Agent technique polyvalent (h/f)
Offre n° O050251024000583
Publiée le 24/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2 place de la mairie, Carolles (Manche)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
23/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Commune de 780 habitants, CAROLLES recherche un agent technique polyvalent en milieu rural (h/f).
Sous l'autorité de la secrétaire générale de mairie et du responsable du service technique, vous participez à l'entretien des espaces verts, de la gestion des bâtiments communaux, de la voirie et de la propreté.
Sous l'autorité de la secrétaire générale de mairie et du responsable du service technique, vous participez à l'entretien des espaces verts, de la gestion des bâtiments communaux, de la voirie et de la propreté.
Missions / conditions d'exercice
- Entretien des espaces verts : tonte, débroussaillage, taille des arbres, haies...
- Entretien des bâtiments communaux : électricité, plomberie, peinture, menuiserie et du petit bricolage.
- Entretien des voiries : balayage, désherbage des trottoirs, rebouchage des trous et salage l'hiver.
- Propreté : nettoyage des wc publics (bourg et plage), vidage des poubelles et nettoyage du bloc sanitaire du camping pendant la saison estivale et nettoyage du marché hebdomadaire du marché le jeudi.
- Entretien des bâtiments communaux : électricité, plomberie, peinture, menuiserie et du petit bricolage.
- Entretien des voiries : balayage, désherbage des trottoirs, rebouchage des trous et salage l'hiver.
- Propreté : nettoyage des wc publics (bourg et plage), vidage des poubelles et nettoyage du bloc sanitaire du camping pendant la saison estivale et nettoyage du marché hebdomadaire du marché le jeudi.
Profils recherchés
- Expérience souhaitée en entretien des espaces verts et en divers bricolage.
- Permis B obligatoire, habilitations électriques, CACES et permis BE appréciés.
Compétences techniques :
- Bon bricoleur ou bricoleuse
- Polyvalence
Savoir-être :
- Sens du service public
- Respect des consignes, des règles de sécurité et de la hiérarchie
- Sens du travail en équipe
- Disponibilité
- Devoir de réserve.
Temps de travail 35h00/35h00 annualisé :
- hiver (décembre) 8h30-12h00 13h30 -16h30
- été (juillet) 8h00 - 12h00 13h30-17h00
Travail en juillet et aout (1 week-end / 3) le samedi et dimanche matin avec récupération le lundi toute la journée. Pas de congés pour le moment pendant juillet et août.
- Permis B obligatoire, habilitations électriques, CACES et permis BE appréciés.
Compétences techniques :
- Bon bricoleur ou bricoleuse
- Polyvalence
Savoir-être :
- Sens du service public
- Respect des consignes, des règles de sécurité et de la hiérarchie
- Sens du travail en équipe
- Disponibilité
- Devoir de réserve.
Temps de travail 35h00/35h00 annualisé :
- hiver (décembre) 8h30-12h00 13h30 -16h30
- été (juillet) 8h00 - 12h00 13h30-17h00
Travail en juillet et aout (1 week-end / 3) le samedi et dimanche matin avec récupération le lundi toute la journée. Pas de congés pour le moment pendant juillet et août.
Contact et modalités de candidature
Contact
0233618675
Informations complémentaires
Avantages liés au poste :
- Adhésion au COS
- Traitement indiciaire + régime indemnitaire
- Participation à une mutuelle labellisée
- Possibilité d'une carte déjeuner de 80 € / mois (32 € pour l'agent et 48 € pour l'employeur).
Transmettre son CV et sa lettre de motivation à l'attention de M. le Maire de Carolles à mairie.carolles@wanadoo.fr
- Adhésion au COS
- Traitement indiciaire + régime indemnitaire
- Participation à une mutuelle labellisée
- Possibilité d'une carte déjeuner de 80 € / mois (32 € pour l'agent et 48 € pour l'employeur).
Transmettre son CV et sa lettre de motivation à l'attention de M. le Maire de Carolles à mairie.carolles@wanadoo.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.