Chargé de projet bocage et biodiversité (h/f) (DMD/2025-153)
Offre n° O050250620000747
Publiée le 20/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel Atlantique - Bd Félix Amiot, Cherbourg-en-Cotentin (Manche)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
29/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur principal
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Surnommée la Presqu’île Normande, le Cotentin est une terre de contrastes. Avec ses 220 km de côtes et son bocage, ce territoire s’étend sur 1 439 km² de superficie. La richesse de ses paysages, sa qualité de vie ou sa proximité géographique avec l’Irlande et l’Angleterre font du Cotentin un territoire touristique reconnu.
En nous rejoignant vous intégrez une structure dynamique et innovante, particulièrement attentive au développement de vos compétences, et à vos possibilités de mobilité et d'évolution professionnelle.
La Direction de l’environnement, de l’énergie et du développement durable est en charge du suivi de la biodiversité. Sous l’autorité du Responsable d’unité environnement, la mission du Technicien bocage consiste à répondre aux attentes de la stratégie bocage et du PCAET avec notamment la création/restauration de haies bocagères et de boisement, l’accompagnement technique des communes, agriculteurs, particuliers dans leurs projets de plantation ; et la valorisation du bocage et des actions de préservation. Sous cette même autorité, vous collaborez avec un autre Technicien bocage.
En nous rejoignant vous intégrez une structure dynamique et innovante, particulièrement attentive au développement de vos compétences, et à vos possibilités de mobilité et d'évolution professionnelle.
La Direction de l’environnement, de l’énergie et du développement durable est en charge du suivi de la biodiversité. Sous l’autorité du Responsable d’unité environnement, la mission du Technicien bocage consiste à répondre aux attentes de la stratégie bocage et du PCAET avec notamment la création/restauration de haies bocagères et de boisement, l’accompagnement technique des communes, agriculteurs, particuliers dans leurs projets de plantation ; et la valorisation du bocage et des actions de préservation. Sous cette même autorité, vous collaborez avec un autre Technicien bocage.
Missions / conditions d'exercice
Activités relatives à la plantation des haies (80%) :
• Planter les haies (Elaboration des projets individuels de haies et de boisement, suivi de travaux d’entretien, participation à l’opération 10000 plants de la Chambre d’agriculture…)
• Assurer la gestion technique et administrative des projets
• Communiquer au travers d’actions de démonstration autour du bocage pour le grand public et du secteur agricole
• Développer la filière bois-énergie bocage au travers d’actions de communication et de sensibilisation en lien avec les partenaires et structures locales
Activités relatives à la biodiversité (20%) :
• Participer à la définition et à la mise en œuvre des politiques territoriales en matière de biodiversité
• Assurer la coordination de la connaissance des écosystèmes et de la biodiversité, leurs évaluations et produire les indicateurs et les bilans dans ces domaines
Assurer une veille réglementaire et technique dans le domaine des haies et de la biodiversité
Suivre l’élaboration des PLUi du Cotentin relatif à la prise en compte du bocage
Possibilité ponctuelle de temps de travail en dehors des horaires habituels (manifestations, salons…)
Déplacement fréquents sur l’ensemble du territoire de l’Agglomération et ponctuellement en dehors du territoire
• Planter les haies (Elaboration des projets individuels de haies et de boisement, suivi de travaux d’entretien, participation à l’opération 10000 plants de la Chambre d’agriculture…)
• Assurer la gestion technique et administrative des projets
• Communiquer au travers d’actions de démonstration autour du bocage pour le grand public et du secteur agricole
• Développer la filière bois-énergie bocage au travers d’actions de communication et de sensibilisation en lien avec les partenaires et structures locales
Activités relatives à la biodiversité (20%) :
• Participer à la définition et à la mise en œuvre des politiques territoriales en matière de biodiversité
• Assurer la coordination de la connaissance des écosystèmes et de la biodiversité, leurs évaluations et produire les indicateurs et les bilans dans ces domaines
Assurer une veille réglementaire et technique dans le domaine des haies et de la biodiversité
Suivre l’élaboration des PLUi du Cotentin relatif à la prise en compte du bocage
Possibilité ponctuelle de temps de travail en dehors des horaires habituels (manifestations, salons…)
Déplacement fréquents sur l’ensemble du territoire de l’Agglomération et ponctuellement en dehors du territoire
Profils recherchés
| Bac +3 à Bac +5 dans le domaine de l’environnement, l’agriculture ou la gestion de l’eau I Permis B exigé I
• Connaissance des écosystèmes, du monde agricole et de leurs fonctionnements
• Connaissance du cadre institutionnel des collectivités territoriales
• Connaissance en conduite de travaux
• Maîtrise de l’outil informatique SIG
• Expérience en conduite de projet et à la négociation – Esprit d’analyse et de synthèse
• Capacité de conseil, d’accompagnement et d’animation
• Connaissance des écosystèmes, du monde agricole et de leurs fonctionnements
• Connaissance du cadre institutionnel des collectivités territoriales
• Connaissance en conduite de travaux
• Maîtrise de l’outil informatique SIG
• Expérience en conduite de projet et à la négociation – Esprit d’analyse et de synthèse
• Capacité de conseil, d’accompagnement et d’animation
Contact et modalités de candidature
Contact
0250701070
Informations complémentaires
RÉMUNÉRATION
• Statutaire + régime indemnitaire
• Temps de travail : Horaires variables, cycles au choix de 35 à 39H, télétravail possible 1 journée fixe par semaine
• Participation à 75% sur les abonnements de transport public
• Avantages : l’Amicale du personnel, Cos Normand, participation mutuelle et prévoyance, titres restaurant
Des questions ?
Jean-Luc SIMON – Directeur Environnement Energie et Développement Durable – 06.76.05.89.41.
POUR CANDIDATER
Adressez votre CV et votre lettre de motivation à M. Le Président sous la référence DMD/2025-153.
Date prévisionnelle des entretiens : Entre le 22 et le 26 septembre 2025.
Pour déposer votre candidature, rendez-vous sur Le Cotentin recrute ou par mail : recrutement@lecotentin.fr
• Statutaire + régime indemnitaire
• Temps de travail : Horaires variables, cycles au choix de 35 à 39H, télétravail possible 1 journée fixe par semaine
• Participation à 75% sur les abonnements de transport public
• Avantages : l’Amicale du personnel, Cos Normand, participation mutuelle et prévoyance, titres restaurant
Des questions ?
Jean-Luc SIMON – Directeur Environnement Energie et Développement Durable – 06.76.05.89.41.
POUR CANDIDATER
Adressez votre CV et votre lettre de motivation à M. Le Président sous la référence DMD/2025-153.
Date prévisionnelle des entretiens : Entre le 22 et le 26 septembre 2025.
Pour déposer votre candidature, rendez-vous sur Le Cotentin recrute ou par mail : recrutement@lecotentin.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.