Aide-soignant(e)

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Offre n° O053240315000840
Publiée le 15/03/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
EHPAD CASTERAN ST PIERRE DES NIDS
18 rue du docteur poirrier
53370 SAINT PIERRE DES NIDS
Lieu de travail
SAINT PIERRE DES NIDS
Poste à pourvoir le
19/05/2024
Date limite de candidature
14/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un départ de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Santé publique > Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Aide-soignant de classe normale
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
2780€ brut par mois
Descriptif de l'emploi
Prise en soins des personnes âgées au sein d'une structure de 35 places permanentes en EHPAD. Soins d'hygiènes et de confort, surveillance clinique, accompagnement dans les actes de la vie quotidienne, distribution des médicaments, relations avec les familles.
Missions / conditions d'exercice
-Prise en soins des personnes.
-Soins d'hygiènes et de confort, surveillance clinique, accompagnement dans les actes de la vie quotidienne, distribution des médicaments, relations avec les familles.
Profils recherchés
-Aide-soignant(e) diplomé(e) d'état.
-Travail en équipe pluridisciplinaire.

Contact

Contact
0243035201
Informations complémentaires
Lettre de motivation et CV adressés à la direction de l'Ehpad.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.