Chargé de mission bio-déchets
Offre n° O051251209000761
Publiée le 01/06/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
HOTEL DE COMMUNAUTE - PLACE DU 13EME REGIMENT DE GENIE - BP 80526, Épernay (Marne (51))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le déploiement du tri à la source des biodéchets alimentaires et la prévention des biodéchets (alimentaires et végétaux) est un axe majeur du Schéma Directeur Cap
« Zéro Déchet » 2030 validé par les élus fin 2019. Ce projet s’intègre également au Programme Local de Prévention des Déchets Ménagers et Assimilés (PLPDMA) 2019-2025.
Placé sous l’autorité du responsable du pôle prévention, vous aurez en charge la mise en œuvre de la stratégie de prévention et de gestion des biodéchets sur le territoire sur la base d’objectifs définis :
- Zéro matière organique dans les déchets résiduels ;
- 100% des ménages et des non-ménages doivent avoir une solution de valorisation des biodéchets ;
- Maintenir les « déchets verts » sur les parcelles (compostage-broyage-paillage) et réduire voire éliminer les apports en déchèterie.
Dans le cadre de vos actions, vous travaillez en partenariat avec les équipes du service et entretenez des relations régulières et transversales avec tous les services internes de l’agglomération, les communes, les autres collectivités, les institutions et les professionnels. Expert dans votre domaine, vous alertez votre responsable sur les risques techniques, juridiques, financiers, sanitaires et environnementaux liés aux projets.
« Zéro Déchet » 2030 validé par les élus fin 2019. Ce projet s’intègre également au Programme Local de Prévention des Déchets Ménagers et Assimilés (PLPDMA) 2019-2025.
Placé sous l’autorité du responsable du pôle prévention, vous aurez en charge la mise en œuvre de la stratégie de prévention et de gestion des biodéchets sur le territoire sur la base d’objectifs définis :
- Zéro matière organique dans les déchets résiduels ;
- 100% des ménages et des non-ménages doivent avoir une solution de valorisation des biodéchets ;
- Maintenir les « déchets verts » sur les parcelles (compostage-broyage-paillage) et réduire voire éliminer les apports en déchèterie.
Dans le cadre de vos actions, vous travaillez en partenariat avec les équipes du service et entretenez des relations régulières et transversales avec tous les services internes de l’agglomération, les communes, les autres collectivités, les institutions et les professionnels. Expert dans votre domaine, vous alertez votre responsable sur les risques techniques, juridiques, financiers, sanitaires et environnementaux liés aux projets.
Missions / conditions d'exercice
- Favoriser des solutions de jardinage au naturel
• Sensibiliser les usagers aux pratiques de jardinage au naturel permettant de réduire les productions de végétaux (broyage, paillage, mulching, …) et limiter les apports en déchèterie
• Créer et animer des ateliers de formation sur le sujet
• Promotion du dispositif d’accompagnement d’Epernay Agglo Champagne en faveur de la location et acquisition de broyeurs particuliers et pour les communes
• Participer à la création de solutions opérationnelles pour développer la pratique du broyage sur le territoire auprès du grand public
- Extraire les végétaux des déchets résiduels
• Identifier les actions pertinentes (opération sapin de Noël, tri en cimetière, zéro tonte et feuillages dans les ordures ménagères, …)
• Mobiliser des partenaires, structurer un projet, le déployer et le suivre
- Lutter contre le gaspillage alimentaire
• Accompagner les usagers, producteurs professionnels publics et privés à des pratiques plus sobres afin de diminuer le gaspillage alimentaire et préserver les ressources du territoire (actions de lutte contre le gaspillage alimentaire, développement du don alimentaire, …)
• Participer au Projet Alimentaire Territorial (PAT)
• Mobiliser et intervenir de façon cohérente avec les divers partenaires du territoire
• Participer à la création d’outils de sensibilisation
• Sensibiliser le grand public dans le cadre d’évènements et au travers de tous les dispositifs en transversalité interne
• Sensibiliser les jeunes publics sur les temps scolaires et périscolaires
• Accompagner la mise en œuvre d’actions de lutte contre le gaspillage alimentaire, en restauration collective
• Sensibilisation les personnels de restauration collective
- Mener à bien des activités spécifiques au compostage
• Participer à la sensibilisation des usagers dans le cadre d’événements organisés par l’agglo ou des partenaires (stands sur les marchés, marché aux fleurs, Quinzaine Tous au Compost, …)
• Concevoir les animations proposées sur ces événements
• Participer à l’organisation et à la distribution de composteurs individuels, former les personnes à ce moment-là aux bonnes pratiques de compostage
• Suivre les acquisitions de composteurs (chartes d’engagement, statistiques) et mettre en place une démarche qualité (enquête de satisfaction auprès des nouveaux utilisateurs, vérification du bon fonctionnement du composteur chez les particuliers, …)
Plus spécifiquement, pour le compostage collectif :
• Rechercher les sites potentiels d’implantation sur l’espace public et en pied d’immeuble
• Élaborer et tenir à jour un document d’aide à la décision présentant les sites repérés et alternatifs en listant les avantages et contraintes, …
• Organiser et réaliser la présentation des propositions aux élus communautaires et communaux
• Programmer et réaliser les interventions techniques pour les implantations validées, en lien avec l’ensemble des partenaires (services municipaux, …)
• Participer à la recherche de référents de site
• Assister ponctuellement les intervenants lors des interventions techniques (brassage, transvasement, récolte)
• Participer à l’animation du réseau des référents de site de compostage (newsletters semestrielles, rencontres du réseau, recensement et transmission des besoins de formation de référents de site, organisation logistique des manifestations, invitations...)
• Assurer le suivi du nombre de sites de compostage collectif, de leur fonctionnement, des référents, du nombre de participants au compost…
Et pour le compostage autonome :
• Faire la promotion auprès des professionnels publics et privé du compostage autonome en établissement : diagnostic des productions, dispositifs techniques, conseils, formations… en lien avec le technicien redevance spéciale
- Changer les pratiques des usagers
• Définir une stratégie de communication pour sensibiliser l’ensemble des acteurs concernés par la filière biodéchets (outils de communication – organisation de journées dédiées – visites de sites…)
• Distribuer les outils et supports auprès des publics concernés
• Nouer des liens étroits avec les communes, agents et élus
⁻ Créer une dynamique autour des biodéchets et des végétaux :
• Entretenir et développer de nouveaux partenariats avec les acteurs du territoire (bailleurs, communes, aménageurs, professionnels, associations, ...)
• Créer des synergies interprofessionnelles sur les déchets végétaux et alimentaires
Vous assurez la gestion administrative et financière des activités :
• Évaluer le taux de participation des populations concernées aux dispositifs de tri, identifier les freins et les leviers d’évolution
• Réaliser les campagnes de caractérisation sur les OMR pour mesurer l’évolution de la part des biodéchets
• Assurer la gestion administrative et financière des actions biodéchets (conventions / facturations …), demande de subventions ADEME et autres partenaires
• Assurer le suivi technico-économique des marchés publics liées à la prévention des biodéchets (fournitures - prestations de service – formation…)
• Assurer une veille réglementaire et technique dans les domaines concernés par les missions
• Contribuer aux missions d’ordre général (rapport d’activités et bilans, rédaction de délibération, préparation et suivi du budget lié aux biodéchets…)
Vous êtes un membre actif sur les réseaux professionnels de la stratégie biodéchets de l’agglo : Réduire+ – Amorce – Réseau Inter-déchets
Vous explorez tous les champs de l’innovation en matière de de lutte contre le gaspillage alimentaire, le compostage, l’évitement des végétaux en déchèterie...
• Sensibiliser les usagers aux pratiques de jardinage au naturel permettant de réduire les productions de végétaux (broyage, paillage, mulching, …) et limiter les apports en déchèterie
• Créer et animer des ateliers de formation sur le sujet
• Promotion du dispositif d’accompagnement d’Epernay Agglo Champagne en faveur de la location et acquisition de broyeurs particuliers et pour les communes
• Participer à la création de solutions opérationnelles pour développer la pratique du broyage sur le territoire auprès du grand public
- Extraire les végétaux des déchets résiduels
• Identifier les actions pertinentes (opération sapin de Noël, tri en cimetière, zéro tonte et feuillages dans les ordures ménagères, …)
• Mobiliser des partenaires, structurer un projet, le déployer et le suivre
- Lutter contre le gaspillage alimentaire
• Accompagner les usagers, producteurs professionnels publics et privés à des pratiques plus sobres afin de diminuer le gaspillage alimentaire et préserver les ressources du territoire (actions de lutte contre le gaspillage alimentaire, développement du don alimentaire, …)
• Participer au Projet Alimentaire Territorial (PAT)
• Mobiliser et intervenir de façon cohérente avec les divers partenaires du territoire
• Participer à la création d’outils de sensibilisation
• Sensibiliser le grand public dans le cadre d’évènements et au travers de tous les dispositifs en transversalité interne
• Sensibiliser les jeunes publics sur les temps scolaires et périscolaires
• Accompagner la mise en œuvre d’actions de lutte contre le gaspillage alimentaire, en restauration collective
• Sensibilisation les personnels de restauration collective
- Mener à bien des activités spécifiques au compostage
• Participer à la sensibilisation des usagers dans le cadre d’événements organisés par l’agglo ou des partenaires (stands sur les marchés, marché aux fleurs, Quinzaine Tous au Compost, …)
• Concevoir les animations proposées sur ces événements
• Participer à l’organisation et à la distribution de composteurs individuels, former les personnes à ce moment-là aux bonnes pratiques de compostage
• Suivre les acquisitions de composteurs (chartes d’engagement, statistiques) et mettre en place une démarche qualité (enquête de satisfaction auprès des nouveaux utilisateurs, vérification du bon fonctionnement du composteur chez les particuliers, …)
Plus spécifiquement, pour le compostage collectif :
• Rechercher les sites potentiels d’implantation sur l’espace public et en pied d’immeuble
• Élaborer et tenir à jour un document d’aide à la décision présentant les sites repérés et alternatifs en listant les avantages et contraintes, …
• Organiser et réaliser la présentation des propositions aux élus communautaires et communaux
• Programmer et réaliser les interventions techniques pour les implantations validées, en lien avec l’ensemble des partenaires (services municipaux, …)
• Participer à la recherche de référents de site
• Assister ponctuellement les intervenants lors des interventions techniques (brassage, transvasement, récolte)
• Participer à l’animation du réseau des référents de site de compostage (newsletters semestrielles, rencontres du réseau, recensement et transmission des besoins de formation de référents de site, organisation logistique des manifestations, invitations...)
• Assurer le suivi du nombre de sites de compostage collectif, de leur fonctionnement, des référents, du nombre de participants au compost…
Et pour le compostage autonome :
• Faire la promotion auprès des professionnels publics et privé du compostage autonome en établissement : diagnostic des productions, dispositifs techniques, conseils, formations… en lien avec le technicien redevance spéciale
- Changer les pratiques des usagers
• Définir une stratégie de communication pour sensibiliser l’ensemble des acteurs concernés par la filière biodéchets (outils de communication – organisation de journées dédiées – visites de sites…)
• Distribuer les outils et supports auprès des publics concernés
• Nouer des liens étroits avec les communes, agents et élus
⁻ Créer une dynamique autour des biodéchets et des végétaux :
• Entretenir et développer de nouveaux partenariats avec les acteurs du territoire (bailleurs, communes, aménageurs, professionnels, associations, ...)
• Créer des synergies interprofessionnelles sur les déchets végétaux et alimentaires
Vous assurez la gestion administrative et financière des activités :
• Évaluer le taux de participation des populations concernées aux dispositifs de tri, identifier les freins et les leviers d’évolution
• Réaliser les campagnes de caractérisation sur les OMR pour mesurer l’évolution de la part des biodéchets
• Assurer la gestion administrative et financière des actions biodéchets (conventions / facturations …), demande de subventions ADEME et autres partenaires
• Assurer le suivi technico-économique des marchés publics liées à la prévention des biodéchets (fournitures - prestations de service – formation…)
• Assurer une veille réglementaire et technique dans les domaines concernés par les missions
• Contribuer aux missions d’ordre général (rapport d’activités et bilans, rédaction de délibération, préparation et suivi du budget lié aux biodéchets…)
Vous êtes un membre actif sur les réseaux professionnels de la stratégie biodéchets de l’agglo : Réduire+ – Amorce – Réseau Inter-déchets
Vous explorez tous les champs de l’innovation en matière de de lutte contre le gaspillage alimentaire, le compostage, l’évitement des végétaux en déchèterie...
Profils recherchés
- Formation supérieure (bac+2) dans le domaine de l'environnement ou des déchets et/ou expérience significative dans le domaine ;
- Formation Maitre Composteur souhaitée ;
- Bonnes Connaissances générales et/ou techniques et/ou réglementaires sur les déchets, l'économie circulaire et la valorisation des biodéchets ;
- Connaissance de la méthodologie et conduite de projet ;
- Connaissance des dernières lois cadre (LTECV et AGEC) ;
- Connaissance de l’environnement territorial et des acteurs de la gestion des déchets ;
- Maitrise des outils bureautiques ;
- Permis B obligatoire.
Qualités requises :
- Capacité à impulser le changement et à mobiliser ;
- Capacité à animer des réunions avec les partenaires et/ou le public ;
- Grandes qualités relationnelles ;
- Bonnes aptitudes rédactionnelles ;
- Esprit d’analyse et de synthèse ;
- Force de propositions ;
- Savoir travailler en équipe et en partenariat ;
- Polyvalent, autonome, rigoureux.se, et organisé ;
- Capacité à rendre compte.
- Formation Maitre Composteur souhaitée ;
- Bonnes Connaissances générales et/ou techniques et/ou réglementaires sur les déchets, l'économie circulaire et la valorisation des biodéchets ;
- Connaissance de la méthodologie et conduite de projet ;
- Connaissance des dernières lois cadre (LTECV et AGEC) ;
- Connaissance de l’environnement territorial et des acteurs de la gestion des déchets ;
- Maitrise des outils bureautiques ;
- Permis B obligatoire.
Qualités requises :
- Capacité à impulser le changement et à mobiliser ;
- Capacité à animer des réunions avec les partenaires et/ou le public ;
- Grandes qualités relationnelles ;
- Bonnes aptitudes rédactionnelles ;
- Esprit d’analyse et de synthèse ;
- Force de propositions ;
- Savoir travailler en équipe et en partenariat ;
- Polyvalent, autonome, rigoureux.se, et organisé ;
- Capacité à rendre compte.
Contact et modalités de candidature
Contact
0326564773
Informations complémentaires
Merci d’adresser avant le 26 mars2026, votre candidature (lettre de motivation et CV) à :
Monsieur le Président, Direction des Ressources Humaines, Hôtel de Communauté, Place du 13ème Régiment de Génie, BP 80526, 51331 Epernay cedex.
Ou par voie électronique : recrutement@epernay-agglo.fr
Monsieur le Président, Direction des Ressources Humaines, Hôtel de Communauté, Place du 13ème Régiment de Génie, BP 80526, 51331 Epernay cedex.
Ou par voie électronique : recrutement@epernay-agglo.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
