Secrétaire Général(e) de Mairie - Saint-Thomas-de-Courceriers
Offre n° O053260916000472
Publiée le 17/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2 Rue de la Mairie, Saint-Thomas-de-Courceriers (Mayenne (53))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
8h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes des Coëvrons recherche, pour la commune de Saint-Thomas-de-Courceriers, un(e) secrétaire général(e) de mairie pour mettre en oeuvre les décisions de l'équipe municipale, coordonner les services et assurer le lien avec les services de la Communauté de Communes des Coëvrons.
Il est possible de cumuler ce poste de secrétaire général(e) de mairie avec celui de Trans, également en cours de recrutement.
Il est possible de cumuler ce poste de secrétaire général(e) de mairie avec celui de Trans, également en cours de recrutement.
Missions / conditions d'exercice
* Accueillir, renseigner la population et instruire les dossiers sur les domaines de : l'état civil, les élections, l'urbanisme, l'aide sociale et les subventions.
* Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire.
* Animer les équipes et organiser les services, gérer les services communaux existants
* Communiquer les éléments nécessaires et être le relais des services gérés par la Communauté de communes des Coëvrons (ressources humaines, finances et commande publique)
* Gérer le patrimoine communal et suivre les travaux.
* Gérer et développer les liens avec les structures intercommunales et les partenaires.
* Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire.
* Animer les équipes et organiser les services, gérer les services communaux existants
* Communiquer les éléments nécessaires et être le relais des services gérés par la Communauté de communes des Coëvrons (ressources humaines, finances et commande publique)
* Gérer le patrimoine communal et suivre les travaux.
* Gérer et développer les liens avec les structures intercommunales et les partenaires.
Profils recherchés
* Expérience souhaitée.
* Connaissances des domaines de compétence d'une commune et de l'organisation administrative.
* Connaissances en matière de gestion des assemblées et d'élaboration des actes administratifs d'une collectivité territoriale.
* Bonnes capacités rédactionnelles.
* Aisance relationnelle.
* Sens du service public (déontologie, discrétion, probité...) et de l'accueil.
* Sens des priorités, autonomie et rigueur.
* Maîtrise de l'outil informatique.
* Connaissances des domaines de compétence d'une commune et de l'organisation administrative.
* Connaissances en matière de gestion des assemblées et d'élaboration des actes administratifs d'une collectivité territoriale.
* Bonnes capacités rédactionnelles.
* Aisance relationnelle.
* Sens du service public (déontologie, discrétion, probité...) et de l'accueil.
* Sens des priorités, autonomie et rigueur.
* Maîtrise de l'outil informatique.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Avantages sociaux : chèques déjeuner, CNAS, participation employeur prévoyance maintien de salaire obligatoire, participation mutuelle santé
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Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.