Animateur.trice Relais Petite Enfance

Offre n° O053240620001449
Publiée le 20/06/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
COMM COM DU PAYS DE CHATEAU GONTIER
23 pl de la republique
53200 Chateau gontier
Lieu de travail
Chateau gontier
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
16/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Enfance, famille > Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Assistant socio-éducatif
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 17h30 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Au coeur du Grand Ouest, à 30 minutes d'Angers & 1h30 de Nantes, Rennes ou Le Mans, la Ville de Château-Gontier sur Mayenne, commune nouvelle de 17.000 habitants, est la deuxième Ville du département de la Mayenne, au centre d'une intercommunalité composée de 16 communes pour plus de 30 000 habitants.
Capitale du Haut Anjou située sur les berges de la rivière la Mayenne, le territoire dispose d'un cadre de vie privilégié où il fait bon vivre.

Vous assurerez vos missions sous l'autorité de la Responsable de structure d'accueil petite enfance et en lien avec l'Animatrice déjà présente.
Missions / conditions d'exercice
-Animer un lieu de rencontres pour les assistantes maternelles et les enfants du territoire, les accueillir et les accompagner dans leur pratique
-Animer en lien avec les partenaires de la maison de la petite enfance, des R.P.E. de la Mayenne, de la P.M.I., un lieu d'information et d'échanges au bénéfice des assistantes maternelles et des parents
-Organiser des temps de rencontres avec des partenaires culturels du territoire tels que la médiathèque, le Carré, l'E.M.D.A. etc.
-Informer les parents et les assistantes maternelles de leurs droits et de leurs devoirs
-Participer à la définition des orientations du R.P.E. en lien avec la C.A.F.
-Veiller à la gestion administrative et budgétaire
Profils recherchés
Compétences :
-Bonne capacité à s'organiser, à mettre en place un lieu d'accueil, à animer un lieu de rencontres
-Avoir une bonne connaissance du jeune enfant
-Savoir être à l'écoute, discerner les besoins des assistantes maternelles et des parents en répondant au plus près à leur demande
-Savoir prendre des initiatives, encadrer, se remettre en question, s'informer, se former, communiquer, être au fait des dernières veilles sociales et statutaires
-Savoir analyser des situations, définir des projets, repérer des nouveaux besoins
-Être dynamique, disponible, diplomate

Profil :
-Expérience similaire appréciée
-Expérience dans l'accueil du jeune enfant
-Être titulaire du permis B

Formation :
-Diplôme d'Auxiliaire de puériculture ou diplôme d'Éducateur de Jeunes Enfants ou diplôme de Conseiller en Économie Sociale et Familiale

Contact

Contact
0243095551
Informations complémentaires
Observations :
-Temps non complet : 17h30 par semaine
-Horaires irréguliers liés aux disponibilités des parents et des assistantes maternelles (réunion en soirée, voire le samedi)
-Travail dans des lieux différents de la Communauté de Communes
-Capacité d'adaptation
-Déplacements fréquents, manutention importante

Candidature (CV+ Lettre de motivation) à envoyer à :
A l'attention de M. le Président de la Communauté de Communes
Hôtel de Ville et de Pays – Service des Ressources Humaines –
23, place de la République
Château-Gontier
53200 CHATEAU-GONTIER-SUR-MAYENNE

Ou par email : recrutement@chateaugontier.fr (pièces jointes exclusivement en format pdf)

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.