Chef du service de l'aide sociale à l'enfance (h/f)
Offre n° O051260709000095
Publiée le 09/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Châlons-en-Champagne (Marne (51))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
09/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Parentalité, familles et protection de l'enfance
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le service de l’aide sociale à l’enfance (ASE) a pour mission d’assurer la protection de l’enfance à l’échelle du département.
Ce service est composé de 5 unités : appui technique aux territoires ( qui est l’interface avec les circonscriptions et s’assurant du déploiement harmonisé des orientations départementales en matière de protection de l’enfance), accueil familial ( gestion de la carrière, de l’accompagnement des assistants familiaux ainsi que du dispositif d’accueil), filiation et adoption ( assure le suivi des pupilles dans leur projet de vie et réalise les investigations en vue d’une adoption), mineurs non-accompagnés (gère le dispositif d’accueil et d’accompagnement des MNA), cellule recueil d’Informations préoccupantes (gère le recueil et l’évaluation des IP).
En votre qualité de chef du service, vous pilotez et animez la stratégie territoriale en matière de protection de l’enfance. Vous contribuez à la définition des orientations départementales de cette politique. Vous assurez l’organisation et la responsabilité du service et garantissez la cohérence départementale et la qualité des interventions dans ce domaine. Vous animez, en lien avec la direction, le réseau partenarial.
Ce service est composé de 5 unités : appui technique aux territoires ( qui est l’interface avec les circonscriptions et s’assurant du déploiement harmonisé des orientations départementales en matière de protection de l’enfance), accueil familial ( gestion de la carrière, de l’accompagnement des assistants familiaux ainsi que du dispositif d’accueil), filiation et adoption ( assure le suivi des pupilles dans leur projet de vie et réalise les investigations en vue d’une adoption), mineurs non-accompagnés (gère le dispositif d’accueil et d’accompagnement des MNA), cellule recueil d’Informations préoccupantes (gère le recueil et l’évaluation des IP).
En votre qualité de chef du service, vous pilotez et animez la stratégie territoriale en matière de protection de l’enfance. Vous contribuez à la définition des orientations départementales de cette politique. Vous assurez l’organisation et la responsabilité du service et garantissez la cohérence départementale et la qualité des interventions dans ce domaine. Vous animez, en lien avec la direction, le réseau partenarial.
Missions / conditions d'exercice
• Manager et accompagner les responsables de chaque unité,
• Être un appui technique aux cadres du service dans le cas des situations complexes,
• Garantir la cohérence, la fiabilité et l’harmonisation des actes et process produits sur l’ensemble du département,
• Veiller au respect des procédures et à la continuité de service,
• Contribuer à l’élaboration de la politique départementale en matière de protection de l’enfance,
• Alimenter et impulser une réflexion permanente pour innover et rechercher à adapter les pratiques,
• Impulser une dynamique de développement de l’action éducative plus précoce en lien avec les actions de prévention,
• Être force de proposition d’adaptation des dispositifs en lien avec les évolutions législatives nécessaires,
• Garantir l’articulation entre les cadres de l’ASE, ceux du service social et prévention et la direction du Foyer départemental de l’enfance,
• Participer aux missions inspection-contrôle des établissements de protection de l’enfance,
• Représenter le service dans les instances partenariales en lien avec le domaine,
• Animer et développer le partenariat (MECS/PJJ/SOINS/JUSITICE) en lien avec la direction,
• Veiller à adapter le déploiement des moyens en cohérence avec les besoins dans le cadre d’un contexte budgétaire en tension.
Pour davantage de précisons…
Vos horaires sont variables en fonction des nécessités de service, les déplacements sont fréquents (véhicule de service à disposition). Des situations complexes et une gestion en urgence sont à prévoir, nécessitant une adaptation importante. Ce poste est soumis à des astreintes régulière par roulement.
• Être un appui technique aux cadres du service dans le cas des situations complexes,
• Garantir la cohérence, la fiabilité et l’harmonisation des actes et process produits sur l’ensemble du département,
• Veiller au respect des procédures et à la continuité de service,
• Contribuer à l’élaboration de la politique départementale en matière de protection de l’enfance,
• Alimenter et impulser une réflexion permanente pour innover et rechercher à adapter les pratiques,
• Impulser une dynamique de développement de l’action éducative plus précoce en lien avec les actions de prévention,
• Être force de proposition d’adaptation des dispositifs en lien avec les évolutions législatives nécessaires,
• Garantir l’articulation entre les cadres de l’ASE, ceux du service social et prévention et la direction du Foyer départemental de l’enfance,
• Participer aux missions inspection-contrôle des établissements de protection de l’enfance,
• Représenter le service dans les instances partenariales en lien avec le domaine,
• Animer et développer le partenariat (MECS/PJJ/SOINS/JUSITICE) en lien avec la direction,
• Veiller à adapter le déploiement des moyens en cohérence avec les besoins dans le cadre d’un contexte budgétaire en tension.
Pour davantage de précisons…
Vos horaires sont variables en fonction des nécessités de service, les déplacements sont fréquents (véhicule de service à disposition). Des situations complexes et une gestion en urgence sont à prévoir, nécessitant une adaptation importante. Ce poste est soumis à des astreintes régulière par roulement.
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d’un bac +3. Vous disposez du permis B. Une expérience dans le domaine de l’enfance et du social est indispensable. Vous recherchez un poste où la coordination d’équipe et de partenaires sont au cœur de votre activité.
Vous disposez de :
• Solides connaissances en protection de l’enfance
• Connaissances juridiques,
• Qualités rédactionnelles,
• Capacité à fédérer des équipes et partenaires,
• Maitrise des méthodes de management,
• Méthodologie de conduite de projets.
Vous êtes :
• Autonome et faites preuve de souplesse dans votre organisation,
• Doté d’une aisance relationnelle,
• Capable d’avoir une posture professionnelle adaptée afin de tenir une position face aux partenaires et aux opérateurs,
• Capable de prendre du recul, des initiatives et des décisions,
• Rigoureux et organisé
Vous disposez de :
• Solides connaissances en protection de l’enfance
• Connaissances juridiques,
• Qualités rédactionnelles,
• Capacité à fédérer des équipes et partenaires,
• Maitrise des méthodes de management,
• Méthodologie de conduite de projets.
Vous êtes :
• Autonome et faites preuve de souplesse dans votre organisation,
• Doté d’une aisance relationnelle,
• Capable d’avoir une posture professionnelle adaptée afin de tenir une position face aux partenaires et aux opérateurs,
• Capable de prendre du recul, des initiatives et des décisions,
• Rigoureux et organisé
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
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Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.