de conservateur·trices-restaurateur·trices, de théoricien·nes, etc. À la fois pédagogues et investi·es dans le champ de la création, elles·ils dispensent un enseignement pluridisciplinaire de haut niveau. Les étudiant·es sont également accompagné·es par une cinquantaine d’agent·es techniques et administratif·ves.
Troisième école d’art et de design publique en France, TALM témoigne d’un ancrage territorial fort qui se déploit dans un triangle créatif de trois villes (Tours, Angers, Le Mans), trois départements (Indre-et-Loire, Maine-et-Loire et Sarthe) et deux régions (Pays de la Loire et Centre-Val de Loire). Les partenariats, toujours plus nombreux, permettent une approche pédagogique appliquée à des projets très divers.
L’établissement développe également une offre de cours amateurs (cours publics) et organise des expositions et événements qui encouragent la diffusion de l’art et du design.
Dans ce cadre, TALM-Le Mans accueille plus de 200 étudiants, réparti·es entre les options Art et Design, encadrés par 38 enseignants, soutenus par 15 agents techniques et administratifs.
Ces options Art et Design s’organisent autour d’un premier cycle de trois ans qui mène vers l’obtention d’un DNA conférant grade de licence. Le second cycle de deux ans permet de valider le DNSEP conférant grade de master. TALM Le Mans propose, une mention Art en géo-matériaux (MAGMA) et trois mentions en Design : design computationnel, design sonore et design et territoires.
Acteur majeur de l’écosystème culturel, artistique et patrimonial sarthois, l’école entretient des partenariats étroits avec de nombreuses structures de référence, parmi lesquelles Les Quinconces-Espal – scène nationale, Les Musées du Mans, l’Institut de Recherche Création Musicale (IRCAM), L’école des métiers de la musique (ITEMM), le Laboratoire Accoustique de l’Université du Mans (LAUM) ou encore le centre d’art Piacé Le Radieux.
En lien avec le Mans Métropole, elle participe à plusieurs manifestations et projets d’envergure qui contribuent au rayonnement du territoire, tels que Le Mans sonore, Les Photographiques, Plein Champ, Le Mans fait son cirque, Pianoctambule.
TALM-Le Mans propose également une programmation culturelle ouverte à une diversité de publics, en lien avec son offre pédagogique : expositions, salons autour de l’édition, biennale du son, portes ouvertes, conférence, colloque, journée d’étude, etc.
Engagée dans une démarche de transition écologique, l’école développe depuis plusieurs années des dispositifs et des partenariats favorisant la collecte, le réemploi et la valorisation de chutes de matériaux au bénéfice des étudiant·es.
Sous l’autorité de la direction générale, membre du comité de direction, vous êtes chargé.e de diriger le site de TALM-Le Mans et de contribuer efficacement à la gouvernance et au développement stratégique de l’établissement.
Missions / conditions d'exercice
Pilotage stratégique et pédagogique
• Mettre en œuvre le projet pédagogique, scientifique, artistique et culturel de TALM-Le Mans ;
• Piloter la structuration de l’offre pédagogique proposée aux étudiants et la faire évoluer ;
• Contribuer à la réflexion stratégique et au développement de l’établissement dans une logique de coopération et de complémentarité intersites, notamment concernant l’offre pédagogique ;
• Conforter la place de la recherche, de l’expérimentation et de l’innovation au sein des cursus et des activités de l’école ;
• Participer à l’ensemble des démarches d’évaluation, d’accréditation et d’amélioration continue de l’établissement.
Management et ressources humaines
• Assurer le pilotage et l’animation des équipes pédagogique, administrative et technique du site (53 agents) ;
• Fédérer les équipes autour du projet d’établissement et accompagner les évolutions organisationnelles ;
• Veiller à la qualité du dialogue social et des relations professionnelles, en collaboration avec la Direction général et le Pôle ressources ;
• Garantir un environnement de travail propice à l’épanouissement des étudiants et des personnels.
Gestion administrative, financière et patrimoniale
• Assurer la gestion du budget de fonctionnement et d’investissement du site, dans un contexte de maîtrise des ressources publiques, sous l’autorité de la Direction générale et en lien avec le Pôle ressources ;
• Participer au développement des ressources propres et à la recherche de nouveaux financements ;
• Superviser la gestion, l’entretien et l’évolution des bâtiments et équipements en lien avec les propriétaires et partenaires institutionnels.
Développement territorial, partenariats et rayonnement
• Développer et mettre en œuvre des programmes d’action culturelle favorisant le rayonnement de TALM aux échelles locale, nationale et internationale ;
• Poursuivre, consolider et animer les partenariats existants sur le territoire manceau et développer de nouvelles coopérations avec les acteurs culturels, académiques, économiques et institutionnels ;
• Concevoir et porter des projets innovants, notamment dans le cadre d’appels à projets régionaux, nationaux et européens ;
• Contribuer activement à la politique volontariste de TALM en faveur de l’insertion professionnelle et de l’accompagnement des diplômés.
• Mettre en œuvre le projet pédagogique, scientifique, artistique et culturel de TALM-Le Mans ;
• Piloter la structuration de l’offre pédagogique proposée aux étudiants et la faire évoluer ;
• Contribuer à la réflexion stratégique et au développement de l’établissement dans une logique de coopération et de complémentarité intersites, notamment concernant l’offre pédagogique ;
• Conforter la place de la recherche, de l’expérimentation et de l’innovation au sein des cursus et des activités de l’école ;
• Participer à l’ensemble des démarches d’évaluation, d’accréditation et d’amélioration continue de l’établissement.
Management et ressources humaines
• Assurer le pilotage et l’animation des équipes pédagogique, administrative et technique du site (53 agents) ;
• Fédérer les équipes autour du projet d’établissement et accompagner les évolutions organisationnelles ;
• Veiller à la qualité du dialogue social et des relations professionnelles, en collaboration avec la Direction général et le Pôle ressources ;
• Garantir un environnement de travail propice à l’épanouissement des étudiants et des personnels.
Gestion administrative, financière et patrimoniale
• Assurer la gestion du budget de fonctionnement et d’investissement du site, dans un contexte de maîtrise des ressources publiques, sous l’autorité de la Direction générale et en lien avec le Pôle ressources ;
• Participer au développement des ressources propres et à la recherche de nouveaux financements ;
• Superviser la gestion, l’entretien et l’évolution des bâtiments et équipements en lien avec les propriétaires et partenaires institutionnels.
Développement territorial, partenariats et rayonnement
• Développer et mettre en œuvre des programmes d’action culturelle favorisant le rayonnement de TALM aux échelles locale, nationale et internationale ;
• Poursuivre, consolider et animer les partenariats existants sur le territoire manceau et développer de nouvelles coopérations avec les acteurs culturels, académiques, économiques et institutionnels ;
• Concevoir et porter des projets innovants, notamment dans le cadre d’appels à projets régionaux, nationaux et européens ;
• Contribuer activement à la politique volontariste de TALM en faveur de l’insertion professionnelle et de l’accompagnement des diplômés.
Profils recherchés
De formation supérieure et professionnel.le de l’art contemporain et/ou du design, vous disposez d’une expérience réussie dans la gestion d’une structure d’enseignement supérieur ou culturelle.
Votre expérience en management et vos connaissances de l’environnement public territorial notamment en gestion administrative et financière, votre compréhension des enjeux de l’enseignement supérieur de la création, représentent un réel atout. Votre aptitude à travailler en réseau, sous l’autorité de la direction générale, à développer des projets en partenariat, sera également appréciée.
Doté.e d’un bon relationnel, capable de gérer les priorités, de réelles capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction, vous êtes un interlocuteur reconnu pour son dynamisme, sa capacité à coopérer, sa disponibilité et son sens du service public.
Votre expérience en management et vos connaissances de l’environnement public territorial notamment en gestion administrative et financière, votre compréhension des enjeux de l’enseignement supérieur de la création, représentent un réel atout. Votre aptitude à travailler en réseau, sous l’autorité de la direction générale, à développer des projets en partenariat, sera également appréciée.
Doté.e d’un bon relationnel, capable de gérer les priorités, de réelles capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction, vous êtes un interlocuteur reconnu pour son dynamisme, sa capacité à coopérer, sa disponibilité et son sens du service public.
Contact et modalités de candidature
Contact
0272798716
Informations complémentaires
Candidatures (CV et lettre de motivation en un seul PDF) à adresser par mail : contact-rh@talm.fr avant
le 6 novembre 2026 à l’attention de Monsieur Le Président de l’École supérieure d’art et de design TALM, et en mentionnant dans l’objet du mail « Recrutement direction TALM-Le Mans ».
le 6 novembre 2026 à l’attention de Monsieur Le Président de l’École supérieure d’art et de design TALM, et en mentionnant dans l’objet du mail « Recrutement direction TALM-Le Mans ».
Adresse de l'employeur
ANGERS - EPCC Ecole Sup Beaux Arts- TALM
>75 rue bressigny
49100 Angers
>75 rue bressigny
49100 Angers
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
