Logisticien SEEC et contrôleur EPI
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Offre n° O053230701102115
Publiée le 03/07/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Le Service Départemental d'Incendie et de Secours de la Mayenne (SDIS 53) est un établissement public commun aux communes, à leurs groupements et au département. Il est placé sous la double autorité du préfet de la Mayenne pour les missions opérationnelles et du président du conseil départemental pour la gestion administrative et financière.
Fort de 1 500 sapeurs-pompiers dont plus de 90 % sont volontaires, de 47 personnels administratifs ou techniques réparti entre la direction départementale et les 46 centres d'incendie et de secours (CIS) implantés sur le département de la Mayenne, le SDIS 53 est chargé :
- de la prévention,
- de la protection
- et de la lutte contre les incendies.
Fort de 1 500 sapeurs-pompiers dont plus de 90 % sont volontaires, de 47 personnels administratifs ou techniques réparti entre la direction départementale et les 46 centres d'incendie et de secours (CIS) implantés sur le département de la Mayenne, le SDIS 53 est chargé :
- de la prévention,
- de la protection
- et de la lutte contre les incendies.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue de l'Eglanière CS 60533 SAINT BERTHEVIN, Laval (Mayenne)
Poste à pourvoir le
01/10/2023
Date limite de candidature
03/08/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste issu d'un transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
()
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + IFSE (330€ à 380€ selon le grade) + prestations sociales + CNAS
Descriptif de l'emploi
-Faciliter la mise en œuvre des formations
-Contribuer à la traçabilité et au contrôle des EPI
-Approvisionnement de la PUI
-Contribuer à la traçabilité et au contrôle des EPI
-Approvisionnement de la PUI
Missions / conditions d'exercice
Rattaché au chef SEEC, le logisticien participe à :
- L'encadrement logistique des formations
- L'entretien du site et à l'aménagement du plateau technique
- La traçabilité des matériels et EPI
- La logistique des manifestations sportives
- La transversalité des missions avec les autres services
- L'approvisionnement des consommables de la pharmacie à usage intérieur
(max. 1 jour / semaine)
- L'encadrement logistique des formations
- L'entretien du site et à l'aménagement du plateau technique
- La traçabilité des matériels et EPI
- La logistique des manifestations sportives
- La transversalité des missions avec les autres services
- L'approvisionnement des consommables de la pharmacie à usage intérieur
(max. 1 jour / semaine)
Profils recherchés
-SPV (apprécié)
-Permis B (C si possible).
-Disponibilité et autonomie
-Permis B (C si possible).
-Disponibilité et autonomie
Contact et modalités de candidature
Contact
c.bayer@sdis53.fr
Informations complémentaires
Par voie de mutation, avec ou sans concours OU en CDD
Adresse de l'employeur
SDIS de Mayenne
>22, rue de l'Eglanière CS 60533 SAINT BERTHEVIN
53005 LAVAL
>22, rue de l'Eglanière CS 60533 SAINT BERTHEVIN
53005 LAVAL
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.