Chef d’Equipe Voirie et Equipements - Adjoint au Responsable des Centres Techniques (H/F)
Offre n° O054240410000261
Publiée le 10/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Pompey
Poste à pourvoir le
11/05/2024
Date limite de candidature
10/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le Bassin de Pompey recrute un Chef d’Equipe Voirie et Equipements - Adjoint au Responsable des Centres Techniques (H/F), basé à Pompey.
Recrutement sur le cadre d'emplois des agents de maîtrise ou adjoints techniques territoriaux (catégorie C).
Recrutement sur le cadre d'emplois des agents de maîtrise ou adjoints techniques territoriaux (catégorie C).
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité du Responsable des Centres Techniques, au sein d’une équipe composée de 6 agents, vous aurez pour missions :
Missions principales:
Piloter, organiser et manager les agents de l’équipe Voirie/Equipements en charge de l’entretien des infrastructures
Organiser et programmer les interventions suite aux signalements ou désordres et diverses demandes
Participer à la surveillance de l’espace public
Assurer un reporting régulier de l’activité de l’équipe Voirie / Equipements au responsable des centres techniques (planification et débriefing des interventions)
Assurer la gestion et le suivi des divers signalements ou désordres demandés via l’outil « Mon Appli »
Missions ponctuelles :
Assurer la suppléance du Responsable des centres techniques en son absence
Organiser et programmer les interventions suite aux demandes de manifestations ou d’évènements programmés sur le territoire du Bassin de Pompey, et participer à l’installation du matériel (barrières, tables, …)
Participer aux astreintes hivernales
Missions principales:
Piloter, organiser et manager les agents de l’équipe Voirie/Equipements en charge de l’entretien des infrastructures
Organiser et programmer les interventions suite aux signalements ou désordres et diverses demandes
Participer à la surveillance de l’espace public
Assurer un reporting régulier de l’activité de l’équipe Voirie / Equipements au responsable des centres techniques (planification et débriefing des interventions)
Assurer la gestion et le suivi des divers signalements ou désordres demandés via l’outil « Mon Appli »
Missions ponctuelles :
Assurer la suppléance du Responsable des centres techniques en son absence
Organiser et programmer les interventions suite aux demandes de manifestations ou d’évènements programmés sur le territoire du Bassin de Pompey, et participer à l’installation du matériel (barrières, tables, …)
Participer aux astreintes hivernales
Profils recherchés
Expérience et/ou formation dans le domaine VRD souhaitées
Connaissance de la règlementation en matière d’hygiène et de sécurité et de signalisation de chantier
Expérience managériale de 2 années souhaitée
Permis B et permis C exigés
Goût pour le travail en équipe
Capacités à produire un travail fiable et régulier, à être réactif et rigoureux
Connaissance de la règlementation en matière d’hygiène et de sécurité et de signalisation de chantier
Expérience managériale de 2 années souhaitée
Permis B et permis C exigés
Goût pour le travail en équipe
Capacités à produire un travail fiable et régulier, à être réactif et rigoureux
Contact
Contact
0383498181
Informations complémentaires
Avantages : régime indemnitaire, 23 RTT, participation employeur à la complémentaire santé, à la prévoyance, aux déplacements en transport en commun, mobilités douces, ainsi qu’aux frais de déjeuner, amicale du personnel
Recrutement selon les conditions statutaires ou par voie contractuelle dès que possible.
Merci d’adresser votre lettre de motivation et CV à :
Monsieur le Président
Communauté de Communes du Bassin de Pompey
Rue des 4 éléments - BP 60008
54340 POMPEY
Ou via le site Internet www.bassinpompey.fr/offres-emploi
Recrutement selon les conditions statutaires ou par voie contractuelle dès que possible.
Merci d’adresser votre lettre de motivation et CV à :
Monsieur le Président
Communauté de Communes du Bassin de Pompey
Rue des 4 éléments - BP 60008
54340 POMPEY
Ou via le site Internet www.bassinpompey.fr/offres-emploi
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.