Maître nageur sauveteur (h/f)
Offre n° O054230901187225
Publiée le 02/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2 rue de Lexy - CS 11432 Rehon, Longwy (Meurthe-et-Moselle (54))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Educateur des APS
Educateur principal des APS de 1ère classe
Educateur principal des APS de 2ème classe
Educateur principal des APS de 1ère classe
Educateur principal des APS de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Descriptif de l'emploi
Vous serez placé(e) sous l'autorité du Responsable du nouveau pôle aquatique afin de mener à bien les missions suivantes, qui seront déterminées en fonction du grade et des diplômes :
- encadrement des activités aquatiques (enseignement/surveillance scolaires publics animations)
- assurer la surveillance et la sécurité des différents publics
- respect et application du POSS ainsi que du règlement intérieur inhérent à l'établissement
- participer au projet d'établissement
- encadrement des activités aquatiques (enseignement/surveillance scolaires publics animations)
- assurer la surveillance et la sécurité des différents publics
- respect et application du POSS ainsi que du règlement intérieur inhérent à l'établissement
- participer au projet d'établissement
Missions / conditions d'exercice
Savoirs :
-Maîtrise du cadre règlementaire des ERP, de la règlementation sanitaire et des politiques sportives et associatives.
-Parfaite connaissance de l'environnement territorial et des procédures administratives, juridiques et financières.
-Expérience de pilotage et de coordination de projets.
Savoir-faire :
-Savoir-faire managérial, qualités relationnelles et organisationnelles essentielles et confirmées.
-Veiller au maintien de l'exploitation de l'équipement à destination de l'ensemble des usagers.
-Observer, analyser les situations, anticiper et gérer efficacement et rationnellement les difficultés.
-Concevoir et mettre en place des outils de pilotage et de travail collaboratifs.
-Qualités d'expression orale et rédactionnelles.
-Identifier et mobiliser des partenaires stratégiques
-Coordonner les activités des intervenants extérieurs
-Maîtrise du cadre règlementaire des ERP, de la règlementation sanitaire et des politiques sportives et associatives.
-Parfaite connaissance de l'environnement territorial et des procédures administratives, juridiques et financières.
-Expérience de pilotage et de coordination de projets.
Savoir-faire :
-Savoir-faire managérial, qualités relationnelles et organisationnelles essentielles et confirmées.
-Veiller au maintien de l'exploitation de l'équipement à destination de l'ensemble des usagers.
-Observer, analyser les situations, anticiper et gérer efficacement et rationnellement les difficultés.
-Concevoir et mettre en place des outils de pilotage et de travail collaboratifs.
-Qualités d'expression orale et rédactionnelles.
-Identifier et mobiliser des partenaires stratégiques
-Coordonner les activités des intervenants extérieurs
Profils recherchés
-Goût pour la pédagogie et appétence pour l'accompagnement du changement
- diplôme BPJEPS ou BEESAN
-PSE1 ou PSE2
-Force de proposition, d'impulsion et de motivation
-Autonomie et aptitude au travail de transversalité
-Sens de la communication et de la concertation
-Capacité d'animation, d'organisation et de gestion d'une équipe
-Discrétion, respect de la confidentialité
Qualités d'expression orale et rédactionnelles
- diplôme BPJEPS ou BEESAN
-PSE1 ou PSE2
-Force de proposition, d'impulsion et de motivation
-Autonomie et aptitude au travail de transversalité
-Sens de la communication et de la concertation
-Capacité d'animation, d'organisation et de gestion d'une équipe
-Discrétion, respect de la confidentialité
Qualités d'expression orale et rédactionnelles
Contact et modalités de candidature
Contact
0382260300
Informations complémentaires
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + tickets restaurant + CNAS
Travail un week-end sur deux (samedi journée/dimanche matin)
Travail un week-end sur deux (samedi journée/dimanche matin)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.