Agent d'exploitation des réseaux (h/f)

Offre n° O050260226000379
Publiée le 27/02/2026

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel Atlantique - Bd Félix Amiot, Cherbourg-en-Cotentin (Manche (50))
Poste à pourvoir le
01/06/2026
Date limite de candidature
29/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
3

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Surnommée la Presqu'île Normande, Le Cotentin est une terre de contrastes. Avec ses 220 km de côtes et son bocage, la richesse de ses paysages, sa qualité de vie ou sa proximité géographique avec l'Irlande et l'Angleterre font du Cotentin un territoire touristique reconnu.
En nous rejoignant, vous intégrez une collectivité attentive au développement de vos compétences, et à vos possibilités de mobilité et d'évolution professionnelle.
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité du Responsable de service et/ou du Chef d'équipe, votre mission consistera à assurer l'exploitation des réseaux d'eau potable et la relève et le renouvellement des compteurs.
3 postes sont à pourvoir : 1 sur le secteur Les Pieux et 2 sur le secteur de Valognes

Vous réaliserez en partie les missions suivantes :
Sur le secteur de Valognes :
* Assurer l'exploitation et la maintenance des réseaux AEP, EU et EP
* Intervenir en cas d'incident (fuites, pannes, obstructions) et réaliser les manoeuvres courantes (vannes, vidanges, compteurs)
* Participer aux relevés, au renouvellement des compteurs et aux travaux neufs (branchements, extensions)
* Garantir l'entretien du matériel, informer les abonnés et accompagner les renforts ponctuels

Sur le secteur Les Pieux :
* Relevé et renouvellement des compteurs
* Rédaction des comptes rendus d'intervention
* Intervenir en cas d'incident (fuites, pannes, obstructions) et réaliser les manoeuvres courantes (vannes, vidanges, compteurs)
* Participation aux travaux d'extension, de renouvellement et de modification du réseau de distribution
* Réalisation de toute intervention nécessaire à l'entretien et à la continuité du réseau
Profils recherchés
Catégorie C, cadre d'emplois des adjoints techniques
Poste accessible aux agents de même niveau relevant d'autres filières (intégration directe) et/ou lauréat d'examen ou de concours.
Poste ouvert aux agents titulaire et aux contractuels
Compétences :
* Cap à Bac dans le domaine de l'eau souhaité
* Permis C souhaité
* Habilitation BS/BE souhaitée
* Réalisation d'astreinte selon les secteurs

Compétences et qualités requises :
* Connaissance des infrastructures réseaux
* Connaissance en hydraulique de base
* Connaissance des règles de sécurité
* Techniques de maintenance des équipements
* Capacité à prendre des initiatives préventives et curatives liées à la compétence exercée
* Autonomie, discrétion


Des questions ?
Sébastien THEREZE - Responsable de service exploitation Valognes/St Sauveur le Vicomte
Brice REGNAULT Responsable de service exploitation Les Pieux

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
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Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.