AGENT TECHNIQUE POLYVALENT H/F
Offre n° O054260122001485
Publiée le 22/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
La Ville de Varangéville, commune de Meurthe-et-Moselle de 3700 habitants, située à 15km de Nancy.
Nombre d'agents : 50
Nombre d'agents : 50
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - 11 rue Gambetta, Varangéville (Meurthe-et-Moselle (54))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
28/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein du service technique, placé sous l'autorité de l’agent de maitrise du patrimoine bâti, l'ouvrier polyvalent de maintenance du bâtiment effectue les interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage du second œuvre des bâtiments communaux.
Il réalise en site occupé, l'entretien préventif et curatif des locaux.
En suivant les directives et les documents techniques, il maintient en bon état de fonctionnement les bâtiments en réalisant des réparations et l'installation des équipements techniques.
Il réalise en site occupé, l'entretien préventif et curatif des locaux.
En suivant les directives et les documents techniques, il maintient en bon état de fonctionnement les bâtiments en réalisant des réparations et l'installation des équipements techniques.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
- Travaux d'entretien et de maintenance des bâtiments dans plusieurs corps d’état du second d’œuvre comme plâtrerie, menuiserie, revêtements de sols et muraux
- Seconde main pour les travaux d’électricité et de plomberie
- Interventions nécessaires à la continuité de service sur l'ensemble de la ville
- Participation aux interventions logistiques lors des manifestations et évènements ponctuels
- Participation aux interventions de déménagement du mobilier ou de matériel
- Renfort partiel dans les autres activités du service technique
Activités annexes :
1) Maçonnerie :
- Intervenir sur les chantiers de petite maçonnerie aussi bien sur les bâtiments que sur de la voirie.
- Entretien de voiries (nids de poules, regards, tampons, chaussées, trottoirs…) ;
- Mise en place de signalisation verticale ;
- Déneigement manuel ou mécanique lors de la saison hivernale y compris astreinte ;
2) Plomberie :
- Entretiens sanitaires et ventilation
- Maintenance des installations des bâtiments (changement chasse d’eau, siphon, groupe de sécurité, radiateurs…)
- Installation de point d'eau et de vidange
- Soudure et raccordement de tuyauteries (cuivre, multi couche, PVC…)
- Travaux d'entretien et de maintenance des bâtiments dans plusieurs corps d’état du second d’œuvre comme plâtrerie, menuiserie, revêtements de sols et muraux
- Seconde main pour les travaux d’électricité et de plomberie
- Interventions nécessaires à la continuité de service sur l'ensemble de la ville
- Participation aux interventions logistiques lors des manifestations et évènements ponctuels
- Participation aux interventions de déménagement du mobilier ou de matériel
- Renfort partiel dans les autres activités du service technique
Activités annexes :
1) Maçonnerie :
- Intervenir sur les chantiers de petite maçonnerie aussi bien sur les bâtiments que sur de la voirie.
- Entretien de voiries (nids de poules, regards, tampons, chaussées, trottoirs…) ;
- Mise en place de signalisation verticale ;
- Déneigement manuel ou mécanique lors de la saison hivernale y compris astreinte ;
2) Plomberie :
- Entretiens sanitaires et ventilation
- Maintenance des installations des bâtiments (changement chasse d’eau, siphon, groupe de sécurité, radiateurs…)
- Installation de point d'eau et de vidange
- Soudure et raccordement de tuyauteries (cuivre, multi couche, PVC…)
Profils recherchés
Savoir-faire :
- Permis B, permis C serait un plus
- Niveau CAP / BAC PRO Plomberie ou maçonnerie
- Habilitation AIPR opérateur, habilitation électrique
- Sens de l'observation et de l'organisation
- Travail en autonomie et en équipe
- Disponibilité, opérationnel
- Expérience similaire souhaitée
- Port de charge
- Maitrise et organisation de chantier
- Travail en situation d'urgence
Savoir-être :
- Communication, écoute
- Savoir rendre compte régulièrement à sa hiérarchique du déroulement de ses activités
- Autonomie
- Rigueur, dynamisme, esprit d'initiative
- Savoir s’adapter
- Avoir le sens de l’organisation et de la priorisation
- Normes sanitaires
- Techniques bâtiment second œuvre en fonction de sa ou ses spécialités
- Techniques de signalisation
- Techniques de conduite d’engins et de véhicules
- Dialogue et communication
- Adaptabilité
- Flexibilité
- Permis B, permis C serait un plus
- Niveau CAP / BAC PRO Plomberie ou maçonnerie
- Habilitation AIPR opérateur, habilitation électrique
- Sens de l'observation et de l'organisation
- Travail en autonomie et en équipe
- Disponibilité, opérationnel
- Expérience similaire souhaitée
- Port de charge
- Maitrise et organisation de chantier
- Travail en situation d'urgence
Savoir-être :
- Communication, écoute
- Savoir rendre compte régulièrement à sa hiérarchique du déroulement de ses activités
- Autonomie
- Rigueur, dynamisme, esprit d'initiative
- Savoir s’adapter
- Avoir le sens de l’organisation et de la priorisation
- Normes sanitaires
- Techniques bâtiment second œuvre en fonction de sa ou ses spécialités
- Techniques de signalisation
- Techniques de conduite d’engins et de véhicules
- Dialogue et communication
- Adaptabilité
- Flexibilité
Contact et modalités de candidature
Contact
0383481311
Informations complémentaires
Candidature à envoyer par courrier (cv + lettre de motivation) à l’adresse suivante :
MAIRIE
Service RH
11 Rue Gambetta
54110 VARANGEVILLE
MAIRIE
Service RH
11 Rue Gambetta
54110 VARANGEVILLE
Adresse de l'employeur
VARANGEVILLE
>Hôtel de Ville - 11 rue Gambetta
54110 VARANGEVILLE
>Hôtel de Ville - 11 rue Gambetta
54110 VARANGEVILLE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.