Animateur périscolaire (F/H)
Offre n° O054250612001107
Publiée le 14/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Vandoeuvre-lès-Nancy est la deuxième commune la plus peuplée de la Métropole du Grand Nancy et du département français de Meurthe-et-Moselle, en Lorraine, dans la région administrative Grand Est.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hotel de ville - 7 rue de parme - BP 10110, Vandœuvre-lès-Nancy (Meurthe-et-Moselle)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
35
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
12h49 hebdomadaire
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération indicative : selon grille indiciaire et profil Avantages : régime indemnitaire + prime annuelle + participation à l'adhésion d'une mutuelle et prévoyance labellisée + Titres restaurant selon temps de travail+ Comité d'Action sociale
Descriptif de l'emploi
Placé sous la responsabilité du Directeur périscolaire, vous participez à l’encadrement des enfants pendant les temps périscolaires (matin, midi et/ou soir). Vous mettez en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles ou sportives) adaptées au cadre de l’accueil périscolaire.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions
• Assurer le développement et l’épanouissement physique, psychologique et affectif de l’enfant.
• Respecter l’enfant en tant qu’individu à part entière : avoir un langage adapté, ne pas forcer mais inciter, échanger avec lui, expliquer, être à l’écoute et disponible. Prendre en compte le choix des enfants.
• Respecter le rythme de l’enfant.
• Accueillir les enfants et les familles.
• Encadrer et animer des activités pour les enfants adaptés à leur âge.
• Animer, construire et maintenir la dynamique de groupe.
• Transmettre des connaissances, des savoirs, des valeurs.
• Veiller à la bonne tenue à table des enfants et les avoir dans un champ visuel élargi.
• Gérer les conflits. En cas de difficultés, faire appel au directeur périscolaire.
• Assurer l’organisation pratique matérielle de la prestation.
• Maîtriser les méthodes et les outils pédagogiques d’animation.
• Maîtriser le système de pointage papier.
• Assurer le développement et l’épanouissement physique, psychologique et affectif de l’enfant.
• Respecter l’enfant en tant qu’individu à part entière : avoir un langage adapté, ne pas forcer mais inciter, échanger avec lui, expliquer, être à l’écoute et disponible. Prendre en compte le choix des enfants.
• Respecter le rythme de l’enfant.
• Accueillir les enfants et les familles.
• Encadrer et animer des activités pour les enfants adaptés à leur âge.
• Animer, construire et maintenir la dynamique de groupe.
• Transmettre des connaissances, des savoirs, des valeurs.
• Veiller à la bonne tenue à table des enfants et les avoir dans un champ visuel élargi.
• Gérer les conflits. En cas de difficultés, faire appel au directeur périscolaire.
• Assurer l’organisation pratique matérielle de la prestation.
• Maîtriser les méthodes et les outils pédagogiques d’animation.
• Maîtriser le système de pointage papier.
Profils recherchés
Compétences
• Maîtriser les techniques d’animation (ludisme, créativité).
• Travailler en équipe et respecter ses collègues.
• Savoir anticiper et s’adapter.
• Savoir prendre des initiatives, sous réserve d’autorisation du directeur périscolaire.
• Avoir un vocabulaire adapté : langage animateur/enfant, animateur/animateur.
• Connaître le public enfant pour impulser une dynamique de groupe.
• Maîtriser des techniques d’éveil de l’enfant et d’expression corporelle.
• Maîtriser des tâches matérielles de préparation et de logistique.
• Avoir le sens des responsabilités.
• Résister à la fatigue physique et au bruit.
• Respecter le principe de laïcité.
Les qualités humaines essentielles
• Remise en question et autocritique
• Patience
• Autonomie
• Créativité
• Dynamisme
• Disponibilité
• Sens relationnel et empathie
• Écoute
• Compréhension
• Impartialité
• Enthousiasme
• Pédagogie
Plusieurs temps de travail :
- 1 temps : 6h50 hebdo ;
- 2 temps : 12h49 hebdo
- 3 temps : 15h47 hebdo.
Diplôme BAFA serait un plus
• Maîtriser les techniques d’animation (ludisme, créativité).
• Travailler en équipe et respecter ses collègues.
• Savoir anticiper et s’adapter.
• Savoir prendre des initiatives, sous réserve d’autorisation du directeur périscolaire.
• Avoir un vocabulaire adapté : langage animateur/enfant, animateur/animateur.
• Connaître le public enfant pour impulser une dynamique de groupe.
• Maîtriser des techniques d’éveil de l’enfant et d’expression corporelle.
• Maîtriser des tâches matérielles de préparation et de logistique.
• Avoir le sens des responsabilités.
• Résister à la fatigue physique et au bruit.
• Respecter le principe de laïcité.
Les qualités humaines essentielles
• Remise en question et autocritique
• Patience
• Autonomie
• Créativité
• Dynamisme
• Disponibilité
• Sens relationnel et empathie
• Écoute
• Compréhension
• Impartialité
• Enthousiasme
• Pédagogie
Plusieurs temps de travail :
- 1 temps : 6h50 hebdo ;
- 2 temps : 12h49 hebdo
- 3 temps : 15h47 hebdo.
Diplôme BAFA serait un plus
Contact et modalités de candidature
Contact
0383518037
Informations complémentaires
Les candidatures et CV détaillés sont à faire parvenir à :
Monsieur le Maire de Vandoeuvre-lès-Nancy 7 rue de Parme, BP10110 54503 VANDOEUVRE-LES-NANCY CEDEX
Monsieur le Maire de Vandoeuvre-lès-Nancy 7 rue de Parme, BP10110 54503 VANDOEUVRE-LES-NANCY CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.