Agent / Agent de propreté et de restauration des écoles (H/F)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O056230401007245
Publiée le 14/04/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2 bd general leclerc, Lorient (Morbihan)
Poste à pourvoir le
01/09/2023
Date limite de candidature
14/05/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Vous travaillez en collaboration avec d'autres agents chargés de la propreté et de la restauration sur le même site.
Le service éducation gère l'ensemble des écoles maternelles et primaires publiques sur la Ville de Lorient.
Dans ce cadre, vous êtes chargé de garantir le bon état de propreté des locaux scolaires et périscolaires, centres de loisirs. Vous contribuez au bon déroulement du service de restauration.
Le service éducation gère l'ensemble des écoles maternelles et primaires publiques sur la Ville de Lorient.
Dans ce cadre, vous êtes chargé de garantir le bon état de propreté des locaux scolaires et périscolaires, centres de loisirs. Vous contribuez au bon déroulement du service de restauration.
Missions / conditions d'exercice
Assurer la propreté des locaux (sols, mobiliers et matériels) selon le plan de ménage établi et les consignes données
Procéder au nettoyage des locaux avec les techniques adaptées (méthode de pré-imprégnation) et effectuer le choix des produits en fonction des surfaces à entretenir : aspiration, balayage, lavage, dépoussiérage des locaux et surfaces, nettoyage et désinfection des sanitaires...
Ravitailler les distributeurs (papier, savon...), changer les sacs poubelles, trier les déchets - Laver des vitres - Laver, sécher et plier le linge
Manipuler et porter des matériels de propreté
Respecter les protocoles sanitaires établis, les consignes d'hygiène, de sécurité, d'usage des produits et matériels - Détecter des anomalies et les signaler aux personnes compétentes
Assurer la mise en place du service de restauration, le service et le nettoyage des locaux après le temps de repas
Mettre en place les tables, préparer le service dans le respect des règles et procédures de travail et d'hygiène établies (HACCP notamment) : réception des denrées alimentaires, contrôles, remise en température, distribution
Accueillir les convives, et assurer le service en lien avec l'équipe d'animation, dans le respect des délais impartis pour respecter les rythmes de l'enfant - Contribuer à l'objectif d'animation et d'éducation et aider à la prise des repas, en collaboration avec l'équipe d'animateurs, tout au long du service
Veiller à la bonne application des PAI (Projets d'Accompagnement Individualisé)
Assurer le nettoyage de l'office et de l'espace de restauration (appareils professionnels, sols, tables, chaises, autres mobiliers...) dans le respect des règles établies
Procéder au nettoyage des locaux avec les techniques adaptées (méthode de pré-imprégnation) et effectuer le choix des produits en fonction des surfaces à entretenir : aspiration, balayage, lavage, dépoussiérage des locaux et surfaces, nettoyage et désinfection des sanitaires...
Ravitailler les distributeurs (papier, savon...), changer les sacs poubelles, trier les déchets - Laver des vitres - Laver, sécher et plier le linge
Manipuler et porter des matériels de propreté
Respecter les protocoles sanitaires établis, les consignes d'hygiène, de sécurité, d'usage des produits et matériels - Détecter des anomalies et les signaler aux personnes compétentes
Assurer la mise en place du service de restauration, le service et le nettoyage des locaux après le temps de repas
Mettre en place les tables, préparer le service dans le respect des règles et procédures de travail et d'hygiène établies (HACCP notamment) : réception des denrées alimentaires, contrôles, remise en température, distribution
Accueillir les convives, et assurer le service en lien avec l'équipe d'animation, dans le respect des délais impartis pour respecter les rythmes de l'enfant - Contribuer à l'objectif d'animation et d'éducation et aider à la prise des repas, en collaboration avec l'équipe d'animateurs, tout au long du service
Veiller à la bonne application des PAI (Projets d'Accompagnement Individualisé)
Assurer le nettoyage de l'office et de l'espace de restauration (appareils professionnels, sols, tables, chaises, autres mobiliers...) dans le respect des règles établies
Profils recherchés
Bonne connaissance des produits et matériels de nettoyage, des techniques et méthodes de nettoyage et d'entretien des locaux - Bonne connaissance de la méthode HACCP, et des bonnes pratiques d'hygiène en restauration - Connaissance des règles de sécurité au travail et capacité à respecter les règles en matière d'hygiène et de sécurité
Qualités relationnelles avec les enfants en particulier - Capacité à travailler en équipe - Respect des obligations de réserve et de discrétion professionnelle - Rigueur et sens de l'organisation
Qualités relationnelles avec les enfants en particulier - Capacité à travailler en équipe - Respect des obligations de réserve et de discrétion professionnelle - Rigueur et sens de l'organisation
Contact et modalités de candidature
Contact
0297022338
Informations complémentaires
- Conditions particulières d'exercice :
Travail en équipe - Port obligatoire d'une tenue de travail (vêtements et chaussures) - Manipulation de produits de nettoyage - Station debout prolongée - Travail dans les écoles ou structures gérées par le service éducation - Travail au sein des centres de loisirs (associatifs)
- Temps de travail
- Période scolaire : Lundi, mardi, jeudi et vendredi : 7h00 16h00 ou 7H15 16h15
- Période hors scolaire :
Journée « gros ménages » : 8H00 15H00
Mise à disposition des centres de loisirs (mercredi et /ou été et petites vacances) : horaires définis à l'occasion de chaque période
- Temps de travail annualisé. Les congés annuels doivent être obligatoirement pris pendant les vacances scolaires. Les horaires sont évolutifs en fonction des besoins et nécessités du service.
Temps complet (cycle annualisé) Régime indemnitaire afférent au poste, prime annuelle versée en deux fois (juin et novembre) Participation à la mutuelle, possibilité d'adhérer au contrat collectif de prévoyance, Comité des œuvres sociales du Pays de Lorient Restaurant municipal avec tarif préférentiel (approvisionnement en partie local et produits bio favorisés) Prise en charge à 50% frais de transport public de voyageur (domicile-travail)
Travail en équipe - Port obligatoire d'une tenue de travail (vêtements et chaussures) - Manipulation de produits de nettoyage - Station debout prolongée - Travail dans les écoles ou structures gérées par le service éducation - Travail au sein des centres de loisirs (associatifs)
- Temps de travail
- Période scolaire : Lundi, mardi, jeudi et vendredi : 7h00 16h00 ou 7H15 16h15
- Période hors scolaire :
Journée « gros ménages » : 8H00 15H00
Mise à disposition des centres de loisirs (mercredi et /ou été et petites vacances) : horaires définis à l'occasion de chaque période
- Temps de travail annualisé. Les congés annuels doivent être obligatoirement pris pendant les vacances scolaires. Les horaires sont évolutifs en fonction des besoins et nécessités du service.
Temps complet (cycle annualisé) Régime indemnitaire afférent au poste, prime annuelle versée en deux fois (juin et novembre) Participation à la mutuelle, possibilité d'adhérer au contrat collectif de prévoyance, Comité des œuvres sociales du Pays de Lorient Restaurant municipal avec tarif préférentiel (approvisionnement en partie local et produits bio favorisés) Prise en charge à 50% frais de transport public de voyageur (domicile-travail)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.