Un(e) responsable du service bâtiment
Offre n° O053260204000224
Publiée le 04/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Commune de Louverné (4457 habitants)
Lieu de travail
2, rue Abbé Angot, Louverné (Mayenne (53))
Poste à pourvoir le
15/03/2026
Date limite de candidature
23/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Idéalement située aux portes de LAVAL et bénéficiant d’un accès direct à l’autoroute A81, la commune de LOUVERNE (4 460 habitants) offre un cadre de vie idéal pour y travailler et se ressourcer en famille.
La commune est située à 7 kms de LAVAL à distance égale de LE MANS, RENNES et ANGERS (1h en voiture).
La commune d’environ 60 agents recrute un
Responsable bâtiments (H/F)
La commune est située à 7 kms de LAVAL à distance égale de LE MANS, RENNES et ANGERS (1h en voiture).
La commune d’environ 60 agents recrute un
Responsable bâtiments (H/F)
Missions / conditions d'exercice
En lien avec l’équipe municipale et les autres services de la collectivité, vous êtes chargé.e :
- de diriger, animer et coordonner le service bâtiments ;
- de piloter les projets techniques de la collectivité réalisés en régie ;
- de participer à la définition et la mise en œuvre des orientations stratégiques d’aménagement, de gestion du patrimoine et des équipements de la collectivité
Missions :
Vous possédez un diplôme technique du bâtiment (niveau Bac minimum), vous avez de bonnes connaissances en tous corps d’état. Vous justifiez d’une expérience de gestion de chantiers et de suivi d’activités, idéalement d’encadrement d’une petite équipe
Doté d’expériences significatives et réussies dans une fonction équivalente, vous permettant de réaliser les missions suivantes :
- encadrement et coordination de l’équipe technique des bâtiments
- coordination, planification et suivi de l’activité du service et des travaux
- réalisation des travaux
- suivi du budget du service
- veille réglementaire
- suivi des contrats de maintenance et des vérifications périodiques réglementaires
- relations avec les élus et les services
- supervision et application des règles de sécurité
- de diriger, animer et coordonner le service bâtiments ;
- de piloter les projets techniques de la collectivité réalisés en régie ;
- de participer à la définition et la mise en œuvre des orientations stratégiques d’aménagement, de gestion du patrimoine et des équipements de la collectivité
Missions :
Vous possédez un diplôme technique du bâtiment (niveau Bac minimum), vous avez de bonnes connaissances en tous corps d’état. Vous justifiez d’une expérience de gestion de chantiers et de suivi d’activités, idéalement d’encadrement d’une petite équipe
Doté d’expériences significatives et réussies dans une fonction équivalente, vous permettant de réaliser les missions suivantes :
- encadrement et coordination de l’équipe technique des bâtiments
- coordination, planification et suivi de l’activité du service et des travaux
- réalisation des travaux
- suivi du budget du service
- veille réglementaire
- suivi des contrats de maintenance et des vérifications périodiques réglementaires
- relations avec les élus et les services
- supervision et application des règles de sécurité
Profils recherchés
- Très bonnes connaissances techniques en bâtiments
- Permis B obligatoire
- Grade agent de maîtrise (ou agent technique principal de 1ère classe)
- Expérience réussie sur une fonction similaire
- Qualités managériales et intérêt prononcé pour le travail en transversalité et en collaboration
- Qualités d’anticipation, de réactivité et de programmation
- Rigueur, méthode et prise d’initiative
- Utilisation des outils informatiques
- Permis B obligatoire
- Grade agent de maîtrise (ou agent technique principal de 1ère classe)
- Expérience réussie sur une fonction similaire
- Qualités managériales et intérêt prononcé pour le travail en transversalité et en collaboration
- Qualités d’anticipation, de réactivité et de programmation
- Rigueur, méthode et prise d’initiative
- Utilisation des outils informatiques
Contact et modalités de candidature
Contact
0243011008
Informations complémentaires
Moyens mis à disposition : véhicule de service, téléphone portable de service
Avantages liés au poste : régime indemnitaire, CNAS, participation employeur à la mutuelle santé (contrat individuel labellisé) et participation employeur à la prévoyance maintien de salaire
Recrutement titulaire sur le grade d’agent de maitrise (C) ou à défaut contractuel (CDD d’un an)
Poste à 37h30 avec 13 jours de RTT
Astreintes techniques organisées en semaine entière
Modalités de candidature : CV et lettres de motivations à envoyer à rh@louverne.fr
Informations auprès d’Adeline REROLLE – D.G.S dg.mairie@louverne.fr
Avantages liés au poste : régime indemnitaire, CNAS, participation employeur à la mutuelle santé (contrat individuel labellisé) et participation employeur à la prévoyance maintien de salaire
Recrutement titulaire sur le grade d’agent de maitrise (C) ou à défaut contractuel (CDD d’un an)
Poste à 37h30 avec 13 jours de RTT
Astreintes techniques organisées en semaine entière
Modalités de candidature : CV et lettres de motivations à envoyer à rh@louverne.fr
Informations auprès d’Adeline REROLLE – D.G.S dg.mairie@louverne.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.