Policier municipal (h/f)
Offre n° O053251209000204
Publiée le 09/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place de l'Europe, Saint-Berthevin (Mayenne (53))
Poste à pourvoir le
01/02/2026
Date limite de candidature
15/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Brigadier-chef principal
Brigadier-chef principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
LA VILLE DE SAINT-BERTHEVIN
7700 habitants, située à proximité immédiate de la ville de Laval, principal pôle urbain du département de la Mayenne
RECRUTE
UN AGENT DE POLICE MUNICIPALE (h/f)
Cadre d’emplois des agents de police municipale (catégorie C)
MISSIONS
En binôme avec un autre agent de police municipale, vous êtes chargé d’assurer le bon ordre, la tranquillité, la salubrité et la sécurité des personnes et des biens. Vous contrôlez l’application des règlements de police municipale et veillez au respect des directives données par le Maire dans le cadre de ses pouvoirs de police. A ce titre, vous exercez les missions suivantes :
7700 habitants, située à proximité immédiate de la ville de Laval, principal pôle urbain du département de la Mayenne
RECRUTE
UN AGENT DE POLICE MUNICIPALE (h/f)
Cadre d’emplois des agents de police municipale (catégorie C)
MISSIONS
En binôme avec un autre agent de police municipale, vous êtes chargé d’assurer le bon ordre, la tranquillité, la salubrité et la sécurité des personnes et des biens. Vous contrôlez l’application des règlements de police municipale et veillez au respect des directives données par le Maire dans le cadre de ses pouvoirs de police. A ce titre, vous exercez les missions suivantes :
Missions / conditions d'exercice
-Assurer la sécurité publique, la surveillance du domaine public et des équipements de la Ville
-Rédiger, appliquer et faire respecter les arrêtés de police du Maire
-Réaliser des enquêtes administratives, rédiger les procès-verbaux, les rapports et mains courantes
-Assurer la surveillance des voies publiques (stationnement, circulation, animaux errants, …)
-Contrôler l’application des règles d’urbanisme et relever les infractions en la matière
-Intervenir lors des manifestations publiques
-Gérer les conflits de voisinage
-Assurer une police de proximité et une mission de prévention auprès des administrés
-Rédiger, appliquer et faire respecter les arrêtés de police du Maire
-Réaliser des enquêtes administratives, rédiger les procès-verbaux, les rapports et mains courantes
-Assurer la surveillance des voies publiques (stationnement, circulation, animaux errants, …)
-Contrôler l’application des règles d’urbanisme et relever les infractions en la matière
-Intervenir lors des manifestations publiques
-Gérer les conflits de voisinage
-Assurer une police de proximité et une mission de prévention auprès des administrés
Profils recherchés
PROFIL
-Cadre d’emplois des agents de police municipale. Recrutement par voie mutation ou de détachement
-Bonne connaissance de la réglementation en matière de pouvoirs de police du Maire
-Sens de la médiation et du contact
-Maîtrise de soi et adaptation aux situations
-Permis B obligatoire
-Maîtrise de l’outil informatique
-Disponibilité et discrétion
-Expérience souhaitée dans un poste similaire
-Cadre d’emplois des agents de police municipale. Recrutement par voie mutation ou de détachement
-Bonne connaissance de la réglementation en matière de pouvoirs de police du Maire
-Sens de la médiation et du contact
-Maîtrise de soi et adaptation aux situations
-Permis B obligatoire
-Maîtrise de l’outil informatique
-Disponibilité et discrétion
-Expérience souhaitée dans un poste similaire
Contact et modalités de candidature
Contact
02 43 69 86 90
Informations complémentaires
REMUNERATION ET CONDITIONS DE TRAVAIL
-Rémunération statutaire (cadre d’emplois des agents de police municipale - Cat. C) + Indemnité spéciale de fonction et d’engagement (part fixe et part variable) + Adhésion CNAS + Tickets restaurant + Participation employeur à la prévoyance et à la complémentaire santé
-Emploi à temps complet à pourvoir à compter du 1er février 2026.
Temps de travail : 36h/semaine avec 4,5 jours de RTT.
CONTACTS
-Renseignements complémentaires auprès de Catherine DUBOST, Directrice Générale des services.
Mail : catherine.dubost@ville-saint-berthevin.fr
-Dépôt des candidatures : CV et lettre de motivation à adresser pour le 15 janvier 2026 au plus tard à :
Monsieur le Maire, Hôtel de Ville - Place de l’Europe – BP 4255 - 53 940 SAINT-BERTHEVIN Cedex
ou par mail, à l’adresse indiquée ci-dessus.
-Rémunération statutaire (cadre d’emplois des agents de police municipale - Cat. C) + Indemnité spéciale de fonction et d’engagement (part fixe et part variable) + Adhésion CNAS + Tickets restaurant + Participation employeur à la prévoyance et à la complémentaire santé
-Emploi à temps complet à pourvoir à compter du 1er février 2026.
Temps de travail : 36h/semaine avec 4,5 jours de RTT.
CONTACTS
-Renseignements complémentaires auprès de Catherine DUBOST, Directrice Générale des services.
Mail : catherine.dubost@ville-saint-berthevin.fr
-Dépôt des candidatures : CV et lettre de motivation à adresser pour le 15 janvier 2026 au plus tard à :
Monsieur le Maire, Hôtel de Ville - Place de l’Europe – BP 4255 - 53 940 SAINT-BERTHEVIN Cedex
ou par mail, à l’adresse indiquée ci-dessus.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.