Guichetier (ère)

Offre n° O055260430000638
Publiée le 30/04/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
4 place de la Mairie, Sommedieue (Meuse (55))
Poste à pourvoir le
01/06/2026
Date limite de candidature
30/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 10h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Grille indiciaire des adjoints administratifs
Descriptif de l'emploi
Assurer la gestion d'une agence postale communale
Durée de service de 10 heures par semaine réparties sur 5 jours minimum
Missions / conditions d'exercice
Accueil de la clientèle
Assurer les services postaux
Assurer les services financiers et les prestations associées d’une agence postale communale
Profils recherchés
Niveau baccalauréat minimum
Discrétion
Travail en autonomie

Contact et modalités de candidature

Contact
0329876146
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation manuscrite
Envoi par courrier postal ou déposé directement en mairie
Adresse de l'employeur
SOMMEDIEUE
>4 place de la Mairie
55320 SOMMEDIEUE

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.