Agent des espaces verts

Offre n° O052240419000876
Publiée le 19/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Communauté de communes du Grand Langres
215 Avenue du 21ème Régiment d'Infanterie
52200 LANGRES
Lieu de travail
LANGRES
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
19/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La Direction des Services Techniques est chargée de la gestion technique du patrimoine bâti, des infrastructures, de terrains non bâtis et du domaine publique de la Commune et de la Communauté de Communes. Elle est organisée en quatre entités : un service infrastructures, un service bâtiment et monument historique, un centre technique à Neuilly l’Evêque puis un centre technique à Langres. Au sein de l’équipe des espaces verts du Centre Technique Municipal de Langres, vous êtes en charge de l’ensemble des activités liées à l’entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments commerciaux.
Missions / conditions d'exercice
- Entretenir et mettre en valeur les espaces verts et naturels : arroser les espaces verts et fleuris notamment avec le camion dédié, tondre les surfaces en herbe, effectuer les plantations, débroussailler les espaces publics
- Participer à l’élaboration du plan de fleurissement en équipe selon les thématiques saisonnières ou évènementielles de la ville.
- Fauchage des accotements routiers à l’aide d’un tracteur équipé d’une épareuse.
- Réaliser des tailles saisonnières.
- Effectuer des semis et des plantations de gazons, massifs, bacs à fleurs, arbres et des arbustes.
- Entretenir des gazons et des zones fleuries : arrosage, répartition d’engrais, désherbage, nettoiement, élimination des fleurs fanées.
- Utiliser un certain nombre des matériels correspondant aux travaux
- Mettre en œuvre un plan de désherbage global du site à l’aide de techniques alternatives
- Effectuer le ramassage de tous les déchets encombrants les espaces verts ou la voie publique.
- Participer à toutes opérations en soutien aux autres équipes du CTM
Profils recherchés
- Diplôme de niveau 3 dans le domaine des espaces verts et expérience exigée dans les espaces verts
- Etre titulaire du permis B, CACES R372 CAT 9, R486 Nacelle cat 1B, CACES R490 grue auxiliaire, AIPR opérateur
- Permis C souhaité et permis B obligatoire
- Respecter les conditions de sécurité, les consignes et porter les équipements de protection individuelle
- Sens du travail en équipe

Contact

Contact
0325868669
Informations complémentaires
Conditions d’exercice du poste :
- Recrutement statutaire ou à défaut par contrat
- Grade du cadre d’emplois des adjoints techniques
- Rémunération statutaire, régime indemnitaire mensuel, prime de fin d’année, titres restaurant, CNAS et COS, participation employeur prévoyance
- Astreintes à prévoir (travail possible nuit, férié et week-end)

Renseignements auprès de Frédéric RAILLARD, responsable du CTM (Tél 03.25.86.86.19) ou du service RH (Tél 03.25.87.77.77)

Adressez votre candidature (CV + lettre de motivation) par mail à l’adresse rh@langres.fr
Au plus tard le 19 mai 2024

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.