Chargé.e de mission Economie de proximité
Offre n° O054260619001840
Publiée le 19/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue des 4 elements, Pompey (Meurthe-et-Moselle (54))
Poste à pourvoir le
06/11/2026
Date limite de candidature
19/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Action économique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes du Bassin de Pompey, composée de 13 communes avec près de 41 000 habitants recrute :
Un/une Chargé de mission Économie de Proximité H/F
Pour son Service Économie et Attractivité
Cadre d'emploi des Attachés territoriaux (cat A)
Poste à 39H hebdomadaire (avec RTT) et basé à Pompey (54)
Un/une Chargé de mission Économie de Proximité H/F
Pour son Service Économie et Attractivité
Cadre d'emploi des Attachés territoriaux (cat A)
Poste à 39H hebdomadaire (avec RTT) et basé à Pompey (54)
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du responsable du service Economie et Attractivité, vous serez chargé(e) de :
- Participer à l'élaboration et mettre en œuvre la stratégie intercommunale de dynamisation du commerce
- Assurer l'accueil et l'accompagnement des entreprises dans leurs démarches (création, recherche de locaux ou de terrains pour s'implanter, développement, difficultés, etc.)
- Développer et mettre en œuvre des actions de communication, de marketing et de promotion du territoire
- Gérer les tiers-lieux du territoire (FL TECH et FL HOME)
- Proposer et mettre en œuvre, en lien avec les partenaires et les services du Bassin de Pompey, un planning d'animations du tissu économique
- Assister et conseiller les élus en matière de développement économique, notamment pour les TPE et le commerce
- Participer à l'élaboration et mettre en œuvre la stratégie intercommunale de dynamisation du commerce
- Assurer l'accueil et l'accompagnement des entreprises dans leurs démarches (création, recherche de locaux ou de terrains pour s'implanter, développement, difficultés, etc.)
- Développer et mettre en œuvre des actions de communication, de marketing et de promotion du territoire
- Gérer les tiers-lieux du territoire (FL TECH et FL HOME)
- Proposer et mettre en œuvre, en lien avec les partenaires et les services du Bassin de Pompey, un planning d'animations du tissu économique
- Assister et conseiller les élus en matière de développement économique, notamment pour les TPE et le commerce
Profils recherchés
- Bac +3 minimum avec une expérience de 3 ans minimum sur des fonctions similaires exigée
- Expertise sur les enjeux et les politiques publiques dans le champ économique
- Maîtrise des techniques de diagnostic, d'études et de suivi des travaux
- Maîtriser et savoir mettre en œuvre la méthode projet
-Capacités à produire un travail fiable et régulier, disponible, à disposer d'une aisance relationnelle et à favoriser le travail collectif
- Permis B exigé avec déplacements fréquents
- Expertise sur les enjeux et les politiques publiques dans le champ économique
- Maîtrise des techniques de diagnostic, d'études et de suivi des travaux
- Maîtriser et savoir mettre en œuvre la méthode projet
-Capacités à produire un travail fiable et régulier, disponible, à disposer d'une aisance relationnelle et à favoriser le travail collectif
- Permis B exigé avec déplacements fréquents
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Avantages : régime indemnitaire, horaires variables, participation employeur à la complémentaire santé, à la prévoyance, aux déplacements du domicile au lieu de travail (covoiturage, vélo ou transport en commun), et aux frais de déjeuner, amicale du personnel, télétravail
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle.
Merci d'adresser votre lettre de motivation et votre C.V à :
Monsieur le Président
Communauté de Communes du Bassin de Pompey
Rue des 4 éléments - BP 60008
54340 POMPEY
Ou via le site Internet www.bassinpompey.fr/offres-emploi
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle.
Merci d'adresser votre lettre de motivation et votre C.V à :
Monsieur le Président
Communauté de Communes du Bassin de Pompey
Rue des 4 éléments - BP 60008
54340 POMPEY
Ou via le site Internet www.bassinpompey.fr/offres-emploi
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.