Electricien (h/f)
Offre n° O050260220000206
Publiée le 20/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Capitale du pays du Mont Saint-Michel, riche de plus de 2 000 ans d’Histoire, Avranches est une ville à taille humaine (10 500 habitants) à la fois active, citoyenne, durable et équitable. Elle est le poumon démographique d’une zone économique dynamique située à mi-chemin entre Rennes et Caen, grâce à l’autoroute A84.
Sous-préfecture d’arrondissement et siège de la Communauté d’agglomération Mont Saint-Michel – Normandie, Avranches est le pivot d’un bassin de vie de 15 000 habitants. Les nombreux services privés ou publics en son sein, sa richesse culturelle et patrimoniale, ses nombreux parcs et jardins et la diversité de son tissu associatif en font une ville où il fait bon vivre.
Soucieuse de répondre aux besoins de sa population et du tissu entrepreneurial, Avranches développe de nombreux projets grâce à une politique ambitieuse en matière d’investissements.
Et si vous rejoigniez nos services ?
Sous-préfecture d’arrondissement et siège de la Communauté d’agglomération Mont Saint-Michel – Normandie, Avranches est le pivot d’un bassin de vie de 15 000 habitants. Les nombreux services privés ou publics en son sein, sa richesse culturelle et patrimoniale, ses nombreux parcs et jardins et la diversité de son tissu associatif en font une ville où il fait bon vivre.
Soucieuse de répondre aux besoins de sa population et du tissu entrepreneurial, Avranches développe de nombreux projets grâce à une politique ambitieuse en matière d’investissements.
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Lieu de travail
Hôtel de ville - Place Littré - CS 15238, Avranches (Manche (50))
Poste à pourvoir le
10/06/2026
Date limite de candidature
22/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Capitale du pays du Mont Saint-Michel, riche de plus de 2 000 ans d’Histoire, Avranches est une ville à taille humaine (10 500 habitants) à la fois active, citoyenne, durable et équitable. Elle est le poumon démographique d’une zone économique dynamique située à mi-chemin entre Rennes et Caen, grâce à l’autoroute A84.
Sous-préfecture d’arrondissement et siège de la Communauté d’agglomération Mont Saint-Michel – Normandie, Avranches est le pivot d’un bassin de vie de 15 000 habitants. Les nombreux services privés ou publics en son sein, sa richesse culturelle et patrimoniale, ses nombreux parcs et jardins et la diversité de son tissu associatif en font une ville où il fait bon vivre.
Soucieuse de répondre aux besoins de sa population et du tissu entrepreneurial, Avranches développe de nombreux projets grâce à une politique ambitieuse en matière d’investissements.
Et si vous rejoigniez nos services ?
Sous-préfecture d’arrondissement et siège de la Communauté d’agglomération Mont Saint-Michel – Normandie, Avranches est le pivot d’un bassin de vie de 15 000 habitants. Les nombreux services privés ou publics en son sein, sa richesse culturelle et patrimoniale, ses nombreux parcs et jardins et la diversité de son tissu associatif en font une ville où il fait bon vivre.
Soucieuse de répondre aux besoins de sa population et du tissu entrepreneurial, Avranches développe de nombreux projets grâce à une politique ambitieuse en matière d’investissements.
Et si vous rejoigniez nos services ?
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
Au sein de la direction des services techniques, sous l’autorité du responsable du service bâtiments et éclairage public et du chef d’équipe électricité - plomberie, vous assurez l’entretien du parc électrique de la ville. L’agent technique exercera des missions polyvalentes au sein de l'équipe bâtiment et éclairage public, et plus spécifiquement des travaux d'électricité.
A ce titre, il vous sera demandé de :
Assurer l’entretien préventif et curatif des installations électriques des bâtiments, du réseaux EP, des illuminations, des bornes escamotables électriques semi-automatiques, des feux tricolores, de la sono, des fontaines et dispositifs de relevage,
Réaliser de petits chantiers d’améliorations ou de modifications des installations,
Installer et déposer les dispositifs nécessaires au bon déroulement des manifestations,
Travailler en assistance au plombier,
Entretenir le petit matériel électrique,
Proposer des améliorations ou des simplifications dans les installations,
Lever des réserves après vérification des installations électriques par des organismes agréés,
Occasionnellement, de participer à l’activité des autres services,
Assistance technique et soutien au responsable du service bâtiments et éclairage public (BAEP).
CONDITIONS D'EXERCICE DES MISSIONS
Poste à pourvoir dès que possible
Temps de travail : 37H30 avec RTT
Horaires du lundi au vendredi : 08h00 à 12h00 et 13h30 à 17h00
Travail en extérieur et en hauteur
Déplacement en véhicule
Disponibilité lors d’opérations et d’évènements exceptionnels
Tarifs préférentiels sur les repas méridiens
Adhésion au CNAS
Participation mutuelle / prévoyance si contrat labellisé
Au sein de la direction des services techniques, sous l’autorité du responsable du service bâtiments et éclairage public et du chef d’équipe électricité - plomberie, vous assurez l’entretien du parc électrique de la ville. L’agent technique exercera des missions polyvalentes au sein de l'équipe bâtiment et éclairage public, et plus spécifiquement des travaux d'électricité.
A ce titre, il vous sera demandé de :
Assurer l’entretien préventif et curatif des installations électriques des bâtiments, du réseaux EP, des illuminations, des bornes escamotables électriques semi-automatiques, des feux tricolores, de la sono, des fontaines et dispositifs de relevage,
Réaliser de petits chantiers d’améliorations ou de modifications des installations,
Installer et déposer les dispositifs nécessaires au bon déroulement des manifestations,
Travailler en assistance au plombier,
Entretenir le petit matériel électrique,
Proposer des améliorations ou des simplifications dans les installations,
Lever des réserves après vérification des installations électriques par des organismes agréés,
Occasionnellement, de participer à l’activité des autres services,
Assistance technique et soutien au responsable du service bâtiments et éclairage public (BAEP).
CONDITIONS D'EXERCICE DES MISSIONS
Poste à pourvoir dès que possible
Temps de travail : 37H30 avec RTT
Horaires du lundi au vendredi : 08h00 à 12h00 et 13h30 à 17h00
Travail en extérieur et en hauteur
Déplacement en véhicule
Disponibilité lors d’opérations et d’évènements exceptionnels
Tarifs préférentiels sur les repas méridiens
Adhésion au CNAS
Participation mutuelle / prévoyance si contrat labellisé
Profils recherchés
DIPLOME ET EXPERIENCE
BEP/CAP ou Bac professionnel en électricité.
BEP/CAP ou Bac professionnel en électricité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0233892949
Informations complémentaires
Pour postuler, adressez votre curriculum vitae et une lettre de motivation ainsi que votre dernier arrêté de situation administrative pour les agents de la fonction publique :
Par courrier à
Monsieur le maire
Place Littré – CS 15238
50302 AVRANCHES Cedex
Par mail à recrutement@avranches.fr
Renseignements auprès du service des Richesses humaines : 02 33 89 29 49
DATE LIMITE DE CANDIDATURE : DIMANCHE 22 MARS 2026
Par courrier à
Monsieur le maire
Place Littré – CS 15238
50302 AVRANCHES Cedex
Par mail à recrutement@avranches.fr
Renseignements auprès du service des Richesses humaines : 02 33 89 29 49
DATE LIMITE DE CANDIDATURE : DIMANCHE 22 MARS 2026
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.