Technicien système d'information géographique (SIG) (h/f)
Offre n° O050250519001693
Publiée le 19/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Saint-Lô (Manche)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
18/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Réseaux et télécommunications
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du directeur des systèmes d'information (DSI), le technicien "Système d'Information Géographique" (SIG) évolue au sein de la direction mutualisée des systèmes d'information (DMSI) de Saint-Lô Agglo, Ville de Saint-Lô et CCAS de Saint-Lô.
Missions / conditions d'exercice
Le technicien "Système d'Information Géographique" structure et modélise les informations géographiques de la collectivité, pilote la mise en place d'un système d'information géographique intégrant l'acquisition des données, l'administration, le traitement, l'analyse et la diffusion; en contrôle la qualité en lien avec le déploiement du Système d'Information Décisionnel (SID).
Missions particulières ou ponctuelles :
L'agent sera particulièrement vigilant sur les réponses règlementaires attendues (exemple : Directive Inspire, Open-Data) dans les domaines le concernant.
L'agent accompagne le personnel de la collectivité dans la prise en main des nouveaux équipements et logiciels installés.
Missions particulières ou ponctuelles :
L'agent sera particulièrement vigilant sur les réponses règlementaires attendues (exemple : Directive Inspire, Open-Data) dans les domaines le concernant.
L'agent accompagne le personnel de la collectivité dans la prise en main des nouveaux équipements et logiciels installés.
Profils recherchés
o Administration du système d'information géographique
o Garantir l'intégrité et l'interopérabilité des données géographiques en lien avec le Système d'Information Décisionnel
o Administration des liens SIG vers les applications métiers existantes
o Production de cartes et plans à destination des élus et des services
o Mise à jour du catalogue de métadonnées
o Assistance aux utilisateurs
o Veille technologique et prospective dans le domaine de l'information géographique et force de propositions
o Formation des utilisateurs sur les outils SIG mis à disposition de la DMSI à destination des élus et des services
o Participation aux réseaux locaux (CRIGE Normandie, AFIGEO, Manche Numérique...)
o Garantir l'intégrité et l'interopérabilité des données géographiques en lien avec le Système d'Information Décisionnel
o Administration des liens SIG vers les applications métiers existantes
o Production de cartes et plans à destination des élus et des services
o Mise à jour du catalogue de métadonnées
o Assistance aux utilisateurs
o Veille technologique et prospective dans le domaine de l'information géographique et force de propositions
o Formation des utilisateurs sur les outils SIG mis à disposition de la DMSI à destination des élus et des services
o Participation aux réseaux locaux (CRIGE Normandie, AFIGEO, Manche Numérique...)
Contact et modalités de candidature
Contact
0214290000
Informations complémentaires
Envoyer lettre + cv à Monsieur le président de Saint Lô Agglo via l'adresse courriel : recrutements@saint-lo-agglo.fr
Adresse de l'employeur
SAINT-LO AGGLO
>70 rue du Neufbourg
50000 SAINT-LO
>70 rue du Neufbourg
50000 SAINT-LO
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.