Peintre (h/f)

Offre n° O050260323000019
Publiée le 24/03/2026

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
10 place napoléon - bp 808, Cherbourg-en-Cotentin (Manche (50))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
24/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
2

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Vous aimez le grand large ! Vous souhaitez travailler les pieds dans l'eau mais également dans le bocage !
Cherbourg-en-Cotentin, ville portuaire ayant à coeur de préserver ses espaces naturels, saura vous séduire par sa qualité de vie, ses projets de développement, et la diversité des métiers qu'elle propose.
En nous rejoignant, vous intégrez une collectivité attentive au développement de vos compétences et à vos possibilités de mobilité et d'évolution professionnelle.
Missions / conditions d'exercice
Au sein de la direction entretien maintenance et logistique, et du centre de travaux, vous serez en charge de :
* Assurer les travaux de peinture intérieure et extérieure des bâtiments communaux et du CCAS
* Appliquer la pose de revêtements muraux
* Assurer le remplacement de vitrages
* Gérer la sécurisation de votre chantier ainsi que la communication entre les différentes unités
* Signaler les dysfonctionnements et dégradations constatées dans les bâtiments
* Réaliser les opérations de maintenance de niveau 1 en dehors de votre spécialité
* Renseigner les tickets SVP BAT après réalisation d'un chantier et rendre compte au chef d'équipe
* Tenir à jour les fiches de travaux, après réalisation d'un chantier
Profils recherchés
Catégorie C, cadre d'emplois des adjoints techniques
Poste accessible aux agents de même niveau relevant d'autres filières (intégration directe) et/ou lauréat d'examen ou de concours.
Poste ouvert aux agents titulaires et aux contractuels

Qualifications :
CAP Peinture exigé
Compétences et qualités requises :
* Habilitation pour le montage et la vérification des d'échafaudages
* Habilitation Plate forme Élévatrice Mobile de Personnel (PEMP)
* Formation solier moquettiste
* Respecter et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité



Des questions ?
Virginie COSNEFROY - Cheffe d'équipe peintre 1 centre de travaux
Johan POUSSET - Chef d'équipe peintre 2 centre de travaux

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
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Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.