Agent d'entretien des espaces verts (h/f)
Offre n° O055260211000465
Publiée le 11/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place des moines - b.p. 4, Saint-Mihiel (Meuse (55))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
26/02/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Finalité du poste : Travail saisonnier relatif à l’entretien des espaces verts des sites communaux. Effectue des travaux de fleurissement et de garnissage. Effectue des travaux d’entretien du mobilier urbain. Effectue de petits travaux de maintenance et assure l’entretien courant du matériel propre à son service. Contribue soit seul ou en équipe à l’embellissement du cadre de vie de la ville de SAINT-MIHIEL
Missions / conditions d'exercice
Travaux d’entretien des espaces verts
• Balisage et mise en place de panneaux de signalisation temporaire de chantier
• Utilisation des tondeuses manuelles ou autotractées et débrousailleuses
• Taille au sécateur, taille-haie mécanique ou à la serpe pour les opérations d’entretien des haies et des plantations florales
• Elagage ou abatage d’arbres avec des outils mécaniques ou manuels
• Ramassage et broyage des déchets végétaux
• Soufflage des feuilles mortes
• Désherbage manuel ou à l’aide de produits phytosanitaires
• Préparation des terres (bêcher, semer, fertiliser,….)
• Proposer à sa hiérarchie les travaux réalisables en régie
Travaux de fleurissement et d’embellissement du domaine public
• Plantation de fleurs, arbustes,….
• Arrosage des plantations
• Entretien du mobilier urbain (réparation, nettoyage, mise en peinture,…)
• Réparation et changement des pièces défectueuses
• Implantation de nouveaux mobiliers
Petite maintenance du matériel des espaces verts
• Effectuer les petites maintenances courantes (niveaux, affutage, nettoyage …)
Manutention et montage matériels pour fêtes et cérémonies,
• Balisage et mise en place de panneaux de signalisation temporaire de chantier
• Utilisation des tondeuses manuelles ou autotractées et débrousailleuses
• Taille au sécateur, taille-haie mécanique ou à la serpe pour les opérations d’entretien des haies et des plantations florales
• Elagage ou abatage d’arbres avec des outils mécaniques ou manuels
• Ramassage et broyage des déchets végétaux
• Soufflage des feuilles mortes
• Désherbage manuel ou à l’aide de produits phytosanitaires
• Préparation des terres (bêcher, semer, fertiliser,….)
• Proposer à sa hiérarchie les travaux réalisables en régie
Travaux de fleurissement et d’embellissement du domaine public
• Plantation de fleurs, arbustes,….
• Arrosage des plantations
• Entretien du mobilier urbain (réparation, nettoyage, mise en peinture,…)
• Réparation et changement des pièces défectueuses
• Implantation de nouveaux mobiliers
Petite maintenance du matériel des espaces verts
• Effectuer les petites maintenances courantes (niveaux, affutage, nettoyage …)
Manutention et montage matériels pour fêtes et cérémonies,
Profils recherchés
- Autonomie, discrétion professionnelle, rigueur
- Connaître les règles d’utilisation des machines
- Respecter les règles de sécurité et d’hygiène et appliquer les consignes de prévention
- Connaître les sites municipaux concernés par les activités de l’agent (topographies des terrains, obstacles, précautions,…)
- Maîtriser les techniques et les produits mis en œuvre
- Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites
- Etre titulaire du permis B
- Savoir détecter les anomalies ou dysfonctionnement et les signaler au responsable de service
- Sens du travail en équipe
- Savoir utiliser les produits phytosanitaires
- Titulaire de l’habilitation conduite d’engins (tondeuses, tracteur, épareuse)
- Savoir rendre compte de son activité
- Connaître les règles d’utilisation des machines
- Respecter les règles de sécurité et d’hygiène et appliquer les consignes de prévention
- Connaître les sites municipaux concernés par les activités de l’agent (topographies des terrains, obstacles, précautions,…)
- Maîtriser les techniques et les produits mis en œuvre
- Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites
- Etre titulaire du permis B
- Savoir détecter les anomalies ou dysfonctionnement et les signaler au responsable de service
- Sens du travail en équipe
- Savoir utiliser les produits phytosanitaires
- Titulaire de l’habilitation conduite d’engins (tondeuses, tracteur, épareuse)
- Savoir rendre compte de son activité
Contact et modalités de candidature
Contact
0329894843
Informations complémentaires
3 postes sont disponibles.
Adresser votre candidature par mail à l'adresse : ressourceshumaines@saintmihiel.fr
Ou par courrier :
Mairie de Saint-Mihiel
Place des Moines
55300 SAINT MIHIEL
Adresser votre candidature par mail à l'adresse : ressourceshumaines@saintmihiel.fr
Ou par courrier :
Mairie de Saint-Mihiel
Place des Moines
55300 SAINT MIHIEL
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.