Conseiller conjugal et familial - Protection Maternelle et Infantile - Cherbourg Val de Saire (h/f)

Offre n° O050260907000768
Publiée le 07/09/2026

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
place Jean Moulin , Cherbourg-Octeville (Manche (50))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
07/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Inclusion sociale > Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Assistant socio-éducatif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La direction de la petite enfance, enfance et famille définit et met en oeuvre la prévention et de protection de l'enfance dans le département de la Manche.
Forte de ces 212 agents et 465 assistants familiaux, la direction encadre les équipes oeuvrant au siège et en territoire, à savoir les équipes d'aide sociale à l'enfance et de protection maternelle infantile, réparties au sein des pôles d'action sociale.
Les missions de la PMI se déclinent en trois modalités d'actions :
·       des actions de prévention centrées sur la famille, à l'interface des acteurs de prévention sociaux, éducatifs, culturels, des acteurs de soins, des acteurs de protection de l'enfance et judicaire. Ces actions visent à la prise en charge globale et partenariale de la santé physique, mentale et sociale de l'enfant, de l'adolescent, des parents et futurs parents : prévention périnatale, infantile, santé sexuelle.
·       des actions d'accompagnement, de contrôle et de surveillance des établissements et des professionnels de l'accueil de la petite enfance : assistants maternels et familiaux, établissements d'accueils du jeunes enfants (EAJE) et accueils collectifs de mineurs (ACM).
·       des missions de santé publique déléguées par l'État notamment sa participation au recueil et à l'exploitation de données épidémiologiques concernant les indicateurs et les déterminants de santé de la période de périnatale à l'âge adulte : exploitations des certificats de santé, enquête épidémiologiques nationales
Les missions de la PMI sont mises en oeuvre par des équipes de professionnels médicaux, paramédicaux et techniques territorialisées. Ces équipes sont pilotées au niveau du siège par un médecin départemental qui travaille en lien avec un responsable de la mission accueil et référent métiers PMI, et un conseiller technique en santé périnatale et santé sexuelle.
Sous l'autorité du médecin de protection maternelle et infantile, la conseillère conjugale et familiale participe au parcours de santé de la population en lien avec les autres acteurs de santé. Elle conçoit et met en oeuvre des projets de santé publique, de promotion et de prévention sur son territoire d'intervention. Elle participe à l'élaboration et à l'exécution de la politique départementale, communale ou intercommunale dans son domaine d'intervention.
Missions / conditions d'exercice
Missions : 
- Assurer au sein de l'équipe du centre de santé sexuelle, les actions de prévention relatives à la vie affective, relationnelle et sexuelle et au conseil conjugal.
- Les missions sont effectuées dans le cadre du règlement départemental du centre de santé sexuelle.
- Le territoire d'intervention comprend les deux pôles d'action sociale de Mortain et Saint-Hilaire du Harcouët

Activités :
- assure des entretiens individuels relatifs à la vie affective, relationnelle et sexuelle.
- mène des entretiens de conseil conjugal et familial à la demande des personnes ou des couples.
- mène l'entretien préalable à une interruption volontaire de grossesse, notamment pour les mineures et propose un accompagnement.
- met en oeuvre des actions collectives d'information et de prévention, à visée éducative, en milieu scolaire ou en milieu spécialisé, sur la vie affective, relationnelle et sexuelle, en partenariat avec la sage-femme du territoire et l'éducation nationale.

Activités transversales :
- participe à la protection des mineurs et des personnes vulnérables
- développe des liens de partenariats avec les professionnels de son domaine de compétence.
- adresse chaque année au médecin du territoire, les statistiques relatives à son activité.
Profils recherchés
Compétences : 
Qualités relationnelles, capacités d'analyse. 
Aptitudes au travail en transversalité 
Maîtrise des outils bureautique et des logiciels (Word, excel)
Intérêt pour le travail social et l'accompagnement des personnes
Profil :  Attestation ou diplôme de conseiller conjugal et familial. Le candidat devra, pour être titularisé, disposer d'un diplôme correspondant à un métier de la fonction publique territoriale.
 

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Magali Varangot, conseillère technique sage-femme et conseillère conjugale et familiale au 06 33 56 89 37 - 06 24 40 07 66

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.