Adjoint Technique Territorial
Offre n° O051260126000415
Publiée le 26/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place de L'Hôtel de Ville, Suippes (Marne (51))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un changement de temps de travail
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
12h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Selon la grille indiciaire
Descriptif de l'emploi
Le Chargé(e) de l’entretien des locaux communaux assure, sous l’autorité du responsable du service, le nettoyage et la maintenance courante des bâtiments de la commune (mairie, centre culturel, écoles), en veillant en permanence au respect des règles d’hygiène et de sécurité. Il/elle réalise l’entretien des sols, surfaces, mobiliers, sanitaires et espaces spécifiques, assure le tri et l’évacuation des déchets, l’aération des locaux, l’approvisionnement en consommables et le rangement du matériel. Polyvalent(e), rigoureux(se) et organisé(e), l’agent utilise les équipements professionnels mis à disposition et signale tout dysfonctionnement constaté. Le poste nécessite une bonne condition physique, le respect strict des procédures, un sens du service public, ainsi qu’une capacité à travailler seul(e) comme en équipe sur différents sites, avec des horaires fractionnés selon les périodes scolaires.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité du Responsable du service Entretien, vous êtes chargé(e) de :
Assurer le nettoyage et l’entretien des locaux administratifs, techniques, culturels et scolaires (sols, surfaces, mobilier, sanitaires, cuisines).
Trier et évacuer les déchets courants et veiller à la bonne aération des espaces.
Approvisionner les distributeurs (savon, essuie-mains) et gérer les stocks de produits et matériels d’entretien.
Garantir la sécurité des usagers (balisage, utilisation conforme des produits, vigilance sur le matériel).
Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel utilisé.
Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement.
Assurer le nettoyage et l’entretien des locaux administratifs, techniques, culturels et scolaires (sols, surfaces, mobilier, sanitaires, cuisines).
Trier et évacuer les déchets courants et veiller à la bonne aération des espaces.
Approvisionner les distributeurs (savon, essuie-mains) et gérer les stocks de produits et matériels d’entretien.
Garantir la sécurité des usagers (balisage, utilisation conforme des produits, vigilance sur le matériel).
Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel utilisé.
Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement.
Profils recherchés
Compétences attendues :
Maîtrise des techniques de nettoyage, désinfection et entretien des locaux.
Connaissance des règles de sécurité, du tri des déchets et des gestes et postures.
Capacité à utiliser les équipements mis à disposition (autolaveuse, chariot, aspirateur…).
Qualités personnelles :
Rigueur, sens de l’organisation et autonomie.
Ponctualité, discrétion professionnelle, sens du service public.
Bonne condition physique.
Capacité à travailler seul(e) ou en équipe, réactivité face aux imprévus.
Maîtrise des techniques de nettoyage, désinfection et entretien des locaux.
Connaissance des règles de sécurité, du tri des déchets et des gestes et postures.
Capacité à utiliser les équipements mis à disposition (autolaveuse, chariot, aspirateur…).
Qualités personnelles :
Rigueur, sens de l’organisation et autonomie.
Ponctualité, discrétion professionnelle, sens du service public.
Bonne condition physique.
Capacité à travailler seul(e) ou en équipe, réactivité face aux imprévus.
Contact et modalités de candidature
Contact
0326700855
Informations complémentaires
Les candidates et candidats intéressés peuvent adresser leur candidature à l’adresse e-mail : secretariat@villedesuippes.fr ou contacter la mairie directement par téléphone au 03.26.70.08.55 pour tout renseignement complémentaire.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.