Un responsable d’équipe pour les Estivales Chaumont Plage
Offre n° O052260324001088
Publiée le 24/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
5 Avenue Emile Cassez, Chaumont (Haute-Marne (52))
Poste à pourvoir le
15/05/2026
Date limite de candidature
15/04/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
1 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Région Grand Est, dans un environnement privilégié tant par la qualité du cadre de vie que par la richesse et la variété de son patrimoine, l’Agglomération de Chaumont (45 000 habitants – 63 communes) s’illustre par une politique volontariste soucieuse d’apporter à sa population un cadre de vie répondant aux besoins de chacun.
Dans un écrin de nature, Chaumont bénéficie d’un cadre privilégié, loin du stress des grandes métropoles. La qualité de vie est un concept qui a du sens ici. Sa ceinture forestière, ses parcs, dont le jardin Agathe Roullot et ses promenades en font une véritable ville à la campagne, ville où il fait bon vivre.
Ville de l’affiche, Chaumont accueille la biennale internationale de design graphique. Le Signe, Centre national du graphisme, accueille professionnels, étu¬diants, expositions permanentes… Un équipement qui complète l’offre culturelle déjà fournie avec le cinéma multiplexe « A l’affiche », la médiathèque des Silos « Maison du livre et de l’affiche », le théâtre « le Nouveau Relax » – scène conventionnée, le conservatoire, les musées, la MJC « Maison des jeunes et de la culture », Les Rendez-vous du cinéma européen, les Journées du patrimoine, le Salon du livre, les concerts… La vie culturelle, rythmée par des saisons culturelles, couvre tous les domaines du spectacle et des arts plastiques. L’été, Chaumont Plage et Les Estivales font le bonheur des plus jeunes avec un ensemble d’animations le plus souvent gratuites, en complément d’actions organisées par un tissu associatif dense.
L’Agglomération recrute pour la Ville de Chaumont en contrat saisonnier.
Un responsable d’équipe (F/H)
pour les Estivales Chaumont Plage de la Ville de Chaumont
Dans un écrin de nature, Chaumont bénéficie d’un cadre privilégié, loin du stress des grandes métropoles. La qualité de vie est un concept qui a du sens ici. Sa ceinture forestière, ses parcs, dont le jardin Agathe Roullot et ses promenades en font une véritable ville à la campagne, ville où il fait bon vivre.
Ville de l’affiche, Chaumont accueille la biennale internationale de design graphique. Le Signe, Centre national du graphisme, accueille professionnels, étu¬diants, expositions permanentes… Un équipement qui complète l’offre culturelle déjà fournie avec le cinéma multiplexe « A l’affiche », la médiathèque des Silos « Maison du livre et de l’affiche », le théâtre « le Nouveau Relax » – scène conventionnée, le conservatoire, les musées, la MJC « Maison des jeunes et de la culture », Les Rendez-vous du cinéma européen, les Journées du patrimoine, le Salon du livre, les concerts… La vie culturelle, rythmée par des saisons culturelles, couvre tous les domaines du spectacle et des arts plastiques. L’été, Chaumont Plage et Les Estivales font le bonheur des plus jeunes avec un ensemble d’animations le plus souvent gratuites, en complément d’actions organisées par un tissu associatif dense.
L’Agglomération recrute pour la Ville de Chaumont en contrat saisonnier.
Un responsable d’équipe (F/H)
pour les Estivales Chaumont Plage de la Ville de Chaumont
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité de la Direction Education Jeunesse, vous serez chargé(e) de :
- Mobiliser et encadrer une équipe autour d’un programme d’animation,
- élaborer, avec l’équipe d’animation, des activités dans les domaines sportif, ludique et de loisirs : (jeux de rencontres sportives, encadrement d’ateliers de création et d’expression, arts plastiques, maquillage…),
- veiller à l’implication de chacun au sein de l’équipe en insufflant une dynamique de travail collective,
- faire appliquer les règles d’hygiène et de sécurité,
- animer les réunions de débriefing,
- organiser l’accueil des publics (enfants, jeunes et familles) durant l’été,
- rendre le lieu accueillant et convivial,
- être à l’écoute des demandes des usagers,
- mettre en œuvre l’animation micro sur site,
- veiller au bon fonctionnement des animateurs sur le site ainsi qu’à la surveillance des structures.
- Mobiliser et encadrer une équipe autour d’un programme d’animation,
- élaborer, avec l’équipe d’animation, des activités dans les domaines sportif, ludique et de loisirs : (jeux de rencontres sportives, encadrement d’ateliers de création et d’expression, arts plastiques, maquillage…),
- veiller à l’implication de chacun au sein de l’équipe en insufflant une dynamique de travail collective,
- faire appliquer les règles d’hygiène et de sécurité,
- animer les réunions de débriefing,
- organiser l’accueil des publics (enfants, jeunes et familles) durant l’été,
- rendre le lieu accueillant et convivial,
- être à l’écoute des demandes des usagers,
- mettre en œuvre l’animation micro sur site,
- veiller au bon fonctionnement des animateurs sur le site ainsi qu’à la surveillance des structures.
Profils recherchés
Etudiant(e)
Les + : titulaire du BAFA, expérience dans l’animation, pratique artistique, culturelle ou sportive.
- Savoir adapter son comportement face au public,
- savoir accueillir le public dans le respect des règles de sécurité,
- connaître des techniques d’animation,
- être ouvert(e), innovant(e) et autonome,
- avoir l’esprit d’initiative et le sens de la créativité,
- faire preuve d’aisance relationnelle,
- avoir la capacité de travailler en équipe,
- être ponctuel(le)
Les + : titulaire du BAFA, expérience dans l’animation, pratique artistique, culturelle ou sportive.
- Savoir adapter son comportement face au public,
- savoir accueillir le public dans le respect des règles de sécurité,
- connaître des techniques d’animation,
- être ouvert(e), innovant(e) et autonome,
- avoir l’esprit d’initiative et le sens de la créativité,
- faire preuve d’aisance relationnelle,
- avoir la capacité de travailler en équipe,
- être ponctuel(le)
Contact et modalités de candidature
Contact
0325306039
Informations complémentaires
Poste à temps complet à pourvoir du 1er juillet au 15 août 2026
Travail le week-end
Rémunération statutaire : 1801.73 € brut + chèques déjeuners.
Candidature (lettre de motivation + CV) à adresser avant le 17 avril 2026 à : Monsieur le Président, C’SAM, 5 Avenue Emile Cassez, B.P 32116, 52904 CHAUMONT Cedex 9 ou par mail à recrutement@agglo-chaumont.fr
Pour tout renseignement complémentaire, contactez Monsieur Philippe GAST, chef de service, au 03.25.30.59.94 ou par mail à pgast@agglo-chaumont.fr
Travail le week-end
Rémunération statutaire : 1801.73 € brut + chèques déjeuners.
Candidature (lettre de motivation + CV) à adresser avant le 17 avril 2026 à : Monsieur le Président, C’SAM, 5 Avenue Emile Cassez, B.P 32116, 52904 CHAUMONT Cedex 9 ou par mail à recrutement@agglo-chaumont.fr
Pour tout renseignement complémentaire, contactez Monsieur Philippe GAST, chef de service, au 03.25.30.59.94 ou par mail à pgast@agglo-chaumont.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
