Agent de sécurité incendie de l'Hôtel de Ville (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O054240708000354
Publiée le 08/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville, 1 place Stanislas, Nancy (Meurthe-et-Moselle)
Poste à pourvoir le
01/10/2024
Date limite de candidature
11/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
La Ville de Nancy recherche pour sa Direction logistique générale, un agent de sécurité incendie (h/f)
Missions / conditions d'exercice
Sécurité incendie
Contrôler le matériel incendie
Intervenir avec calme en cas d’incendie et alerter les services compétents
Veiller à l’application du règlement et à la sécurité des usagers sur les sites
Effectuer la levée de doute
Tenir la main-courante
Surveillance de la sécurité de l’hôtel de ville
Contrôler l’accès des usagers
Si nécessaire, renseigner et orienter les usagers
Effectuer des rondes de contrôle
Détecter et signaler tout dysfonctionnement
Prévenir et détecter des risques
Intervenir en cas de désordre et évacuer les personnes
Veiller à l’application du règlement et à la sécurité des usagers sur le site
Tenir à jour le registre de sécurité
Si nécessaire, participer à l’évacuation des usagers
Assurer les premiers secours aux personnes à l’intérieur de l’hôtel de ville et faire le lien avec les services de secours, si nécessaire
Gérer les astreintes en dehors des horaires des services et de la cellule de crise, si nécessaire
Observation des images et informations issues de la vidéosurveillance
Repérer sur écran des évènements significatifs
Transmettre l’information aux services compétents
Assurer sur écran la vidéosurveillance de la place Stanislas et de ses abords
Gestion des salles réservées par des organisateurs
Procéder à l’ouverture et à la fermeture des salles
Faire un état des lieux d’entrée et de sortie
Veiller à l’application du règlement et à la sécurité des usagers
Accueil des entreprises réalisant des travaux
Mettre à disposition des extincteurs
Mettre hors service les points de détection des incendies
Veiller à l’application du règlement et à la sécurité des personnes
Contrôler le matériel incendie
Intervenir avec calme en cas d’incendie et alerter les services compétents
Veiller à l’application du règlement et à la sécurité des usagers sur les sites
Effectuer la levée de doute
Tenir la main-courante
Surveillance de la sécurité de l’hôtel de ville
Contrôler l’accès des usagers
Si nécessaire, renseigner et orienter les usagers
Effectuer des rondes de contrôle
Détecter et signaler tout dysfonctionnement
Prévenir et détecter des risques
Intervenir en cas de désordre et évacuer les personnes
Veiller à l’application du règlement et à la sécurité des usagers sur le site
Tenir à jour le registre de sécurité
Si nécessaire, participer à l’évacuation des usagers
Assurer les premiers secours aux personnes à l’intérieur de l’hôtel de ville et faire le lien avec les services de secours, si nécessaire
Gérer les astreintes en dehors des horaires des services et de la cellule de crise, si nécessaire
Observation des images et informations issues de la vidéosurveillance
Repérer sur écran des évènements significatifs
Transmettre l’information aux services compétents
Assurer sur écran la vidéosurveillance de la place Stanislas et de ses abords
Gestion des salles réservées par des organisateurs
Procéder à l’ouverture et à la fermeture des salles
Faire un état des lieux d’entrée et de sortie
Veiller à l’application du règlement et à la sécurité des usagers
Accueil des entreprises réalisant des travaux
Mettre à disposition des extincteurs
Mettre hors service les points de détection des incendies
Veiller à l’application du règlement et à la sécurité des personnes
Profils recherchés
CPA agent de sécurité incendie ou agent de prévention et de sécurité
ERP ou SIAPP
SST ou AFPS
Réactivité
Discrétion/confidentialité
Disponibilité
Connaître les règles, consignes et procédures de sécurité
Utiliser le matériel de vidéosurveillance
Utiliser l’outil informatique
Maîtriser les techniques de surveillance
Maîtriser les techniques de gestion des conflits et des situations de crise
ERP ou SIAPP
SST ou AFPS
Réactivité
Discrétion/confidentialité
Disponibilité
Connaître les règles, consignes et procédures de sécurité
Utiliser le matériel de vidéosurveillance
Utiliser l’outil informatique
Maîtriser les techniques de surveillance
Maîtriser les techniques de gestion des conflits et des situations de crise
Contact et modalités de candidature
Contact
0383853000
Informations complémentaires
Les candidatures (CV et lettre de motivation) doivent être adressées à :
Monsieur le Maire de Nancy, Hôtel de Ville de Nancy 1 place Stanislas
En rappelant la référence de l’offre VDN 24-81
Horaires de travail : horaires décalés compte tenu de l’ouverture du PC sécurité 24h / 24h et 7j / 7j
Spécificités et/ou contraintes éventuelles liées au poste : présence jours fériés, nuits et week-ends selon cycle de travail
Poste situé au Siège de l’Hôtel de Ville de Nancy
Participation de l’employeur à la protection sociale complémentaire « prévoyance -maintien de salaire », Comité d’Action Sociale et Amicale du personnel
Chèques vacances
Prime de vacances et prime de fin d’année (sous conditions d’ancienneté)
Participation au remboursement des frais de transport en commun (sous conditions sur les abonnements de transport en commun mensuels ou annuels : remboursement à hauteur de 75% de l'abonnement plafonné à 86,16 €) ou forfait mobilité durable
Monsieur le Maire de Nancy, Hôtel de Ville de Nancy 1 place Stanislas
En rappelant la référence de l’offre VDN 24-81
Horaires de travail : horaires décalés compte tenu de l’ouverture du PC sécurité 24h / 24h et 7j / 7j
Spécificités et/ou contraintes éventuelles liées au poste : présence jours fériés, nuits et week-ends selon cycle de travail
Poste situé au Siège de l’Hôtel de Ville de Nancy
Participation de l’employeur à la protection sociale complémentaire « prévoyance -maintien de salaire », Comité d’Action Sociale et Amicale du personnel
Chèques vacances
Prime de vacances et prime de fin d’année (sous conditions d’ancienneté)
Participation au remboursement des frais de transport en commun (sous conditions sur les abonnements de transport en commun mensuels ou annuels : remboursement à hauteur de 75% de l'abonnement plafonné à 86,16 €) ou forfait mobilité durable
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.