Chargé de maintenance et d'installation, transmissions, radios, téléphonie opérationnelle d'alerte (h/f)
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Offre n° O050230801149982
Publiée le 12/09/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1238 RUE DU VIEUX CANDOL CS 45309, Saint-Lô (Manche)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Réseaux et télécommunications
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du chef de service nouvelles technologies de l'information et de la communication (NTIC), vous installez, assurez et maintenez les systèmes de radio- télécommunications du SDIS (radio, téléphonie et système d'alerte).
Missions / conditions d'exercice
A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :
- Traiter les incidents techniques (déclaration et suivi d'incidents sur le logiciel Blue Kango) ;
- Administrer, installer, exploiter et dépanner les équipements de radio télécommunications :
o Téléphonie (fixe, mobile, autocom, enregistreur)
o Radio
o Bips
o Système d'alerte (site central et CSAT)
o Satellite, RIP
o Postes de commandement mobiles
- Assister et conseiller les utilisateurs dans les domaines de la téléphonie et de la radio ;
- Assurer le support technique ;
- Participer à l'astreinte technique départementale (1 semaine sur 4) ;
- Intégrer, tester et mettre à jour les infrastructures et matériels des transmissions (Antares, VHF , 400 Mhz analogique et numérique, 80 Mhz A2F) ;
- Contrôler la conformité des installations de radio-télécommunications ;
- Effectuer des analyses budgétaires de 1er niveau pour l'achat des matériels (demande de devis, contrôle de la conformité entre la réception du matériel et le bon de commande) ;
- Accompagner les experts métiers dans la conduite de nouveaux projets ;
- Suivre l'évolution des réparations des prestataires ;
- Participer à l'élaboration de CCTP ;
- Renseigner les inventaires ;
- Elaborer des procédures.
Missions secondaires :
- Dépanner le 1er niveau informatique : poste informatique, droits des utilisateurs sur le domaine et les progiciels, déclaration et suivi d'incident sur le réseau VPN du prestataire ;
- Installer des antennes sur les pylônes ;
- Administrer, exploiter et dépanner les équipements informatiques (GPS) ;
- Gérer et organiser son planning ;
- Accompagner les sapeurs-pompiers dans les opérations de secours exceptionnels.
- Traiter les incidents techniques (déclaration et suivi d'incidents sur le logiciel Blue Kango) ;
- Administrer, installer, exploiter et dépanner les équipements de radio télécommunications :
o Téléphonie (fixe, mobile, autocom, enregistreur)
o Radio
o Bips
o Système d'alerte (site central et CSAT)
o Satellite, RIP
o Postes de commandement mobiles
- Assister et conseiller les utilisateurs dans les domaines de la téléphonie et de la radio ;
- Assurer le support technique ;
- Participer à l'astreinte technique départementale (1 semaine sur 4) ;
- Intégrer, tester et mettre à jour les infrastructures et matériels des transmissions (Antares, VHF , 400 Mhz analogique et numérique, 80 Mhz A2F) ;
- Contrôler la conformité des installations de radio-télécommunications ;
- Effectuer des analyses budgétaires de 1er niveau pour l'achat des matériels (demande de devis, contrôle de la conformité entre la réception du matériel et le bon de commande) ;
- Accompagner les experts métiers dans la conduite de nouveaux projets ;
- Suivre l'évolution des réparations des prestataires ;
- Participer à l'élaboration de CCTP ;
- Renseigner les inventaires ;
- Elaborer des procédures.
Missions secondaires :
- Dépanner le 1er niveau informatique : poste informatique, droits des utilisateurs sur le domaine et les progiciels, déclaration et suivi d'incident sur le réseau VPN du prestataire ;
- Installer des antennes sur les pylônes ;
- Administrer, exploiter et dépanner les équipements informatiques (GPS) ;
- Gérer et organiser son planning ;
- Accompagner les sapeurs-pompiers dans les opérations de secours exceptionnels.
Profils recherchés
- Titulaire d'un diplôme ou d'une formation de base en radiocommunications, transmissions, téléphonie, maîtrise des logiciels bureautique, outils de communication ;
- Expérience souhaitée dans le domaine de la téléphonie et/ou de la radiocommunication ;
- Capacité d'adaptation aux nouvelles technologies, à se former à de nouveaux logiciels ;
- Qualités relationnelles et relative autonomie dans l'organisation du travail, sens des responsabilités, discrétion et rigueur, réactivité, capacité à rendre compte ;
- Bonne condition physique (port de charges, travail sur pylônes sous réserve d'aptitude, déplacements fréquents sur l'ensemble du département) ;
- Connaissance du milieu des sapeurs-pompiers appréciée ;
- Permis B indispensable, habilitation électrique requise, ainsi qu'au travail en hauteur.
- Expérience souhaitée dans le domaine de la téléphonie et/ou de la radiocommunication ;
- Capacité d'adaptation aux nouvelles technologies, à se former à de nouveaux logiciels ;
- Qualités relationnelles et relative autonomie dans l'organisation du travail, sens des responsabilités, discrétion et rigueur, réactivité, capacité à rendre compte ;
- Bonne condition physique (port de charges, travail sur pylônes sous réserve d'aptitude, déplacements fréquents sur l'ensemble du département) ;
- Connaissance du milieu des sapeurs-pompiers appréciée ;
- Permis B indispensable, habilitation électrique requise, ainsi qu'au travail en hauteur.
Contact et modalités de candidature
Contact
BRIAULT Valérie
Informations complémentaires
Poste permanent à pourvoir : 1er octobre 2023
Temps de travail : poste à temps complet
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + indemnisation des astreintes + prime semestrielle + participation mutuelle + CNAS
Tout renseignement peut être obtenu au 02.33.77.10.10 auprès du chef du service, M. Thierry TURPIN, ou du chef de groupement de la gestion opérationnelle, le LCL Guillaume QUETIER.
Les candidatures doivent être impérativement signées et devront être adressées à Monsieur le président du conseil d'administration du SDIS avant le 15 septembre 2023.
Temps de travail : poste à temps complet
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + indemnisation des astreintes + prime semestrielle + participation mutuelle + CNAS
Tout renseignement peut être obtenu au 02.33.77.10.10 auprès du chef du service, M. Thierry TURPIN, ou du chef de groupement de la gestion opérationnelle, le LCL Guillaume QUETIER.
Les candidatures doivent être impérativement signées et devront être adressées à Monsieur le président du conseil d'administration du SDIS avant le 15 septembre 2023.
Adresse de l'employeur
SDIS de Manche
>1238 RUE DU VIEUX CANDOL CS 45309
50009 SAINT- LO CEDEX
>1238 RUE DU VIEUX CANDOL CS 45309
50009 SAINT- LO CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.