Un.e chargée atelier métal mi-temps
Offre n° O049261007000508
Publiée le 07/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
40 Rue du docteur chaumier, Tours (Indre-et-Loire (37))
Poste à pourvoir le
01/12/2026
Date limite de candidature
07/11/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant temporairement suite à un temps partiel
Durée de la mission
3 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Technicien
Technicien
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet,
17h50 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Les Écoles supérieures des beaux-arts de Tours, d’Angers et du Mans ont créé en 2010 un établissement unique sous tutelle du ministère de la Culture, l’École supérieure d’art et de design TALM, troisième établissement public d’enseignement supérieur artistique en France.
Acteur majeur de la culture des territoires ligériens, l’École témoigne d’une forte inscription sur ses territoires qui se déploient dans un triangle créatif : trois villes (Tours, Angers, Le Mans), trois départements (Indre-et-Loire, Maine-et-Loire et Sarthe), deux régions (Pays de la Loire et Centre-Val de Loire).
L’établissement public de coopération culturelle TALM accueille sur ses trois sites plus de 600 élèves formés par une centaine de professeur.es et accompagné.es par 50 agents. Elle offre une large palette de formations dans les domaines de l’art, du design et de la conservation-restauration (4 DNA valant grade de licence, 11 DNSEP valant grade de master). Cette originalité dans le paysage français des écoles d’art permet aux élèves d’expérimenter de multiples voies.
L’enseignement qui articule expérimentation, théorie, pratique et recherche, est assuré par des professionnels, artistes, designers, architectes, conservateurs-restaurateurs, théoriciens. L’établissement a intégré le système LMD (licence, master, doctorat) inscrivant ainsi ses formations dans le cadre de l’espace européen de l’enseignement supérieur. Les études sont organisées en semestre permettant une grande souplesse dans le parcours de l’élève. L’établissement accompagne les élèves dans des mobilités d’étude ou de stage en Europe ou à l’international.
L’École développe également une offre de cours amateurs (les cours publics) et organise des expositions qui encouragent la diffusion de l’art et du design.
Contrat CDD 3 mois renouvelables.
Acteur majeur de la culture des territoires ligériens, l’École témoigne d’une forte inscription sur ses territoires qui se déploient dans un triangle créatif : trois villes (Tours, Angers, Le Mans), trois départements (Indre-et-Loire, Maine-et-Loire et Sarthe), deux régions (Pays de la Loire et Centre-Val de Loire).
L’établissement public de coopération culturelle TALM accueille sur ses trois sites plus de 600 élèves formés par une centaine de professeur.es et accompagné.es par 50 agents. Elle offre une large palette de formations dans les domaines de l’art, du design et de la conservation-restauration (4 DNA valant grade de licence, 11 DNSEP valant grade de master). Cette originalité dans le paysage français des écoles d’art permet aux élèves d’expérimenter de multiples voies.
L’enseignement qui articule expérimentation, théorie, pratique et recherche, est assuré par des professionnels, artistes, designers, architectes, conservateurs-restaurateurs, théoriciens. L’établissement a intégré le système LMD (licence, master, doctorat) inscrivant ainsi ses formations dans le cadre de l’espace européen de l’enseignement supérieur. Les études sont organisées en semestre permettant une grande souplesse dans le parcours de l’élève. L’établissement accompagne les élèves dans des mobilités d’étude ou de stage en Europe ou à l’international.
L’École développe également une offre de cours amateurs (les cours publics) et organise des expositions qui encouragent la diffusion de l’art et du design.
Contrat CDD 3 mois renouvelables.
Missions / conditions d'exercice
Le/la chargé·e d’atelier métal est rattaché·e au pôle technique sous l’autorité du responsable technique. Il/elle assure le pilotage, l’organisation et le bon fonctionnement de l’atelier métal qui lui est confié et gère les ressources sous sa responsabilité.
Il/elle contribue à la qualité des enseignements en accompagnant les étudiant·es dans la réalisation de leurs projets artistiques en leur offrant des conseils techniques pour les aider à développer leurs compétences et réaliser leurs œuvres.
Il/elle est un·e acteurice des démarches de transition écologique, de réemploi et d'innovation technique.
Il/elle est aussi amené·e à valoriser les productions de l’école en participant à l’organisation d’évènements, comme des expositions, bilans, journées portes ouvertes, concours ou des évènements de mise en valeur les travaux des étudiants et de l’école.
Enfin, il/elle participe aux travaux de nettoyage, d’entretien et de remise en état de l’école avec l’ensemble de l’équipe technique.
Poste à temps partiel (50%) en compensation d’un agent à temps partiel.
ACTIVITES ET TÂCHES PRINCIPALES DU POSTE
Atelier métal :
- Assurer la gestion et le développement de l’atelier
Garantir le bon fonctionnement, la maintenance et la sécurité des équipements, outils et espaces de travail.
Organiser et optimiser les ressources matérielles de l'atelier (stocks, approvisionnements, inventaires).
Contribuer à la définition et au suivi des besoins d'investissement, d'équipement et d'aménagement.
Assurer une veille technique et technologique et accompagner l'évolution des pratiques et des équipements.
Développer et entretenir un réseau de partenaires et de ressources extérieures en lien avec les activités de l'atelier.
Assurer l’organisation de l’atelier, son rangement et sa mise en sécurité
- Accompagner les étudiant·es dans leurs apprentissages et leurs projets.
Transmettre les savoir-faire techniques liés au travail du métal.
Former les étudiant·es à l'utilisation des équipements et aux règles d'hygiène et de sécurité.
Conseiller et accompagner les étudiant·es dans la conception et la réalisation de leurs projets artistiques.
Collaborer avec les enseignant·es, les autres ateliers voire des intervenant·es extérieur·es afin d'assurer la faisabilité technique des projets pédagogiques.
Favoriser l'acquisition de l'autonomie et le développement des compétences techniques tout au long du cursus.
Contribuer à la mise en œuvre d'outils pédagogiques adaptés aux besoins des étudiant·es.
- Contribuer aux enseignements et aux projets de l’école.
Apporter une expertise technique dans le cadre des workshops, projets transversaux et expérimentations.
- Activité transversale
Participer à l'organisation et à la réalisation des expositions, événements et manifestations portés par l'école.
Contribuer à l'installation et à la remise en état des espaces pédagogiques et d'exposition.
SPÉCIFICITÉS
- Station debout prolongée
- Port de charge
- Travail en hauteur
- Travail sur écran
- Travail les samedis, dimanches et jours fériés occasionnellement (journées portes ouvertes, expositions...).
- Impossibilité de télétravail
Il/elle contribue à la qualité des enseignements en accompagnant les étudiant·es dans la réalisation de leurs projets artistiques en leur offrant des conseils techniques pour les aider à développer leurs compétences et réaliser leurs œuvres.
Il/elle est un·e acteurice des démarches de transition écologique, de réemploi et d'innovation technique.
Il/elle est aussi amené·e à valoriser les productions de l’école en participant à l’organisation d’évènements, comme des expositions, bilans, journées portes ouvertes, concours ou des évènements de mise en valeur les travaux des étudiants et de l’école.
Enfin, il/elle participe aux travaux de nettoyage, d’entretien et de remise en état de l’école avec l’ensemble de l’équipe technique.
Poste à temps partiel (50%) en compensation d’un agent à temps partiel.
ACTIVITES ET TÂCHES PRINCIPALES DU POSTE
Atelier métal :
- Assurer la gestion et le développement de l’atelier
Garantir le bon fonctionnement, la maintenance et la sécurité des équipements, outils et espaces de travail.
Organiser et optimiser les ressources matérielles de l'atelier (stocks, approvisionnements, inventaires).
Contribuer à la définition et au suivi des besoins d'investissement, d'équipement et d'aménagement.
Assurer une veille technique et technologique et accompagner l'évolution des pratiques et des équipements.
Développer et entretenir un réseau de partenaires et de ressources extérieures en lien avec les activités de l'atelier.
Assurer l’organisation de l’atelier, son rangement et sa mise en sécurité
- Accompagner les étudiant·es dans leurs apprentissages et leurs projets.
Transmettre les savoir-faire techniques liés au travail du métal.
Former les étudiant·es à l'utilisation des équipements et aux règles d'hygiène et de sécurité.
Conseiller et accompagner les étudiant·es dans la conception et la réalisation de leurs projets artistiques.
Collaborer avec les enseignant·es, les autres ateliers voire des intervenant·es extérieur·es afin d'assurer la faisabilité technique des projets pédagogiques.
Favoriser l'acquisition de l'autonomie et le développement des compétences techniques tout au long du cursus.
Contribuer à la mise en œuvre d'outils pédagogiques adaptés aux besoins des étudiant·es.
- Contribuer aux enseignements et aux projets de l’école.
Apporter une expertise technique dans le cadre des workshops, projets transversaux et expérimentations.
- Activité transversale
Participer à l'organisation et à la réalisation des expositions, événements et manifestations portés par l'école.
Contribuer à l'installation et à la remise en état des espaces pédagogiques et d'exposition.
SPÉCIFICITÉS
- Station debout prolongée
- Port de charge
- Travail en hauteur
- Travail sur écran
- Travail les samedis, dimanches et jours fériés occasionnellement (journées portes ouvertes, expositions...).
- Impossibilité de télétravail
Profils recherchés
Diplômes Bac +2 ou supérieure en technique de métallerie.
Sauveteur sécurité
Habilitation électrique
Permis de feu
Permis B
Formation :
SST
Habilitation électrique
Compétences nécessaires :
Connaissance des technologies, procédés et équipements propres au travail du métal.
Réglementation en matière d'hygiène, de sécurité et de prévention des risques.
Procédures administratives et règles de fonctionnement d'un établissement public.
Méthodes de transmission des techniques.
Savoir-faire :
Organiser et piloter l'activité d'un atelier.
Transmettre des connaissances et accompagner des apprentissages techniques.
Conseiller et accompagner des projets individuels ou collectifs.
Travailler en transversalité avec des interlocuteurices varié·ess.
Gérer les approvisionnements, les équipements et les budgets dédiés – en lien son supérieur hiérarchique.
Intégrer les enjeux de transition écologique dans les pratiques professionnelles.
Utiliser les outils bureautiques courants.
Savoir-être :
Sens de la transmission et de la pédagogie.
Capacité à adopter une posture d’adulte référent vis-à-vis des étudiant·es.
Sens des responsabilités et de la sécurité.
Qualités relationnelles et esprit d'équipe.
Autonomie, initiative et capacité d'adaptation.
Rigueur, disponibilité et réactivité.
Discrétion professionnelle.
Sauveteur sécurité
Habilitation électrique
Permis de feu
Permis B
Formation :
SST
Habilitation électrique
Compétences nécessaires :
Connaissance des technologies, procédés et équipements propres au travail du métal.
Réglementation en matière d'hygiène, de sécurité et de prévention des risques.
Procédures administratives et règles de fonctionnement d'un établissement public.
Méthodes de transmission des techniques.
Savoir-faire :
Organiser et piloter l'activité d'un atelier.
Transmettre des connaissances et accompagner des apprentissages techniques.
Conseiller et accompagner des projets individuels ou collectifs.
Travailler en transversalité avec des interlocuteurices varié·ess.
Gérer les approvisionnements, les équipements et les budgets dédiés – en lien son supérieur hiérarchique.
Intégrer les enjeux de transition écologique dans les pratiques professionnelles.
Utiliser les outils bureautiques courants.
Savoir-être :
Sens de la transmission et de la pédagogie.
Capacité à adopter une posture d’adulte référent vis-à-vis des étudiant·es.
Sens des responsabilités et de la sécurité.
Qualités relationnelles et esprit d'équipe.
Autonomie, initiative et capacité d'adaptation.
Rigueur, disponibilité et réactivité.
Discrétion professionnelle.
Contact et modalités de candidature
Contact
0272798714
Informations complémentaires
Candidatures (CV, lettre de motivation, en un seul PDF max 5Mo) à adresser par mail : contact-rh@talm.fr avant le 7 novembre 2026 au soir à l’attention de Monsieur le Président de l’École supérieure d’art et de design TALM, et en mentionnant dans l’objet du mail « Recrutement chargé.e d’atelier métal TALM Tours ».
Adresse de l'employeur
ANGERS - EPCC Ecole Sup Beaux Arts- TALM
>75 rue bressigny
49100 Angers
>75 rue bressigny
49100 Angers
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.