Chargé de mission animation et marketing Terre Bleue Le Cotentin (h/f)

Offre n° O050260327000291
Publiée le 28/03/2026

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel Atlantique - Bd Félix Amiot, Cherbourg-en-Cotentin (Manche (50))
Poste à pourvoir le
26/05/2026
Date limite de candidature
28/04/2026
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Prolongation du projet
Durée de la mission
36 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Développement économique et emploi > Tourisme
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement (Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le Chargé d'animation du club Terre Bleue le Cotentin conduit les actions visant à favoriser la structuration, l'animation et la promotion de l'écosystème Terre bleue le Cotentin. Ainsi ses missions s'articulent entre le renforcement des échanges inter-acteurs, le développement de la marque, la promotion des acteurs locaux, vecteurs de l'excellence maritime du Cotentin :
Missions / conditions d'exercice
Le Chargé d'animation du club Terre Bleue le Cotentin conduit les actions visant à favoriser la structuration, l'animation et la promotion de l'écosystème Terre bleue le Cotentin. Ainsi ses missions s'articulent entre le renforcement des échanges inter-acteurs, le développement de la marque, la promotion des acteurs locaux, vecteurs de l'excellence maritime du Cotentin :
* Mettre en place la marque « Nous sommes Terre Bleue » et son appropriation par les acteurs économiques et institutionnels (définition et mise en oeuvre du plan d'action)
* Développer et gérer les adhésions à la marque « Nous sommes Terre Bleue » (Charte d'adhésion, droits d'accès, suivi INPI, etc)
* Participer à des opérations extérieures de promotion et aux réseaux nationaux et internationaux du maritime
En lien avec la Chargée de mission mer :
* Développer et animer des partenariats avec les acteurs du maritime du territoire (acteurs économiques, mais aussi recherche et enseignement supérieur),
* Construire des outils (newsletters, plateforme, etc)
* Organiser et animer des temps d'échanges pour les évènements (Conférences, Océan Hackathon...) et les actions de promotions communes
* Fédérer l'écosystème des acteurs maritimes
En lien avec la Direction de la communication :
* Proposer un plan de communication et de promotion des acteurs via différents supports et outils : communication print et digitale,
* Déployer et animer les outils numériques (réseaux sociaux, site internet, applications,...)
* Produire des contenus sur le web
Profils recherchés
Catégorie A, grade d'Attaché
Contrat de projet de 3 ans
Interne et externe
Le poste sera occupé par un contractuel H-F sur le fondement de l 'article L332-24 du Code Générale de la Fonction Publique
Bac +3 minimum dans les domaines du marketing/communication ou du développement territorial
Connaissance du secteur maritime serait un plus - Expérience confirmée souhaitée
Permis B souhaité
Compétences et qualités requises :
* Connaissance et maîtrise des méthodes de la gestion de projet
* Connaissance du fonctionnement des collectivités locales et plus particulièrement des intercommunalités
* Qualité relationnelles fortes - capacité d'animation et de coordination multi-acteurs
* Qualités rédactionnelles, de conception, de prospection et d'évaluation
* Travail en transversalité dans un environnement multidisciplinaire
* Capacité de négociation, de conduite de réunion et d'adversité
* Aisance avec les outils numériques et les réseaux sociaux

Des questions?
Laurent RONIS LE MOAL - Directeur Général des Services
06.32.06.05.94

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
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Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.