Policier municipal (h/f) - Brigade de circulation routière
Offre n° O054260318000907
Publiée le 20/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
La Ville de Nancy, capitale de l'Art nouveau et des ducs de Lorraine, est un joyau au cœur de la Région Grand Est, célèbre pour son patrimoine classé à l'Unesco. Rejoindre ses équipes, c’est contribuer à des projets innovants et inspirants pour l’avenir de la ville et le quotidien de ses habitants. Avec près de 2000 agents, elle offre un cadre de travail dynamique et stimulant, idéal pour ceux qui souhaitent évoluer dans une ville chaleureuse et à taille humaine, mêlant histoire et modernité.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
3 Rue Jacquot, Nancy (Meurthe-et-Moselle (54))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Brigadier-chef principal
Brigadier-chef principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Selon grilles indiciaires FPT
Descriptif de l'emploi
Le service de la police municipale de Nancy exerce une action de proximité au sein de la ville afin d’offrir aux habitants un cadre apaisé et sécure, de jour comme de nuit. Le service se compose de plusieurs groupes aux thématiques spécifiques.
Seules les personnes titulaires de la fonction publique (sur des grades C2 et C3), les militaires et gendarmes, ainsi que les lauréats du concours d’agent de police municipale, sont éligibles au recrutement.
Seules les personnes titulaires de la fonction publique (sur des grades C2 et C3), les militaires et gendarmes, ainsi que les lauréats du concours d’agent de police municipale, sont éligibles au recrutement.
Missions / conditions d'exercice
• Vous veillez à la sécurité et à la fluidité de la circulation en assurant le contrôle du code de la route, du stationnement et des mises en fourrière.
• Vous intervenez rapidement sur le terrain à la demande de la salle opérationnelle ou des administrés.
• Vous participez à la sécurisation des manifestations, cérémonies et événements organisés par la Ville.
• Vous appliquez les consignes de votre hiérarchie et assurez la remontée des informations importantes.
• Vous entretenez une relation de proximité avec les administrés
• Vous intervenez rapidement sur le terrain à la demande de la salle opérationnelle ou des administrés.
• Vous participez à la sécurisation des manifestations, cérémonies et événements organisés par la Ville.
• Vous appliquez les consignes de votre hiérarchie et assurez la remontée des informations importantes.
• Vous entretenez une relation de proximité avec les administrés
Profils recherchés
Savoir-faire :
• Vous êtes gardien brigadier ou brigadier-chef principal
• Vous maitrisez les techniques de communication, de médiation et de gestion des conflits
• Vous maitrisez la réglementation, les procédures et les pouvoirs de Police du Maire liés aux missions de la Police Municipale
• Vous maitrisez le Code de la route ainsi que les méthodes de surveillance et d’intervention
• Vous maitrisez les procédures pénales et le fonctionnement des institutions judiciaires
• Vous maitrisez les outils bureautiques et logiciels métiers (Microsoft Office, LibreOffice, Zimbra, MunicipolWeb)
• Vous maitrisez la rédaction d’écrits professionnels
Savoir-être :
• Vous êtes rigoureux(se) et responsable dans l’exercice de vos missions d’APJA
• Vous êtes à l’aise dans le dialogue, avec un bon sens du relationnel et du service public
• Vous êtes réactif(ve), adaptable et polyvalent(e)
• Vous êtes organisé(e), autonome et doté(e) d’un bon esprit d’initiative
• Vous êtes reconnu(e) pour votre objectivité, votre discernement et votre discrétion professionnelle
Vous disposez :
• Des permis A, A1 et A2 obligatoires, avec une bonne maîtrise de la conduite motocycliste
• Du permis B (conseillé)
La Mairie de Nancy mène une politique active en faveur du recrutement et du maintien dans l’emploi pour les personnes en situation de handicap. A ce titre les candidats ayant la reconnaissance de Bénéficiaire de l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (RQTH, AAH…) peuvent candidater sous réserve de la compatibilité à la tenue du poste.
• Vous êtes gardien brigadier ou brigadier-chef principal
• Vous maitrisez les techniques de communication, de médiation et de gestion des conflits
• Vous maitrisez la réglementation, les procédures et les pouvoirs de Police du Maire liés aux missions de la Police Municipale
• Vous maitrisez le Code de la route ainsi que les méthodes de surveillance et d’intervention
• Vous maitrisez les procédures pénales et le fonctionnement des institutions judiciaires
• Vous maitrisez les outils bureautiques et logiciels métiers (Microsoft Office, LibreOffice, Zimbra, MunicipolWeb)
• Vous maitrisez la rédaction d’écrits professionnels
Savoir-être :
• Vous êtes rigoureux(se) et responsable dans l’exercice de vos missions d’APJA
• Vous êtes à l’aise dans le dialogue, avec un bon sens du relationnel et du service public
• Vous êtes réactif(ve), adaptable et polyvalent(e)
• Vous êtes organisé(e), autonome et doté(e) d’un bon esprit d’initiative
• Vous êtes reconnu(e) pour votre objectivité, votre discernement et votre discrétion professionnelle
Vous disposez :
• Des permis A, A1 et A2 obligatoires, avec une bonne maîtrise de la conduite motocycliste
• Du permis B (conseillé)
La Mairie de Nancy mène une politique active en faveur du recrutement et du maintien dans l’emploi pour les personnes en situation de handicap. A ce titre les candidats ayant la reconnaissance de Bénéficiaire de l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (RQTH, AAH…) peuvent candidater sous réserve de la compatibilité à la tenue du poste.
Contact et modalités de candidature
Contact
0383853000
Informations complémentaires
Particularités du poste :
• Poste situé au 3 rue Jacquot NANCY, en centre-ville, dans le bâtiment des Cordeliers
• Horaires de travail selon un cycle de travail sur quatre semaines
• Pics d’activité possibles : encadrement des nombreux évènements culturels, sportifs.
• Disponibilité un samedi sur deux. Dimanche sur volontariat ou nécessité de service (3 dates par an)
Rémunération :
• Prime de vacances et prime de fin d’année (sous conditions d’ancienneté)
• Remboursement des frais de transports en commun à hauteur de 75% de l’abonnement de transport en commun plafonné à 101,75€ mensuel et/ou Forfait mobilité durable
Avantages sociaux :
• Participation de l’employeur à la protection sociale complémentaire « Prévoyance – Maintien de salaire »
• Comité d’Action Sociale (dont chèques vacances) et Amicale du personnel (dont tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs)
• Participation de l’employeur au repas pris au restaurant municipal ou Titres Restaurant (valeur faciale 6€ dont 3.50€ à la charge de l’employeur)
Processus de recrutement :
• Les candidatures sont à adresser à Monsieur le Maire de Nancy et à transmettre à l’adresse suivante : https://www.nancy.fr/candidature
• En rappelant la référence de l’offre VDN 26-18
• Date limite de candidature : 20/05/2026
Seules les personnes titulaires de la fonction publique (sur des grades C2 et C3), les militaires et gendarmes, ainsi que les lauréats du concours d’agent de police municipale, sont éligibles au recrutement.
Permis moto obligatoire
• Poste situé au 3 rue Jacquot NANCY, en centre-ville, dans le bâtiment des Cordeliers
• Horaires de travail selon un cycle de travail sur quatre semaines
• Pics d’activité possibles : encadrement des nombreux évènements culturels, sportifs.
• Disponibilité un samedi sur deux. Dimanche sur volontariat ou nécessité de service (3 dates par an)
Rémunération :
• Prime de vacances et prime de fin d’année (sous conditions d’ancienneté)
• Remboursement des frais de transports en commun à hauteur de 75% de l’abonnement de transport en commun plafonné à 101,75€ mensuel et/ou Forfait mobilité durable
Avantages sociaux :
• Participation de l’employeur à la protection sociale complémentaire « Prévoyance – Maintien de salaire »
• Comité d’Action Sociale (dont chèques vacances) et Amicale du personnel (dont tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs)
• Participation de l’employeur au repas pris au restaurant municipal ou Titres Restaurant (valeur faciale 6€ dont 3.50€ à la charge de l’employeur)
Processus de recrutement :
• Les candidatures sont à adresser à Monsieur le Maire de Nancy et à transmettre à l’adresse suivante : https://www.nancy.fr/candidature
• En rappelant la référence de l’offre VDN 26-18
• Date limite de candidature : 20/05/2026
Seules les personnes titulaires de la fonction publique (sur des grades C2 et C3), les militaires et gendarmes, ainsi que les lauréats du concours d’agent de police municipale, sont éligibles au recrutement.
Permis moto obligatoire
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.