Agent d'accueil en agence postale (h/f)

Offre n° O050260812000176
Publiée le 12/08/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
1 place de la mairie, Cerisy-la-Salle (Manche (50))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 23h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
L’agent d’accueil de l’agence postale est chargée d’assurer les services postaux, les services financiers et les prestations associées d’une agence postale communale.
Missions / conditions d'exercice
accueil des usagers à l’agence postale, services liés aux colis, courriers, ainsi que les opérations bancaires, travaux administratifs ponctuels en lien avec la mairie, ménage de l’agence postale
Profils recherchés
- Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve
- Garant de l’image du service public : attitude correcte, comportement adapté et tenue vestimentaire correcte

Contact et modalités de candidature

Contact
0233465761
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à envoyer à Monsieur le Maire - 1 Place de la mairie - 50210 CERISY-LA-SALLE
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE CERISY-LA-SALLE
>1 place de la mairie
50210 Cerisy-la-salle

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.