Un(e) responsable d’établissement aquatique (H/F)
Offre n° O054240405001378
Publiée le 05/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
NANCY
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
05/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Politiques du sport
Grade(s) recherché(s)
Educateur des APS
Educateur principal des APS de 2ème classe
Educateur principal des APS de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Educateur principal des APS de 2ème classe
Educateur principal des APS de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du directeur des Equipements Sports et Loisirs et du responsable de l’Aqua Pôle, vous serez chargé de piloter un établissement aquatique et encadrer une équipe de collaborateurs. Votre action est axée sur le développement, l’exploitation et la promotion de l’établissement, l’accueil de tous les publics.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS :
• Elaborer un projet d’établissement, en assurer son pilotage, animer et diriger l’équipe.
• Promouvoir l’établissement et proposer des stratégies de développement en liaison avec les orientations de la direction du service.
• Participer à l’élaboration et la conduite des orientations en matière d’enseignement scolaire, trame d’animations aquatiques en liaison avec l’ensemble des autres établissements du pôle aquatique.
• Elaborer et actualiser en permanence le P.O.S.S. ainsi que toutes les procédures liées à la sécurité des personnes.
• Elaborer et faire appliquer le plan d’hygiène et de sécurité sanitaire, assurer le suivi technique des installations de l’établissement en relation avec les services internes.
• Prendre en charge des dossiers transversaux en tant que référent secteur d’activités pour l’ Aqua pôle.
• Elaborer un projet d’établissement, en assurer son pilotage, animer et diriger l’équipe.
• Promouvoir l’établissement et proposer des stratégies de développement en liaison avec les orientations de la direction du service.
• Participer à l’élaboration et la conduite des orientations en matière d’enseignement scolaire, trame d’animations aquatiques en liaison avec l’ensemble des autres établissements du pôle aquatique.
• Elaborer et actualiser en permanence le P.O.S.S. ainsi que toutes les procédures liées à la sécurité des personnes.
• Elaborer et faire appliquer le plan d’hygiène et de sécurité sanitaire, assurer le suivi technique des installations de l’établissement en relation avec les services internes.
• Prendre en charge des dossiers transversaux en tant que référent secteur d’activités pour l’ Aqua pôle.
Profils recherchés
PROFIL :
• Expérience en management souhaitée
• Qualités rédactionnelles et aptitude à conduire des projets et à fédérer une équipe.
• Disponibilité en termes de présence bassins nécessaire au fonctionnement du site.
• Titulaire du B.E.E.S.A.N / BPJEPS AAN (C.A.E.P. à jour).
• Qualités relationnelles et pédagogiques.
• Sens de l’organisation et de l’initiative.
• Sens du service public.
• Expérience en management souhaitée
• Qualités rédactionnelles et aptitude à conduire des projets et à fédérer une équipe.
• Disponibilité en termes de présence bassins nécessaire au fonctionnement du site.
• Titulaire du B.E.E.S.A.N / BPJEPS AAN (C.A.E.P. à jour).
• Qualités relationnelles et pédagogiques.
• Sens de l’organisation et de l’initiative.
• Sens du service public.
Contact
Contact
0354502122
Lien de candidature
Informations complémentaires
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
• Poste à temps complet / 39 h hebdomadaire avec RTT
• Travail en soirée et week-ends possible
• Poste éligible au télétravail (1 jour par semaine) selon le règlement interne de la collectivité
• Lieu d’affectation : Piscine de Laxou
• Régime indemnitaire, titres restaurant, participation de l’employeur au remboursement des frais de trajets domicile-travail, à la protection sociale complémentaire « prévoyance - maintien de salaire », Comité d’Action Sociale et Amicale du personnel.
• Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser à :
Monsieur le Président de la métropole du Grand Nancy
et à déposer à l'adresse suivante : http://www.grandnancy.eu/candidature
Seules les candidatures déposées sur notre site seront examinées
Date limite de candidature : 05/05/2024
En rappelant la référence GN 24-68
Renseignements :
Monsieur Jean-Charles PARISET – Responsable de l’Aqua Pôle et des Bases de Loisirs – Mail : jean-charles.pariset@grandnancy.eu
Madame Stéphanie BONEL, Conseillère Recrutement Mobilité – Tél : 03 54 50 21 22
• Poste à temps complet / 39 h hebdomadaire avec RTT
• Travail en soirée et week-ends possible
• Poste éligible au télétravail (1 jour par semaine) selon le règlement interne de la collectivité
• Lieu d’affectation : Piscine de Laxou
• Régime indemnitaire, titres restaurant, participation de l’employeur au remboursement des frais de trajets domicile-travail, à la protection sociale complémentaire « prévoyance - maintien de salaire », Comité d’Action Sociale et Amicale du personnel.
• Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser à :
Monsieur le Président de la métropole du Grand Nancy
et à déposer à l'adresse suivante : http://www.grandnancy.eu/candidature
Seules les candidatures déposées sur notre site seront examinées
Date limite de candidature : 05/05/2024
En rappelant la référence GN 24-68
Renseignements :
Monsieur Jean-Charles PARISET – Responsable de l’Aqua Pôle et des Bases de Loisirs – Mail : jean-charles.pariset@grandnancy.eu
Madame Stéphanie BONEL, Conseillère Recrutement Mobilité – Tél : 03 54 50 21 22
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.