Chargé de communication (h/f)
Offre n° O053260420000557
Publiée le 20/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
5 RUE DE BRETAGNE, Méral (Mayenne (53))
Poste à pourvoir le
01/06/2026
Date limite de candidature
20/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
14h00 hebdomadaire
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La commune de Méral (1 100 habitants) recrute un(e) chargé(e) de communication en commun avec la commune de Quelaines-Saint-Gault (2 200 habitants) soit un total de 28/35h.
Il/elle sera sous la responsabilité de la secrétaire générale de mairie.
Il/elle sera sous la responsabilité de la secrétaire générale de mairie.
Missions / conditions d'exercice
o Elaborer la stratégie de communication de chaque commune :
• Évaluer les besoins en communication
• Élaborer et développer la stratégie de communication
• Participer à la mise en œuvre des projets/évènements et des outils de communication
• Participer ponctuellement à certains temps forts et des réunions de commission notamment en dehors des horaires habituels (soir et week-end)
o Missions de Community management / site internet :
• Organiser, planifier, gérer et évaluer les actions de communication
• Animer les réseaux sociaux : Facebook, Instagram, intramuros, campagnol
• Administrer et alimenter les sites internet
• Gérer et alimenter un panneau lumineux d’information
o Réaliser des supports de communication
• Réaliser et mettre en page les journaux municipaux
• Concevoir des supports visuels (flyers, affiches, plaquettes, vidéos, …)
• Etre un soutien en communication auprès des différents services
o Développer des relations avec la presse et les médias
• Organiser les relations avec la presse et les médias
• Gérer les demandes des journalistes et des collectivités
• Rédiger les communiqués de presse
• Constituer un dossier de presse
• Évaluer les besoins en communication
• Élaborer et développer la stratégie de communication
• Participer à la mise en œuvre des projets/évènements et des outils de communication
• Participer ponctuellement à certains temps forts et des réunions de commission notamment en dehors des horaires habituels (soir et week-end)
o Missions de Community management / site internet :
• Organiser, planifier, gérer et évaluer les actions de communication
• Animer les réseaux sociaux : Facebook, Instagram, intramuros, campagnol
• Administrer et alimenter les sites internet
• Gérer et alimenter un panneau lumineux d’information
o Réaliser des supports de communication
• Réaliser et mettre en page les journaux municipaux
• Concevoir des supports visuels (flyers, affiches, plaquettes, vidéos, …)
• Etre un soutien en communication auprès des différents services
o Développer des relations avec la presse et les médias
• Organiser les relations avec la presse et les médias
• Gérer les demandes des journalistes et des collectivités
• Rédiger les communiqués de presse
• Constituer un dossier de presse
Profils recherchés
• Bac + 2/3 (BTS/licence) universitaire ou école de communication
• Maîtriser les principaux langages de la communication
• Maîtriser les logiciels de PAO (In Design, Photoshop, Illustrator, PremierePro) et de Canva
• Maîtriser les enjeux et les problématiques de la communication publique
• Traduire le vocabulaire professionnel en langage clair et compréhensible pour tous
• Sens de l’organisation, aisance relationnelle et rédactionnelle, esprit d’initiative et de créativité, efficacité, autonomie, rigueur, discrétion, dynamisme, disponibilité
• Maîtriser les principaux langages de la communication
• Maîtriser les logiciels de PAO (In Design, Photoshop, Illustrator, PremierePro) et de Canva
• Maîtriser les enjeux et les problématiques de la communication publique
• Traduire le vocabulaire professionnel en langage clair et compréhensible pour tous
• Sens de l’organisation, aisance relationnelle et rédactionnelle, esprit d’initiative et de créativité, efficacité, autonomie, rigueur, discrétion, dynamisme, disponibilité
Contact et modalités de candidature
Contact
0243988307
Informations complémentaires
Travail sur 4 jours selon la répartition suivante : 2 jours à Méral et 2 jours à Quelaines Saint-Gault (horaires et jours à définir)
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prévoyance + CNAS + participation à la mutuelle
Merci d’adresser votre lettre de motivation et votre CV par mail à l’adresse : accueil@mairie-meral.fr
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prévoyance + CNAS + participation à la mutuelle
Merci d’adresser votre lettre de motivation et votre CV par mail à l’adresse : accueil@mairie-meral.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.