2 Agents/Agentes de maintenance
Offre n° O053260831000331
Publiée le 31/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Sud Mayenne ou Nord Mayenne, Laval (Mayenne (53))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
30/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction générale adjointe Développement et aménagement durables (DGADAD) organisée autour de trois directions, pilote les politiques publiques relevant des mobilités, des infrastructures, du patrimoine bâti, de l'eau, des déchets, de l'énergie, des milieux naturels et à la sécurité sanitaire.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du chef d'équipe et/ou du responsable technique bâtiments du secteur concerné, vous exercerez seul ou en équipe dans les collèges et sur d'autres sites (Bâtiments administratifs et techniques départementaux, Centres d'incendie et de secours).
Vos missions seront les suivantes :
- Sur le patrimoine immobilier et ses équipements techniques associés, tous corps d'état (toiture-terrasse, électricité, plâtrerie/peinture, vitrerie, plomberie/chauffage, menuiserie, serrurerie, revêtement de sol) :
- Mettre en oeuvre le plan de maintenance préventive de Niveau 1 ;
- Effectuer des entretiens courant (nettoyage, réglage) et dépannages (maintenance corrective) ;
- Réaliser des travaux de réparation.
- Reporting régulier des activités auprès du Responsable technique bâtiments du secteur concerné. Collaboration quotidienne avec les responsables d'établissements concernés pour la bonne mise en oeuvre des actions de maintenance et de petits travaux.
- Participer à l'astreinte opérationnelle bâtiment.
- Participer périodiquement à des réunions thématiques et techniques organisées par la Direction
- Disponibilité en termes d'horaires
- Déplacements fréquents sur l'ensemble du Département
- Déplacements ponctuels hors Département
- Astreintes opérationnelles (environ 1 fois toutes les 8 semaines)
Vos missions seront les suivantes :
- Sur le patrimoine immobilier et ses équipements techniques associés, tous corps d'état (toiture-terrasse, électricité, plâtrerie/peinture, vitrerie, plomberie/chauffage, menuiserie, serrurerie, revêtement de sol) :
- Mettre en oeuvre le plan de maintenance préventive de Niveau 1 ;
- Effectuer des entretiens courant (nettoyage, réglage) et dépannages (maintenance corrective) ;
- Réaliser des travaux de réparation.
- Reporting régulier des activités auprès du Responsable technique bâtiments du secteur concerné. Collaboration quotidienne avec les responsables d'établissements concernés pour la bonne mise en oeuvre des actions de maintenance et de petits travaux.
- Participer à l'astreinte opérationnelle bâtiment.
- Participer périodiquement à des réunions thématiques et techniques organisées par la Direction
- Disponibilité en termes d'horaires
- Déplacements fréquents sur l'ensemble du Département
- Déplacements ponctuels hors Département
- Astreintes opérationnelles (environ 1 fois toutes les 8 semaines)
Profils recherchés
- Formation en CAP maintenance bâtiments des collectivités ou qualification similaire ;
- Expérience requise dans le domaine de la maintenance des bâtiments tertiaires (peinture, électricité, plomberie, menuiserie...) ;
- Connaissances élémentaires des réglementations sécurité-incendie et accessibilité handicapés dans les Etablissements Recevant du Public ;
- Capacité à repérer les dysfonctionnements ;
- Maîtrise des risques professionnels ;
- Capacité à gérer son temps et planifier son activité en fonction de l'occupation des locaux ;
- Capacité à s'adapter aux évènements, en collaboration avec les autres agents ;
- Aptitudes physiques, dynamisme et réactivité ;
- Autonomie (alerter, en référer), polyvalence technique, rigueur ;
- Capacités d'analyse, d'écoute et de communication.
Lieux d'affectation :
-Un poste sur le secteur Sud Mayenne
-Un poste sur le secteur Nord Mayenne
- Expérience requise dans le domaine de la maintenance des bâtiments tertiaires (peinture, électricité, plomberie, menuiserie...) ;
- Connaissances élémentaires des réglementations sécurité-incendie et accessibilité handicapés dans les Etablissements Recevant du Public ;
- Capacité à repérer les dysfonctionnements ;
- Maîtrise des risques professionnels ;
- Capacité à gérer son temps et planifier son activité en fonction de l'occupation des locaux ;
- Capacité à s'adapter aux évènements, en collaboration avec les autres agents ;
- Aptitudes physiques, dynamisme et réactivité ;
- Autonomie (alerter, en référer), polyvalence technique, rigueur ;
- Capacités d'analyse, d'écoute et de communication.
Lieux d'affectation :
-Un poste sur le secteur Sud Mayenne
-Un poste sur le secteur Nord Mayenne
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Mr Arnaud LE RESTE, Chef du service maintenance et aménagement - Tél : 02 43 66 54 11
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.