Agent de déchèterie (h/f)
Offre n° O055260427000998
Publiée le 27/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
22 rue Raymond Poincaré, Vigneulles-lès-Hattonchâtel (Meuse (55))
Poste à pourvoir le
01/06/2026
Date limite de candidature
27/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
17h44 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Selon grille indiciaire de la FPT
Descriptif de l'emploi
OBJECTIFS DU POSTE
- Accueillir les usagers sur le site (conseil et orientation des utilisateurs).
- Gérer du site (assurer le gardiennage et réaliser l’entretien du site).
- Assurer la gestion des déchets (contrôle du remplissage des bennes et tri des déchets).
Avantages :
IFSE mensuelle
CNAS
Participation employeur sur les contrats groupe prévoyance et santé.
- Accueillir les usagers sur le site (conseil et orientation des utilisateurs).
- Gérer du site (assurer le gardiennage et réaliser l’entretien du site).
- Assurer la gestion des déchets (contrôle du remplissage des bennes et tri des déchets).
Avantages :
IFSE mensuelle
CNAS
Participation employeur sur les contrats groupe prévoyance et santé.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
Accueil du public :
- Ouvrir et fermer le site de la déchetterie
- Accueillir le public en régulant les flux d’entrée et en orientant les usagers vers les bennes de tri appropriées, prendre en compte leurs demandes, leurs besoins et rappeler les règles de tri et le fonctionnement du site.
- Evaluer le cubage de déchets par personne, reconnaitre les spécificités des déchets et connaitre les bennes et containers correspondants.
- Respecter le règlement intérieur du site.
- Rappeler les règles de tri et le fonctionnement du site.
- Faire respecter les règles de sureté, d’hygiène et de sécurité par les usagers.
- Récupérer les tickets pour les dépôts des artisans et commerçants et les transmettre au responsable.
Suivi de l’activité du site :
- Remplir les fiches des usagers (Nom + Prénom + Commune).
- Synthèse de la fréquentation quotidienne
Gestion du site :
- Gérer et organiser l’enlèvement des bennes par les prestataires.
- Assurer une bonne fluidité sur site.
- Veiller au bon stationnement des véhicules pour leurs déchargements
- Réceptionner, différencier, trier et stocker les déchets spécifiques, notamment les DMS et les appareils électriques.
- Vérifier la bonne affectation des déchets dans les bennes.
- Nettoyer et entretenir le site.
- Veiller au bon état général du site et des infrastructures (quai, voies de circulation, espace entre le quai et les bennes) dans le but d’éviter tout accident (chute, crevaison) .
- Connaitre le cahier des charges de la collectivité (refus type de déchets, de personnes et quantité limitée par personnes).
Accueil du public :
- Ouvrir et fermer le site de la déchetterie
- Accueillir le public en régulant les flux d’entrée et en orientant les usagers vers les bennes de tri appropriées, prendre en compte leurs demandes, leurs besoins et rappeler les règles de tri et le fonctionnement du site.
- Evaluer le cubage de déchets par personne, reconnaitre les spécificités des déchets et connaitre les bennes et containers correspondants.
- Respecter le règlement intérieur du site.
- Rappeler les règles de tri et le fonctionnement du site.
- Faire respecter les règles de sureté, d’hygiène et de sécurité par les usagers.
- Récupérer les tickets pour les dépôts des artisans et commerçants et les transmettre au responsable.
Suivi de l’activité du site :
- Remplir les fiches des usagers (Nom + Prénom + Commune).
- Synthèse de la fréquentation quotidienne
Gestion du site :
- Gérer et organiser l’enlèvement des bennes par les prestataires.
- Assurer une bonne fluidité sur site.
- Veiller au bon stationnement des véhicules pour leurs déchargements
- Réceptionner, différencier, trier et stocker les déchets spécifiques, notamment les DMS et les appareils électriques.
- Vérifier la bonne affectation des déchets dans les bennes.
- Nettoyer et entretenir le site.
- Veiller au bon état général du site et des infrastructures (quai, voies de circulation, espace entre le quai et les bennes) dans le but d’éviter tout accident (chute, crevaison) .
- Connaitre le cahier des charges de la collectivité (refus type de déchets, de personnes et quantité limitée par personnes).
Profils recherchés
Profil : Connaissances du domaine de la gestion des déchets (par une formation qualifiante en environnement ou une sensibilité personnelle au tri et à l’environnement)
Savoir faire :
- Connaître l’environnement de la collectivité.
- Connaissance parfaite du règlement intérieur du site.
- Connaissance des règles et consignes de sécurité liées au matériel et aux locaux.
- Connaissance des règles et consignes de sécurité liées aux déchets (propriétés, toxicité et dangerosité).
- Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité (port des chaussures de sécurité et application des gestes et postures adaptées aux missions).
- Connaissance des matériaux et en particulier les déchets et produits chimiques dangereux.
- Connaitre parfaitement les circuits de collecte et de traitement des déchets.
- Savoir synthétiser
Savoir être :
- Être courtois et savoir-faire preuve. D’autorité à bon escient.
- Être autonome, réactif et savoir organiser son temps de travail.
- Savoir faire respecter le règlement intérieur du site.
- Être professionnel face à chaque situation rencontrée et savoir prendre des initiatives
- Impartialité.
- Discrétion et devoir de réserve.
Savoir faire :
- Connaître l’environnement de la collectivité.
- Connaissance parfaite du règlement intérieur du site.
- Connaissance des règles et consignes de sécurité liées au matériel et aux locaux.
- Connaissance des règles et consignes de sécurité liées aux déchets (propriétés, toxicité et dangerosité).
- Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité (port des chaussures de sécurité et application des gestes et postures adaptées aux missions).
- Connaissance des matériaux et en particulier les déchets et produits chimiques dangereux.
- Connaitre parfaitement les circuits de collecte et de traitement des déchets.
- Savoir synthétiser
Savoir être :
- Être courtois et savoir-faire preuve. D’autorité à bon escient.
- Être autonome, réactif et savoir organiser son temps de travail.
- Savoir faire respecter le règlement intérieur du site.
- Être professionnel face à chaque situation rencontrée et savoir prendre des initiatives
- Impartialité.
- Discrétion et devoir de réserve.
Contact et modalités de candidature
Contact
0329900062
Informations complémentaires
Lettre de motivation et CV à envoyer par mail au service RH :
rh@cc-cotesdemeuse-woevre.fr
rh@cc-cotesdemeuse-woevre.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.