Jardinier en espaces verts (h/f)
Offre n° O050240101324109
Publiée le 19/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
VALOGNES
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
30/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du Responsable du service " Cadre de vie et Développement Durable - Propreté de la Ville " et d'un Agent de Maîtrise, vous serez chargé d'assurer les missions suivantes :
Missions / conditions d'exercice
Activités principales
- Réaliser l'entretien courant des espaces verts (tonte, taille raisonnée des arbustes, des haies, débroussaillage, entretien des massifs, désherbage, balayage, nettoyages divers...)
- Assurer l'aménagement, la rénovation d'espaces verts (plantations, engazonnements, préparation de sols, structures légères et petits ouvrages paysagers...)
- Utiliser et manipuler le matériel mécanique ou électrique de motoculture de type tronçonneuse, motobineuse, taille-haie, débroussailleuse, sécateurs, broyeur de végétaux...
- Réaliser la maintenance préventive de premier niveau des matériels (vidange, graissage, affûtage, nettoyage...)
Activités secondaires
- Réaliser des décors pour les évènements municipaux (vœux, salons des plantes, etc.)
- Tailler les arbres en hauteur avec nacelle élévatrice
- Assurer le balayage des voiries, le déneigement
- Participer à l'encadrement de façon ponctuelle des stagiaires ou saisonniers
- Assurer les placements et la régie du marché hebdomadaire en l'absence du placier-régisseur principal : encaisser les paiements, comptabiliser, tenir à jour les registres comptables et réaliser les dépôts au service finances
- Assurer l'ouverture et fermeture des espaces publics en trinôme en semaine, week-end et jours fériés compris (horaires variables été/hiver)
- Assurer l'astreinte pour la gestion du camping municipal " Le Bocage " du 01/04 au 15/10 (régie, placements)
- Réaliser l'entretien courant des espaces verts (tonte, taille raisonnée des arbustes, des haies, débroussaillage, entretien des massifs, désherbage, balayage, nettoyages divers...)
- Assurer l'aménagement, la rénovation d'espaces verts (plantations, engazonnements, préparation de sols, structures légères et petits ouvrages paysagers...)
- Utiliser et manipuler le matériel mécanique ou électrique de motoculture de type tronçonneuse, motobineuse, taille-haie, débroussailleuse, sécateurs, broyeur de végétaux...
- Réaliser la maintenance préventive de premier niveau des matériels (vidange, graissage, affûtage, nettoyage...)
Activités secondaires
- Réaliser des décors pour les évènements municipaux (vœux, salons des plantes, etc.)
- Tailler les arbres en hauteur avec nacelle élévatrice
- Assurer le balayage des voiries, le déneigement
- Participer à l'encadrement de façon ponctuelle des stagiaires ou saisonniers
- Assurer les placements et la régie du marché hebdomadaire en l'absence du placier-régisseur principal : encaisser les paiements, comptabiliser, tenir à jour les registres comptables et réaliser les dépôts au service finances
- Assurer l'ouverture et fermeture des espaces publics en trinôme en semaine, week-end et jours fériés compris (horaires variables été/hiver)
- Assurer l'astreinte pour la gestion du camping municipal " Le Bocage " du 01/04 au 15/10 (régie, placements)
Profils recherchés
- Bac professionnel ou Brevet professionnel " Aménagements paysagers " avec 2 ans d'expérience minimum
- CAPa " jardinier paysagiste " avec 4 ans d'expérience minimum
- Connaissance technique des végétaux, leur développement, leur entretien
- Permis de conduire B exigé, C, CE et BE appréciés,
- Formations AIPR opérateur, CACES R489 cat 3 et CACES R486 1B et 3B appréciées,
- Aptitude et intérêt pour le travail en extérieur et par tous les temps,
- Motivation pour le service public,
- Esprit d'initiative et autonomie dans le travail
- CAPa " jardinier paysagiste " avec 4 ans d'expérience minimum
- Connaissance technique des végétaux, leur développement, leur entretien
- Permis de conduire B exigé, C, CE et BE appréciés,
- Formations AIPR opérateur, CACES R489 cat 3 et CACES R486 1B et 3B appréciées,
- Aptitude et intérêt pour le travail en extérieur et par tous les temps,
- Motivation pour le service public,
- Esprit d'initiative et autonomie dans le travail
Contact
Contact
0233958200
Informations complémentaires
CONDITIONS D'EMPLOI ET DE REMUNERATION
- Emploi à temps complet.
- Rémunération selon conditions statutaires - 13ème mois - Adhésion de la Collectivité au COS Normand - Participation Employeur Complémentaire santé - Chèques Déjeuner.
---------------
Adresser lettre de candidature, CV et copie des diplômes à :
Monsieur le Maire de Valognes - Hôtel de Ville BP 301
Place Général de Gaulle - 50700 VALOGNES
ou par mail à l'adresse suivante : drh@valognes.fr
Date limite de réception des candidatures : 31 mars 2024
Renseignements sur le poste à pourvoir : Stéphane BOUCHARD Responsable du service - Tél : 02.33.95.82.01
Renseignements administratifs : Monique COUPPEY, Responsable Ressources Humaines - Tél : 02.33.95.82.00
- Emploi à temps complet.
- Rémunération selon conditions statutaires - 13ème mois - Adhésion de la Collectivité au COS Normand - Participation Employeur Complémentaire santé - Chèques Déjeuner.
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Adresser lettre de candidature, CV et copie des diplômes à :
Monsieur le Maire de Valognes - Hôtel de Ville BP 301
Place Général de Gaulle - 50700 VALOGNES
ou par mail à l'adresse suivante : drh@valognes.fr
Date limite de réception des candidatures : 31 mars 2024
Renseignements sur le poste à pourvoir : Stéphane BOUCHARD Responsable du service - Tél : 02.33.95.82.01
Renseignements administratifs : Monique COUPPEY, Responsable Ressources Humaines - Tél : 02.33.95.82.00
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.