Chargé de mission transition écologique
Offre n° O055250901000060
Publiée le 01/09/2025
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - 12 rue Lapique, Bar-le-Duc (Meuse)
Poste à pourvoir le
13/10/2025
Date limite de candidature
01/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + chèques déjeuner & vacances
Descriptif de l'emploi
Missions
•Conseiller et assister les élus dans la définition et le suivi de la politique de transition écologique du territoire de la Communauté d’Agglomération
•Piloter la transition écologique : référentiels Climat Air Energie/Economie Circulaire
•Structurer, mettre en œuvre et suivre le plan d’actions « accélérateur de transitions »
•Conseiller et assister les élus dans la définition et le suivi de la politique de transition écologique du territoire de la Communauté d’Agglomération
•Piloter la transition écologique : référentiels Climat Air Energie/Economie Circulaire
•Structurer, mettre en œuvre et suivre le plan d’actions « accélérateur de transitions »
Missions / conditions d'exercice
Activités principales
•Piloter et animer les projets de transition écologique du territoire (conception, recherche de financements, suivi et évaluation)
•Piloter et suivre le dispositif « Accélérateur de transitions » et les actions qui en découlent à l’échelle du territoire
•Suivre les deux référentiels Climat Air Energie et Economie Circulaire du programme Territoire Engagé pour la Transition Ecologique ainsi que l’atteinte des objectifs définis par le cadre du dispositif
•Assurer le suivi avec les partenaires institutionnels (Etat, Région, Département, ADEME), les communes membres et les différents acteurs du territoire
•Assurer la coordination et la transversalité au sein des différents services autour de la transition écologique
•Piloter et animer les projets de transition écologique du territoire (conception, recherche de financements, suivi et évaluation)
•Piloter et suivre le dispositif « Accélérateur de transitions » et les actions qui en découlent à l’échelle du territoire
•Suivre les deux référentiels Climat Air Energie et Economie Circulaire du programme Territoire Engagé pour la Transition Ecologique ainsi que l’atteinte des objectifs définis par le cadre du dispositif
•Assurer le suivi avec les partenaires institutionnels (Etat, Région, Département, ADEME), les communes membres et les différents acteurs du territoire
•Assurer la coordination et la transversalité au sein des différents services autour de la transition écologique
Profils recherchés
Savoirs
•Expertise développement durable et économie circulaire
•Environnement des collectivités territoriales
•Partenaires et acteurs de la transition énergétique
•Outils informatiques, bureautiques et SIG
•Fonctionnement des marchés financiers
Savoir-faire
•Savoir concevoir, gérer et suivre un projet ou une opération
•Savoir organiser et animer des réunions
•Rédiger des actes administratifs
Savoir-être
•Être force de propositions
•Sens de l’organisation
•Qualités relationnelles
•Expertise développement durable et économie circulaire
•Environnement des collectivités territoriales
•Partenaires et acteurs de la transition énergétique
•Outils informatiques, bureautiques et SIG
•Fonctionnement des marchés financiers
Savoir-faire
•Savoir concevoir, gérer et suivre un projet ou une opération
•Savoir organiser et animer des réunions
•Rédiger des actes administratifs
Savoir-être
•Être force de propositions
•Sens de l’organisation
•Qualités relationnelles
Contact et modalités de candidature
Contact
03 29 79 56 15
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation obligatoires.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.