Chargé de mission vélo (h/f)
Offre n° O050250701402581
Publiée le 19/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
H?tel Atlantique - Bd F?lix Amiot, Cherbourg-en-Cotentin (Manche)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
18/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Mobilité, déplacements et transports >
Politique des déplacements
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au du Pôle services aux usagers et rattaché à la Direction transport et mobilités, vous aurez la charge de suivre le déploiement des services vélo et le pilotage des aménagements favorables à la pratique cyclable, dans le cadre du développement de l'offre Cap Cotentin et de l'élaboration du Plan vélo communautaire.
Missions / conditions d'exercice
Au du Pôle services aux usagers et rattaché à la Direction transport et mobilités, vous aurez la charge de suivre le déploiement des services vélo et le pilotage des aménagements favorables à la pratique cyclable, dans le cadre du développement de l'offre Cap Cotentin et de l'élaboration du Plan vélo communautaire.
* Piloter et gérer le projet de services ou aménagements liés à la politique cyclable de l'Agglomération : mise en place d'outils de suivi, organisation d'instances de prise de décision, d'instances de concertation...
* Piloter le prestataire exploitant ou réalisant un service lié à la politique cyclable : rédactions de courriers, de comptes-rendus, notes d'information, organisation de réunions...
* Expertiser la mobilité cyclable : veille, benchmark, sourcing...
* Participer à l'élaboration des pièces techniques et à l'analyse des marchés à lancer pour la réalisation des services vélos
* Réaliser des demandes de financements de services ou aménagements liés à la politique cyclable
* Déployer le Plan vélo sur l'aspect plan d'action
* Piloter et gérer le projet de services ou aménagements liés à la politique cyclable de l'Agglomération : mise en place d'outils de suivi, organisation d'instances de prise de décision, d'instances de concertation...
* Piloter le prestataire exploitant ou réalisant un service lié à la politique cyclable : rédactions de courriers, de comptes-rendus, notes d'information, organisation de réunions...
* Expertiser la mobilité cyclable : veille, benchmark, sourcing...
* Participer à l'élaboration des pièces techniques et à l'analyse des marchés à lancer pour la réalisation des services vélos
* Réaliser des demandes de financements de services ou aménagements liés à la politique cyclable
* Déployer le Plan vélo sur l'aspect plan d'action
Profils recherchés
Catégorie A, cadre d'emplois des Ingénieurs territoriaux
Poste accessible aux agents de même niveau relevant d'autres filières (intégration directe) et/ou lauréat d'examen ou de concours
Poste ouvert aux statutaires et aux contractuels
Bac +5 dans le domaine de la mobilité - Permis B souhaité - Expérience sur un poste similaire serait appréciée
Compétences et qualités requises :
* Expérience dans le secteur des transports et de la mobilité, notamment les mobilités douces
* Maîtrise et connaissance du travail en mode projet et en transversalité
* Connaissance de l'environnement territorial et de son fonctionnement
* Connaissance et maîtrise des techniques d'animations de réunions ou d'ateliers de travail
* Capacité d'analyse et de synthèse
* Bon relationnel - Goût du travail en équipe
* Autonomie - Adaptabilité - Être force de propositions
Des questions?
Valentin DESPREZ - 02.50.79.17.53
Responsable d'unité services aménagements énergétiques
Poste accessible aux agents de même niveau relevant d'autres filières (intégration directe) et/ou lauréat d'examen ou de concours
Poste ouvert aux statutaires et aux contractuels
Bac +5 dans le domaine de la mobilité - Permis B souhaité - Expérience sur un poste similaire serait appréciée
Compétences et qualités requises :
* Expérience dans le secteur des transports et de la mobilité, notamment les mobilités douces
* Maîtrise et connaissance du travail en mode projet et en transversalité
* Connaissance de l'environnement territorial et de son fonctionnement
* Connaissance et maîtrise des techniques d'animations de réunions ou d'ateliers de travail
* Capacité d'analyse et de synthèse
* Bon relationnel - Goût du travail en équipe
* Autonomie - Adaptabilité - Être force de propositions
Des questions?
Valentin DESPREZ - 02.50.79.17.53
Responsable d'unité services aménagements énergétiques
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.