ATSEM
Offre n° O055260403000562
Publiée le 03/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue de Récourt, Souilly (Meuse (55))
Poste à pourvoir le
27/04/2026
Date limite de candidature
26/04/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
3 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet,
33h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes recherche un/une ATSEM pour l'école de Souilly
Missions / conditions d'exercice
l’ATSEM appartient à la communauté éducative et assiste le personnel enseignant dans différentes missions :
- aide à l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie ;
- surveillance de la sécurité et de l’hygiène des enfants ;
- assistance de l’enseignant dans la préparation et/ou l’animation des activités pédagogiques ;
- aménagement et rangement des locaux et des matériaux destinés aux enfants
- surveillance cantine le midi
- aide à l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie ;
- surveillance de la sécurité et de l’hygiène des enfants ;
- assistance de l’enseignant dans la préparation et/ou l’animation des activités pédagogiques ;
- aménagement et rangement des locaux et des matériaux destinés aux enfants
- surveillance cantine le midi
Profils recherchés
CAP AEPE exigé
Expérience confirmée
Poste du 27/04/26 au 03/07/26
Expérience confirmée
Poste du 27/04/26 au 03/07/26
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Lettre de motivation et cv à envoyer à :
rh-recrutement@ccvmvs.fr
rh-recrutement@ccvmvs.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.