Agent de collecte (h/f)
Offre n° O054260127000647
Publiée le 27/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
47 Rue St Barthélémy, Champenoux (Meurthe-et-Moselle (54))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Collecte les déchets ménagers et assimilés jusqu'à leur lieu de valorisation, de recyclage ou de réparation.
- Autres appellations :
- Ripeur(se),
- Equipier(ère) de collecte,
- chauffeur(se)-ripeur(se).
- Autres appellations :
- Ripeur(se),
- Equipier(ère) de collecte,
- chauffeur(se)-ripeur(se).
Missions / conditions d'exercice
- Activités techniques :
- collecte des déchets ménagers et assimilés ;
- vigilance sur les risques liés à la circulation, à la collecte ou au déchargement ;
- vérification des déchets collectés et signalement des dépôts sauvages ;
- vérification des contenants et des réceptacles.
- SAVOIR-FAIRE :
- collecte des déchets ménagers et assimilés ;
- vigilance sur les risques liés à la circulation, à la collecte ou au déchargement ;
- vérification des déchets collectés et signalement des dépôts sauvages ;
- vérification des contenants et des réceptacles.
- Autonomie et responsabilités :
- placé sous la responsabilité du coordonnateur collecte, faible autonomie dans l'organisation du
travail ;
- peut prendre l'initiative d'une intervention de premier niveau à titre préventif ou curatif dans le cadre de la vérification des déchets collectés ;
- travail seul ou en équipe avec les autres agents de collecte ;
- rend régulièrement compte à sa hiérarchie du déroulement de ses activités ;
- respect des procédures de collecte ;
- conscience de la qualité et de la continuité du service de collecte ;
- peut être de permanence d'astreinte pour assurer une continuité de service.
- collecte des déchets ménagers et assimilés ;
- vigilance sur les risques liés à la circulation, à la collecte ou au déchargement ;
- vérification des déchets collectés et signalement des dépôts sauvages ;
- vérification des contenants et des réceptacles.
- SAVOIR-FAIRE :
- collecte des déchets ménagers et assimilés ;
- vigilance sur les risques liés à la circulation, à la collecte ou au déchargement ;
- vérification des déchets collectés et signalement des dépôts sauvages ;
- vérification des contenants et des réceptacles.
- Autonomie et responsabilités :
- placé sous la responsabilité du coordonnateur collecte, faible autonomie dans l'organisation du
travail ;
- peut prendre l'initiative d'une intervention de premier niveau à titre préventif ou curatif dans le cadre de la vérification des déchets collectés ;
- travail seul ou en équipe avec les autres agents de collecte ;
- rend régulièrement compte à sa hiérarchie du déroulement de ses activités ;
- respect des procédures de collecte ;
- conscience de la qualité et de la continuité du service de collecte ;
- peut être de permanence d'astreinte pour assurer une continuité de service.
Profils recherchés
Agent collecte déchets ménagers (ripeur) :
- Collecte en porte à porte des bacs poubelles d’ordures ménagères résiduels
Agent Polyvalent entretien :
- Réalise les tournées de nettoyage et lavage des points d’apports volontaires, s’assure du ramassage des dépôts sauvages et du bon tri des déchets
- Réaliser les livraisons et installations des composteurs
- Réalise l’entretien et le suivi des composteurs partagés (contrôle des déchets apporter et livraison de broyat …
Agent Polyvalent maintenance bac :
- Livraison échanges et maintenances des bacs poubelles
- Montage/démontage/ réparation des bacs
- Nettoyage et remise en états des bacs
- Entretien du parc de bac
Agent déchèterie (remplacement ponctuel) :
- Accueille et oriente les usagers en fonction de leur déchets
- S’assure du bon tri des déchets dans les bennes
- Tri et range les déchets spécifiques
- Entretien le site
- Collecte en porte à porte des bacs poubelles d’ordures ménagères résiduels
Agent Polyvalent entretien :
- Réalise les tournées de nettoyage et lavage des points d’apports volontaires, s’assure du ramassage des dépôts sauvages et du bon tri des déchets
- Réaliser les livraisons et installations des composteurs
- Réalise l’entretien et le suivi des composteurs partagés (contrôle des déchets apporter et livraison de broyat …
Agent Polyvalent maintenance bac :
- Livraison échanges et maintenances des bacs poubelles
- Montage/démontage/ réparation des bacs
- Nettoyage et remise en états des bacs
- Entretien du parc de bac
Agent déchèterie (remplacement ponctuel) :
- Accueille et oriente les usagers en fonction de leur déchets
- S’assure du bon tri des déchets dans les bennes
- Tri et range les déchets spécifiques
- Entretien le site
Contact et modalités de candidature
Contact
0383319166
Informations complémentaires
POURQUOI PAS VOUS ?
Vous avez l’esprit d’équipe ?
Vous êtes dynamique et rigoureux ?
Vous aimez la polyvalence
Vous savez rendre compte
NOS AVANTAGES
Avantages sociaux : tickets restaurants
Prime de précarité
Contact et informations complémentaires : Permis B indispensable
Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à déposer sur le site suivant : https://www.comcom-sgc.fr/ma-com-com/les-offres-emploi/recrutement/
Vous avez l’esprit d’équipe ?
Vous êtes dynamique et rigoureux ?
Vous aimez la polyvalence
Vous savez rendre compte
NOS AVANTAGES
Avantages sociaux : tickets restaurants
Prime de précarité
Contact et informations complémentaires : Permis B indispensable
Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à déposer sur le site suivant : https://www.comcom-sgc.fr/ma-com-com/les-offres-emploi/recrutement/
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.