Chef de service - préparation et pilotage budgétaire
Offre n° O051260423001137
Publiée le 23/04/2026
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
26 rue Joseph-Marie Jacquard, Châlons-en-Champagne (Marne (51))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Responsable de gestion budgétaire et financière
L'agglomération de Châlons-en-Champagne compte environ 80 000 habitants répartis sur 45 communes, avec un territoire à multiples facettes.
Sa ville centre, Châlons-en-Champagne, est une ville à taille humaine, avec un cadre de vie agréable, une offre culturelle et associative appréciable, et un positionnement géographique attractif : elle est idéalement située à 190 km de Paris.
La direction des Finances est composée d’une quinzaine d’agents. Elle est au cœur de la stratégie budgétaire et financière de la Ville et de l’Agglomération de Châlons-en Champagne. En qualité de chef de service, vous participerez activement aux projets structurants du territoire (prospective financière, optimisation des ressources, sécurisations des décisions).
Pourquoi rejoindre l’équipe ?
- management de proximité et animation d’équipe (2 agents),
- interventions sur tout le cycle budgétaire, en lien avec les élus, la DG et les services opérationnels,
- environnement à taille humaine, favorisant la montée en compétences et la modernisation des outils financiers.
L'agglomération de Châlons-en-Champagne compte environ 80 000 habitants répartis sur 45 communes, avec un territoire à multiples facettes.
Sa ville centre, Châlons-en-Champagne, est une ville à taille humaine, avec un cadre de vie agréable, une offre culturelle et associative appréciable, et un positionnement géographique attractif : elle est idéalement située à 190 km de Paris.
La direction des Finances est composée d’une quinzaine d’agents. Elle est au cœur de la stratégie budgétaire et financière de la Ville et de l’Agglomération de Châlons-en Champagne. En qualité de chef de service, vous participerez activement aux projets structurants du territoire (prospective financière, optimisation des ressources, sécurisations des décisions).
Pourquoi rejoindre l’équipe ?
- management de proximité et animation d’équipe (2 agents),
- interventions sur tout le cycle budgétaire, en lien avec les élus, la DG et les services opérationnels,
- environnement à taille humaine, favorisant la montée en compétences et la modernisation des outils financiers.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité de la directrice des Finances, vous piloterez la préparation et le suivi global des budgets des collectivités, vous encadrerez l'équipe budgétaire. Vous serez le/la garant(e) de la cohérence d'ensemble du cycle budgétaire, en lien étroit avec le chef de service dette, fiscalité et outils de pilotage et le chef du service exécution et qualité comptable.
Activités principales :
1) Préparer les budgets principaux (DOB, BP, BS, DM et clôture)
· piloter la campagne budgétaire : élaboration du calendrier, préparation des consignes et outils
· accompagnements des MAF, directions et services lors des étapes budgétaires
· organiser et conduire les entretiens budgétaires avec les directions opérationnelles
· consolider les propositions, retracer les arbitrages et matérialiser les décisions dans les maquettes budgétaires
· préparer les documents budgétaires réglementaires et les projets de délibérations
2) Encadrer et animer l’équipe du service budget
· organiser l’activité de l’équipe en fonction du calendrier budgétaire et des priorités
· animer les réunions de service, fixer les objectifs, suivre la montée en compétences des agents
· assurer la coordination avec les chefs de service de la direction et les autres services supports·
3) Mettre en œuvre et contrôler, au niveau pilotage, la préparation budgétaire, fiabiliser les procédures et données
· définir, formaliser et mettre à jour les procédures budgétaires
· paramétrer et suivre les règles budgétaires dans le SI financier
· mettre en place des contrôles de cohérence budgétaires
· contribuer à la qualité et à la fiabilité des données budgétaires pour le compte administratif
Activités spécifiques :
· participer à l’élaboration des analyses financières rétrospectives et prospectives
· contribuer à la mise à jour et au suivi de la PPI
· contribuer à la préparation de notes d’aides à la décision pour les élus
Activités principales :
1) Préparer les budgets principaux (DOB, BP, BS, DM et clôture)
· piloter la campagne budgétaire : élaboration du calendrier, préparation des consignes et outils
· accompagnements des MAF, directions et services lors des étapes budgétaires
· organiser et conduire les entretiens budgétaires avec les directions opérationnelles
· consolider les propositions, retracer les arbitrages et matérialiser les décisions dans les maquettes budgétaires
· préparer les documents budgétaires réglementaires et les projets de délibérations
2) Encadrer et animer l’équipe du service budget
· organiser l’activité de l’équipe en fonction du calendrier budgétaire et des priorités
· animer les réunions de service, fixer les objectifs, suivre la montée en compétences des agents
· assurer la coordination avec les chefs de service de la direction et les autres services supports·
3) Mettre en œuvre et contrôler, au niveau pilotage, la préparation budgétaire, fiabiliser les procédures et données
· définir, formaliser et mettre à jour les procédures budgétaires
· paramétrer et suivre les règles budgétaires dans le SI financier
· mettre en place des contrôles de cohérence budgétaires
· contribuer à la qualité et à la fiabilité des données budgétaires pour le compte administratif
Activités spécifiques :
· participer à l’élaboration des analyses financières rétrospectives et prospectives
· contribuer à la mise à jour et au suivi de la PPI
· contribuer à la préparation de notes d’aides à la décision pour les élus
Profils recherchés
Vous maitrisez le cadre et la réglementation budgétaire et comptable d’une collectivité territoriale et vous connaissez la programmation pluriannuelle des investissements (AP/CP).
Vous savez piloter et coordonner un processus budgétaire complexe dans le respect des délais.
Vous avez déjà encadré, animé et organisé le travail d’une équipe.
Vous savez concevoir, formaliser et améliorer des procédures budgétaires.
Vous êtes en mesure d'analyser des données financières et de produire des synthèses fiables et pédagogiques.
Savoir être
- rigueur, fiabilité et sens des responsabilités
- esprit d’analyse et de synthèse
- qualités relationnelles et pédagogiques
- capacité d’adaptation et réactivité
Une grande disponibilité est souhaitée, notamment en périodes budgétaires et lors des pics d'activité liés au calendrier budgétaire.
Diplômes :
- Master 2 Finances publiques/Gestion des collectivités territoriales/Droit public
- Formation en gestion budgétaire et comptable publique
- Habilitations S.O. - permis B souhaitable
Une expérience sur un poste similaire est appréciée, notamment dans la Fonction publique.
Vous savez piloter et coordonner un processus budgétaire complexe dans le respect des délais.
Vous avez déjà encadré, animé et organisé le travail d’une équipe.
Vous savez concevoir, formaliser et améliorer des procédures budgétaires.
Vous êtes en mesure d'analyser des données financières et de produire des synthèses fiables et pédagogiques.
Savoir être
- rigueur, fiabilité et sens des responsabilités
- esprit d’analyse et de synthèse
- qualités relationnelles et pédagogiques
- capacité d’adaptation et réactivité
Une grande disponibilité est souhaitée, notamment en périodes budgétaires et lors des pics d'activité liés au calendrier budgétaire.
Diplômes :
- Master 2 Finances publiques/Gestion des collectivités territoriales/Droit public
- Formation en gestion budgétaire et comptable publique
- Habilitations S.O. - permis B souhaitable
Une expérience sur un poste similaire est appréciée, notamment dans la Fonction publique.
Contact et modalités de candidature
Contact
0326693873
Informations complémentaires
A noter :
- poste avec missions télétravaillables
- horaires avec plages variables
- 29 jours RTT
- CNAS (offre de prestations sociales : chèques vacances, CESU, rentrée scolaire, billetterie, tickets cinéma, vacances, etc.)
- participation au RIA (restaurant inter-administratif)
- proposition de nombreuses activités extra-professionnelles gratuites (sportives, de loisirs,…) pour favoriser la qualité de vie au travail
- poste avec missions télétravaillables
- horaires avec plages variables
- 29 jours RTT
- CNAS (offre de prestations sociales : chèques vacances, CESU, rentrée scolaire, billetterie, tickets cinéma, vacances, etc.)
- participation au RIA (restaurant inter-administratif)
- proposition de nombreuses activités extra-professionnelles gratuites (sportives, de loisirs,…) pour favoriser la qualité de vie au travail
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.